校本研修優秀教研組彙報材料（精選12篇）

在日常學習和工作中，我們接觸到彙報的場景越來越多，彙報可以是工作開始前的規劃安排，也可以是工作完成後的分析總結，那麼，彙報應該怎麼寫呢？下面是小編幫大家整理的校本研修優秀教研組彙報材料，希望對大家有所幫助。

校本研修優秀教研組彙報材料 1

今天，我很榮幸能代表我們教研組，在這介紹我組的建設情況。

我校2017年才建立，在區教研室和學校領導的關懷下，我們語文教研組得到了不斷的成長和發展。現在，我將我們教研組建設發展情況作簡要彙報：

一、教研組基本情況介紹

我們語文教研組現有13位教師，其中中教高階教師4位，中教一級教師位5位，中教二級4位。碩士4人，本科9人。年輕教師幾乎都可以用英語對話，工作能力強。所有的老師都是我們學校嚴格挑選出來的。儘管我校是所私立學校，外籍港澳臺學生較多，有些學生甚至連自己的名字都寫不好，但在我們全組老師的努力下，我校各年段的語文教學成績都在全區取得較好的成績，可以說我們教研組是一支戰鬥力較強的團隊。

二、教研組建設工作目標

(1)圍繞進一步提高教育教學質量和效率為中心，增強教師的能力和水平；

(2)從考試壓力較輕的年級試行新的教學評價模式；

(3)繼續組織老師進行共同備課、協作教學、觀摩示範等教學活動；

(4)深入課堂，及時調研，適時反思和總結，關注常態語文教學；

(5)多方位培養青年教師，關注他們的成長。

三、近兩年教研組開展校本教研活動情況

（一）立足校本培訓，促進教師專業成長

教師如果不學習，教研活動就會成“無本之木，無源之水。”為了有效促進研修，提高素質，我組採用“自我研習+同伴互助”的校本培訓模式。

自我研習強調-教師的個人反思。我們組全體教師堅持寫教學反思，通過反思表達自己對教育的理解，增長教師的思考力和感悟力。

同伴互助即把個體的研究引向集體的研究，這也是我們教研組的基本組織形式。我們的.同伴互助分為日常性和定期性兩種：

（1）隨堂課探討，教師結對，問題會診等是教師群體同伴互助的日常行為。

（2）定期性的同伴互助包括公開課探討、教學沙龍、理論專題學習、同構異課等方式。在這些活動中，教師圍繞教育教學典型問題展開深入細緻的研討，提高教研活動的有效性。 在傳統的校本培訓之外，我們也引進資訊新技術，搭建網路學習平臺。2017年，我們教研組建立了“教研組研修部落格”，每個成員都積極的參與部落格建設，不斷的上傳資料、參與討論。現在，部落格的點選量近達3萬次。

此外，我們也常爭取機會讓每個成員有機會“走出去”學習，或請專家到我校給我們傳經送寶。比如錢夢龍老師、步根海老師、鄭桂華老師等等，他們都前來我校指導教學工作，為我們培養青年教師立下汗馬功勞。

在不斷的培訓、學習、實踐中，我們正在慢慢地成長。

四、教研組團隊建設情況（尤其是青年教師的培養）

1、教研活動是我們成長的舞臺，努力提高教科研水平是我們的目標。每學期的教研組活動，我們每個人均會積極參與，共同學習。

我們的活動形式除了公開課課堂研討、教學沙龍、理論學習外，還有觀看名師錄影課當場寫評課稿、命題討論、教學質量分析、課題研究彙報等。

在每次校研活動中，我們十分重視資料的收集。每次教研活動，組長負責做好活動紀錄，收齊好材料，如課堂研討課詳案執教反思主評評課稿、專題討論資料、質量分析材料等，並在期末時對所有的材料進行整理彙編，教與教務處存檔。

2、狠抓常規教學，規範教學常規管理

（1）堅持每月進行一次教案、作業批改、學困生輔導等方面教學常規的全面檢查。

（2）堅持抓好聽課，我們要求每位教師每學期聽課都要達到15節以上，備課組長，教研組長要聽到30節以上。並要有詳細的評課。我們每個人一本《聽課記錄本》，要求成員平時都能積極參加學校組織的理論、業務學習，並認真做好學習筆記，學期末要上交《聽課記錄本》以檢查存檔。

（3）大力開展課外閱讀、組織豐富語文綜合活動。

《課程標準》強調，要培養學生廣泛的閱讀興趣，擴大閱讀面，增加閱讀量，提倡少做題，多讀書，好讀書，讀好書，讀整本的書，並規定義務教育階段課外閱讀總量應在400萬字以上，背誦古今優秀詩文240篇以上。

為了有效地落實新課程的理念，全面提高學生的語文素養，我們語文教研組和教務處共同研究制定了課外閱讀活動實施方案，給各班下發了《課外閱讀優秀書目推薦目錄》，讓各班語文老師指導學生廣泛閱讀課外書籍。平時要求學生認真讀書，做好積累，寫好心得體會。為引導閱讀和營造良好的閱讀氛圍，學校要求每班每週開設1節校本閱讀課，教研組和教務處開展了豐富的讀書實踐活動。

五、課題研究情況

預備年級：《在讀寫教學中提高學生語文素質的研究——培養學生觀察和仿寫能力》七年級年級：《提高現代文閱讀能力的有效方法》

八年級年級：《在讀寫教學中提高學生語文素質的研究》

九年級年級：《二期課改背景下的課堂教學實效性研究》（已發表）

六、教育教學實績

1、教師師德水平得到進一步提高。

在教育教學中，我們每個成員盡心盡職工作，努力提高專業素養的同時，也在不斷的提升自己的師德水平。教研組內人人比先進，學先進，在一系列的教育活動中，我們組教師的職業道德有了長足進步。

2、教學業務水平有了進一步提高。

教師積極參與組內及校內外的公開課研討活動，在學習和實踐中每位老師的業務水平得到了一定的提高。

3、組內教師都把關注學生成長作為頭等大事來抓，重視培養學生良好的語文學習、行為習慣，在各位語文老師的努力努力下，我校學生的語文基礎較紮實，語文能力取得較大提高。學生在各項比賽中成績喜人，在區級以上各類語文相關競賽中，約有60人次獲獎。

成績代表著過去，未來等待著開創，我們組將在現有的基礎上，繼續努力耕耘在教育一線這片樂土上，加強素質教育的研究和實踐，努力使我校的語文教學質量登上一個新臺階，不斷學習、創新，努力建立一流教研組。

校本研修優秀教研組彙報材料 2

百年大計，教育為本；教育發展，教研為先。張灣中學在上級領導及各部門的關心與支援下，該校高度重視，教師積極配合，著力推進校本研修，努力建立學習型學校，教學教研工作呈現出良好的局面。

張灣中學現有8個教學班，學生256人，教師52人。學校本著“科研興校”的辦學理念，高度重視校本研修工作，促進教師專業發展，取得了可喜的成績。

一、校本研修“四化”

對於我校的校本研修工作，可以用“四化”來概括：

（一）管理制度化

1．學校制定了《張灣中學校本研修工作實施方案》，提出了校本研修工作的指導思想、總體思路、研修目標、研修內容、研修方式、工作措施和保障措施，作為學校開展校本研修工作的綱領性檔案。

2．為了使《實施方案》落實到位，學校還根據本校的實際，在總結實踐經驗的基礎上，制定了《教學問題研究制度》、《校本課題研究制度》、《教研組管理制度》、《優秀教研組評選辦法》、《校本研修工作獎懲辦法》等制度，並執行到位，從制度上保證校本研修工作的規範化，激勵教師參加校本研修活動。

（二）機制體系化

1．管理機制。學校成立校本研修工作領導小組，校長喻傳武任組長，

教科室主任楊海峰為副組長，各教研組長為成員。組長負責對校本研修工作作總體規劃，要求在職教師力爭在三年的時間裡達到“個個懂研修、個個出成績”的目的。副組長負責對校本研修進行具體的部署。確立了分“四步走”的思路。其他成員負責對教師進行指導，開展好校本研修工作。並認真學習和領會上級有關精神。給每位教師著重闡明瞭校本研修的重要性和緊迫性。制定了《校本研修工作職責》，加強對校本研修工作的組織、指導和管理，確保校本研修工作的落實，形成一個校長負總責、分管親自抓、教科室具體抓、教研組協同抓的管理網路。

2．工作機制。學校的校本研修工作從問題入手，建立教學問題資源庫，從中整理歸納、提煉出不同的問題層級，形成了問題研究、主題研究、專題研究、課題研究四級不同的`解決方式，分別由教師個人、教研組、骨幹教師、課題小組承擔研究任務，整合了學校現有的教研資源，激活了學校整體教研模式。

（三）教研常態化

教學是科研的基礎，科研要為教學服務，教學與研究工作要高度結合，形成一個有機整體，互相促進，共同提高。在這方面我們的主要做法有：

1．把研究融入教學中。從教學工作中產生研究問題，問題的產生途徑主要有備課、上課、批改作業、課後輔導、測念考試等，涵蓋教學工的各個環節。然後，又在教學工作中研究解決問題，用教學實踐論證假設，形成操作性很強的解決方法。

2．把研究融入管理中。我們根據校本研究的需要，自主開發設計教案本，在教案本中增加“內容解讀”、“理論支撐”和“教學後記”的內定，促進教師教學的理論思考和進行教學反思，把備課作為一種研究，也便於學校檢查和總結。我們還結合全省上下開展的“課內比教學”活動，以及《蔡甸區中國小高效課堂實施方案》《蔡甸區教育局實施教法創新工作方案》設計印製了《高效課堂聽課記錄》，裡面有“點評”和“總評”格式框，既便於老師記錄，又激發教師在聽課的過程中不停地思考，帶著研究的態度來聽課評課。

3、過去的一學年，我校教師撰寫的教研論文有30多篇獲得省、市、區級獎勵。學校於2月24日上午，迎接了江岸區送教下鄉教學團到校為期1天的送教活動，另外，分別在3月3日和6月5日，與武漢六中再次開展了教學交流活動，並與5月21日派九年級部分教師到武漢六中取經學習，這些活動的開展，開闊了老師的視野，老師們由衷感慨：受益匪淺。

4、教研活動月效果顯著。2月8日至4月25日曆時2個多月，開展了以“課內比教學”為主題的教師基本功常態比武活動，教師參與率達到100%，課外訪萬家活動中教師、學生走訪率達到100%。 本學期剛開學，我校就制定了“課內比教學”活動計劃，並嚴格按照安排表操作執行。

5、教學管理注重過程。教務處以1月1次常規檢查為抓手，強化教學過程管理，充分發揮年級組、教研組作用，實行檢查與通報相結合制

度。

6、紮實有序的開展田徑隊訓練工作。學期初，我校即本著科學規劃，嚴格選拔，正規訓練，強化保障的態度，組建了學校田徑隊，並立即選派專業體育教師，著手開始訓練，本著出成效的原則，我們制定了田徑隊訓練、競賽績效考核方案。截止目前，教練、隊員訓練積極性強，熱情高，所有專案正按訓練計劃穩步推進。

這一系列成績的取得，有力推進了學校教育教學的改革和發展。

（四）課題校本化

這兩年我校立足於於學校的實際和需要，申報承擔了區級重點課題“農村國中留守學生行規養成教育的途徑與方法研究”取得了可喜的階段性研究成果。教研活動成績斐然。4月16日由市教育學會主辦的武漢市“關注農村留守兒童，促進區域教育優質均衡發展”研討會上，張灣中學由喻傳武、楊海峰、張芬、龔婷、彭俊平等老師主持的十二五科研課題《農村留守學生行規養成教育的途徑與方法研究》，相關多項研究成果分獲市教育學會一、二等獎，得到市教育局徐定斌局長的多次表揚。

二、存在的問題

在校本研訓過程中，我們發現很多老師積極轉變教學方式，改進教學，實踐著新課改理念，提高教學效率。但在研討後發現老師堅持的不夠。課堂教學又回到原來的教學狀態中去。希望老師們在教研組這個專業發展的基地上，在教研組、備課組組長的指導下，以實施有效教學為切入點，積極開展行動研究，轉變觀念，轉變教學方式，提高專業水平，提高教學質量。

雖然學校有計劃有目的地對教師進行培訓，組織教師學習，但在學習過程中，也不難看出老師們的主動學習意識不是很強，缺乏學習的主動性，在學習與行動的轉變上有一定的差距。

部分缺少學科骨幹專業引領，學校的硬體（例如電腦、網路等）不能很好支援研訓工作的進行。

三、努力的方向

1．創新校本研修的形式，特別是教師個人研修的形式，如彙編《教育名人名言集錦》、《教學實錄集》、《案例評析集》，基於網路的研修，等等。

2．組織教研組長到區內名校參觀，學習名校的教學和教研以及管理方面先進的經驗。

3．開發校本課程，擬開發編寫《學生行為養成教育教程》，作為學校德育的教材。

4．繼續深化市級的課題“基於問題解決的校本教研模式的研究”，加強管理，完善做法，做好結題的各項工作。

總之，儘管在校本研訓工作中，我們做了一些工作，但是教師繼續教育的的要求還有相當大的距離。在今後的工作中，我們將不斷地加大校本研訓的工作力度，把這項工作做好做實，提高教師的研究能力，為新課程的實施奠定堅實的基礎，使我校的教育教學再上新臺階。

校本研修優秀教研組彙報材料 3

為促進教師的專業發展，加大課堂教學研究力度，實現學校教師的智慧共享，中心校組織全鎮數學教師進行了兩輪校本研修活動。

一、“同課異構”活動：

第一輪利用兩天時間開展了“同課異構”教研活動。“同課異構”是指同學科同主題內容，由不同教師設計不同的教學方案，在不同的教學班級進行的教學系列活動，充分發揮每位教師的不同優勢，體現出不同的教學風格，也帶給我們更多的思考和感悟。全體教師通過備課、說教學設計、上課、聽課、評課等教研活動，我們踏踏實實地經歷“理解教材、獨立設計、課堂實踐、比較創新、總結提升”的過程。這一活動，不僅使自己能發現別人的長處，還找到自己的不足，以此改進以後的教學。達到相互比較、揚長避短，資源共享，共同提高的目的。

“同課異構”造就了百花齊放的課堂，彰顯了教師的教學個性差異，學生的學習差異，也彰顯了文本價值的豐富性，縱觀這次教研活動，綜合表現為三個方面：

1.方法、策略層面——教無定法。同樣一節教學內容，從教學方法上來說是多樣的，無論是環節安排，還是細節處理都有一定的差異。

2.風格、個性層面——揚長避短。教師的個性不同，上課時的表現也有所不同，或粗獷、或細膩，或簡略直接，或曲折婉轉。

3.目標、內容層面——因材施教。教師除了吃透了解文字內涵之外，還要了解文字所處的學業階段、教學單元，並以此作為確定教學目標的重要依據，再根據學生的特點來確定教學設計、取捨教學內容，可謂“因材施教”。

教師以精巧、適用的課堂設計、精湛的教學技藝博得聽課教師的好評；以淵博的知識、飛翔的思維激盪著無數求知的心靈，開啟學生的智慧，他們也在用勤奮努力精彩演繹了教育的藝術，詮釋了教育的無限魅力，他們追求著教師的幸福，收穫著教育的喜悅。

二、“同備一節課”活動

10月x日中心校組織第二輪校本研修活動“同備一節課”，全鎮數學教師分年級同備一節課，要求教師只用教本和教學用書，精心備好一節課。備完後要求每位教師說自己備課的理念和環節設計意圖，還要求傳閱前期教案，並給每位教師評議得分。本次活動重在規範教師的`備課行為，提高教師的備課水平，在全鎮形成樹立標杆，形成骨幹帶動，提升教師的整體水平。

在本次兩輪活動中，我們老師都表現出高度的熱情，整個研討過程都呈現出濃厚的氛圍。通過活動的開展讓我們看到了自己的不足，也見識了別人的優點，今後我們會以活動為鍥機，在今後的工作中取長補短，鑽研業務，提高個人業務水平。

“江平視野闊，風正好揚帆”。學無止境，教藝無涯，作為教師，我們應該不斷虛心學習，不斷充實自己，積極進取，團結

合作，以紮實的業務功底，逐漸形成自己特有的教育教學風格，不斷追求教育的幸福和快樂，共享知識，共享理想，共享情趣，共同書寫教育的精美華章！

校本研修優秀教研組彙報材料 4

不知不覺，一學年已經結束了，在2017年裡我積極參加學校的校本研修培訓，以下是我對於這一年來的研修總結：

一、品讀校本教研的含義，真正理解，真正去參與校本教研。

“國家興衰在教育，教育好壞在教師。”隨著新課改步伐的加快，作為當代的語文教師，真的要不斷更新自己的知識結構，以適應現代社會的需求。教師的專業化發展已經提到日程，教師的專業素養必須不斷強化和提高，

通過學習我明確地知道了校本教研的定義：校本教研是以新課程為導向，以教學過程中教師所面對的各種具體問題為物件，著眼於在真實的教學情境中發現問題、研究問題、解決問題，達到改善本校教學實踐，提高語文教學質量，進而促使學生、教師和學校共同發展的目的。

作為教師要真正參與到教研的課題中，通過不斷地發現琢磨研究需要解決問題，也就是我們要真正地在校本教研中受益並且去讓我們的學生和學校和我們一起進步、一起成長！

二、校本教研中要多關注自我反思，作為一名語文教師要努力在認真反思中前行。

“自我反思是教師個體與自身的對話，它是開展校本教研的前提和基礎。”校本教研強調教師就是研究者，離開了教師個體的參與，校本教研將失去它的生命力。作為一名教師，在校本教研中一定要學著不斷反思，每當參與一項課題的研究或者和同組的同事們或者校本研修論壇裡的學員們交流時，都要想一想如果自己遇到類似的問題自己應該怎麼做，想著如何最大限度地學習別人的優點克服自己的缺點，以使自己更快地進步和提高。

比如在校本教研的時候，我們同組的其他教師總是會對一節課或者某一位教師身上存在的缺點進行實事求是地剖析，在這個時候我們就需要及時記錄，並且深刻地做以反思，如果同組的教師給自己提出了一些好的建議，自己一定要聽從並且儘快改正自己的缺點，我爭取在遠端培訓平臺的帶動下，爭取在校本教研的大氣候下儘快地成長起來！

三、在校本教研中，要多關注同伴之間的互助，眾人拾柴火焰高！

團結的力量是無窮的！同伴互助就是教師與同伴之間的對話。在教師反思的基礎上，要不斷地開放自己，分享交流，彼此學習、共同成長。教師在校本教研中仍然需要明確自己的身份——研究者！教師是校本教研中的`主人。在學校為我們創造了寬鬆的學習氛圍之後，每個科研組的同伴們可以自由地交流觀點、分享自己的教學經驗成果，教師之間就是最好的合作者。打架可以互相幫助，共同提高！

四、校本研訓中如果能夠得到專家的引領，將會帶到教師更快地提高。

專家的引領就是實踐與理論的對話，在我們的平時生活中可能沒有那麼多的機會與語文教育專家面對面地溝通和交流。但是我們可以優化校內人力資源的整合，發揮教師的集體智慧，我們可以多在網路中學習或者多購買一些語文教育書籍來閱讀，遇到困惑了及時消除困惑，遇到難題了及時解決難題，心中想著提高和發展，就一定會有解決問題的好方法。

很有幸參加這次培訓，這麼近距離地接觸到了教育方面的專家，我們要在這樣的校本研修中真正去領悟專家講座的精髓，在瀏覽回覆時我也學習了很多新的教學方法，吸收了很多新的教學理念，雖然不能一一領悟透，但是我會慢慢地去將自己不懂的地方琢磨透的！

總之，我很欣賞書中的一句話“校本教研的發展趨勢是向學校迴歸、向教師迴歸、向教學實踐迴歸，只要真正發揮教師個人、教師集體、專業研究人員的三種校本教研基本力量的效用，並有效整合，校本教研就會推向深入，學生、教師、學校都會真正受益的！”

校本研修優秀教研組彙報材料 5

國培是一個嶄新的學習平臺，通過學習，我重新審視了自己，深刻地體會到了作為一名教師身上所應當負起的責任和這些責任的重要性。新課標的教學就要求教師不斷的學習、不斷進步，及時充實自己的知識，現在的教室教學，僅靠那點舊有的教學經驗，是駕馭不了現在的教室教學。經過了 “國培”網路培訓學習，我的教育觀念有了新的認識，對我在今後的教學工作中改進教學方式、教學策略有極大的的好處。

一、增強自身的技能

增強技能。課後，利用課餘時間，繼續學習自身專業和其他課程的知識。在這個多角化的世界，小孩子的認知需求也擴大了範圍。因此，教師需要通過繼續學習來增加自身的知識量，在學生面前做到“有問必答”，真正成為他們授業解惑的導師。新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標，實現自身的可持續發展。學習不僅僅只專業方面，要擴充到各個領域，不斷的提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的認識，把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次，教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中，將學習與實際教學結合起來，努力探索新的教育教學方式。再次，在豐富自身專業知識的同時，廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識，從而更好地適應教學的需要，通過總結經驗，提高自身，向更完善的目標努力。最後，要充分利用現代資訊通訊技術，不斷擴大學習資源和學習空間，及時瞭解專業領域以及其他領域的最新發展動態，注重與其他教師和學者的合作探討，教師要秉承終身學習和教育理念，適應教育改革浪潮。

二、有利於指導教學實踐

走進了培訓學習教室，是學者們的精彩講座，一次次地激起我內心的感應，更激起了我的反思。在這種理論和實踐的對話中，我喜悅地收穫著學者們思想的精髓、理論的精華。面對改革形式的不斷髮展，我也漸漸感覺自身的能力不夠了，面對學生時總有些不知所措。遠端研修開闢了一條普通教師與全國知名教育學者，緊密接觸的通道。我可以隨時聆聽學者的講座，領略學者科學的教育理論和先進的教學方式，耳目一新，百聽不厭，從根本上轉變了教育觀念。他們的專題講座、對互動話、案例評析和思考與活動。一個個精心設計教學方案和專業理論，教室教學中互動交流活動的設計與組織，學生數學學習水平和提高教室教學的有效性。上好一堂課，評價一堂課，不光要看教師的教，更重要的是要看學生的學。只有做好教學反思，才能促進專業成長。對照自己平時備課只是看教科書，教師教學參考書以及一些有關的教學資料而已。也許是大多老師都存在的不足，在培訓中使我明白了實質性的區別，要把我們的教室設計作為一個舞臺，讓每個學生都能在這個舞臺上展示自我。

三、給我們教師建立了自由交流、合作學習的空間

以往的教師溝通方式侷限於集中校本研訓聽評課活動範圍內，而國培行動，突破了傳統的時間和空間侷限性，打破了文化層次，年齡結構，城鄉地域的羈絆，它能使我們每個教師充分利用自己的課餘時間在網路平臺中互相學習，互相交流，對同一話題可以從不同角度自由發表個性主張和建議，溝通方式實現了“一對多”、“面對面”、“層對層”的立體化交流，在愉悅寬鬆氛圍中，實現思維的碰撞，靈感的迸發，心靈的默契，每位老師可以感受到學習的快樂和進步。

這次培訓學習，與學員相互探討，交流，研討，促進教學的反思與交流，欣賞每一位的才情智慧及人生感悟。通過自己及眾多同仁的努力，懂得分享更多的學者、學員的經驗、智慧;通過自己的努力，共同徜徉在學習的快樂中，我們一起探討，碰撞，交流，在創造中喜悅、發展。付出辛勞，最重要的是我們體會了學習的真正快樂。我們當學員，當成網友，當成良師益友，當成久別的戰友，在網上我們相逢了，彼此欣喜地接納，獻出自己的'一點智慧，一星思想的光芒。每天在點選學者及同學的作業、留言時，我在思考著、羨慕著、感動著，把個人在學習過程中的思考、感悟寫出來，主動在網上參與，交流，在學習、寫作、點評交流中，與學員分享學習的快樂。

四、給教師開闢了自我反思的驛站

國培教育，以開放自由的特點，為我們教師開啟一扇收納外來新鮮空氣的窗戶，彙集了四面八方的精華，欣賞廣大同仁們精美的帖子和反思，還有對教學的一些獨到的見解，使我深刻體會到山外有山人外有人的含義，同時也使我產生強烈的震撼，使我深刻認識到反思不再是應付學校常規檢查而所做，而要真正反思每堂課的成功和不足之處，不再使反思成為一種形式，而要使它成為一種真正習慣，一種動力。

培訓總是有限的，但開啟的心智給了我廣闊的天地與無窮的動力。培訓是暫時的，但進取是終生的。今後,我會更主動主動地向優秀教師學習，親身實踐，把自己的收穫運用到自己的教育教學工作中，使自己的教育教學工作得到更全面的發展。

校本研修優秀教研組彙報材料 6

本學期我努力工作，為了使自己在研修中不斷提高教育教學水平，加強自己的業務能力，提高自己的綜合素質，從各個方面不斷提高完善自己。現就以下幾方面做如下總結：

一、不斷提高業務水平，樹立優良學風，刻苦。

本年度我努力工作，為了使自己在研修中不斷提高教育教學水平，加強自己的業務能力，提高自己的綜合素質，從各個方面不斷提高完善自己。現就以下幾方面做如下總結：

二、不斷提高業務水平。

樹立優良學風，刻苦鑽研業務，不斷學習新知識，探索教育教學新規律。鑽研教材，寫好每一個教案，上好每一堂課，多聽同事的課，多學習別人的優點和長處。另外，為業餘時間多學習資訊科技，適應現代教學的要求。

三、不斷加強學習。

只有學習，才能不斷進步和成長，讓學習成為提高自己的渠道，讓學習成為我一生的精神財富，做一名學習型教師。

（一）自主學習：為了讓自己更好地服務於教堂，我進行了函授學習。並根據自己的專業發展階段和自身面臨的專業發展問題，自主選擇和確定學習書目和學習內容，認真閱讀，記好讀書筆記。

（二）觀摩研討：以語文、數學組為單位，定期參加教學觀摩並上好公開課。同時圍繞一定的主題，開展以課例為載體的“說、做、評、思”等一系列的校本研修活動。

（三）網路研修：積極參加網路教研活動，藉助教師教育部落格等平臺，促進自我反思、同伴互助和專家引領活動的深入、廣泛開展。網路研修開闢了一條普通教師與全國知名教育專家，緊密接觸的'通道。我可以隨時聆聽專家的講座，領略專家科學的教育理論和先進的教學方法，耳目一新，百聽不厭，從根本上轉變了教育觀念。在工作中，使我能夠再遇到與講座中類似的、或其它棘手的問題時，學會理性的思考和冷靜地處理方式。

（四）師德師風學習：

在開展師德學習的基礎上，我結合自己的教育實踐對教師這一職業又有了新的思考和認識。原蘇聯教育家贊科夫認為：當教師必不可少的，甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生，必須瞭解學生，尊重學生，時刻把學生放在心上，體察學生的內心世界，關注他們在學習、生活等方面的健康發展，同情學生的痛苦與不幸，與學生建立起和諧、友愛的師生關係。只有教師寓德於教，為人師表，才能使這個有機整體取得最佳的教育教學效果。

四、學習運用科學的教育教學模式。

在課改的課堂教學中，不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式，向其他的老師學習先進教學方法。尤其在教學中，我注意學習其他老師的先進經驗。讓學生在活動中感悟知識，運用知識，提高學生的學習能力。這學期我善於總結自己在教育教學中的點點滴滴，嚴以律己，從小事做起，當學生的表率。從小事中總結大道理，不斷改進自己的教育方式。

在今後的研修學習中，我將繼續努力學習，力爭使我的教育教學工作做得更好。

校本研修優秀教研組彙報材料 7

老師們，通過大家的發言，我總結如下：二十一世紀，是一個資訊飛速發展的時代。因此，從事教育的我們就需要不斷地學習，以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。而校本研修推動了新課改的進展，為教師專業化成長搭建了平臺。我們在校本研修學習中，始終讓教研與教育教學緊密結合起來，以研促教，不斷提升教育質量。為了使我們的工作再上新臺階，現對我們的校本研修工作總結如下：

一、轉變思想更新理念

新課改的浪潮打破了傳統的格式，具體地提出教師是教育教學研究主體，教師成為研究者，這使我們懂得，從事教育需要一腔熱情，更需要每位教師俯下身子，潛心研究，研究教材教法，研究學生各個方面，包括興趣、愛好、學習基礎、學習習慣和學習方法，設計出最符合學生實際的教學方法與模式。在課堂教學中充分調動學生的積極性，把情景劇搬進課堂，把課堂搬向操場、草地，開展多種多樣的活動和道德品質教育，使我們的學生身心健康的.發展。

二、注重反思提升質量

反思，是教師提高教學水平的一種有效方法，反思自己備課時是否遇到了什麼困難，是否調整了教材；反思上課時是否發生了意了之外的問題，自己是怎樣處理的；反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者不足之處。經過不斷地反思與積累，自己確實掌握了很多“第一手資料”，悟出了一些道理，豐富完善了自己的課堂，最大限度的調動了學生的學習積極性與主動性，提高了課堂教學效率，從而減輕了學生的課業負擔，提升了學生的

整體素質。而且，我們要注意做好課堂實錄，並整理成文字材料入檔。

三、相互交流，共同提高

我們應該積極參與各項校本研修活動，自覺完成聽課、看課任務，每聽一節課，感覺哪位老師有優秀之處值得我們去學習和借鑑。課下探討時老師們有時爭的面紅耳赤，有時字字珠璣，擲地有聲。反正我是有“聽君一席話勝讀十年書的感覺”。同時我們開誠佈公的把各自的觀點說出來與大家分享，最後達成一致共識，使我們大家的心靈、技能又得到一次昇華。

四、不斷學習，永不落伍

作為一名教師，要想不落伍，就要學習、研究，通過網路、書報等途徑學習自己的專業知識，同時要了解教育的方針政策，教育的動向趨勢，掌握課程標準，向同伴學習，多與同伴交流合作，從同伴那兒獲取有用的資訊，經常更新自己的知識結構，與時俱進，這樣就不至於被快速發展的教育形式所淘汰。

五、繼續努力，力求完美

校本研修工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展，時代在前進，學生的特點和問題也在不斷的變化。作為有責任感的一名教師，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發現、研究和解決學生教育和管理過程中出現的新問題、新情況。在今後的工作中，我們要不斷地努力，從實際出發，取長補短，養成自我學習、自我反思的習慣，更加積極的參與校本研修，提高自身修養和業務水平，力求把自己的工作做得盡善盡美。

當然，在校本研修過程中，我們也許會遇到許多的困惑：一是新的理念與教師傳統教育觀念的矛盾。教師面對教材，在教學過程中，往往不自覺地偏向了應試教育，忽視了學生健康情感與道德觀念的培養。二是老年教師主動學習的積極性還有待於提高。

無論是收穫還是困惑，都將促使我們在學習與實踐中不斷探索、不斷創新，不斷髮展。三尺講壇雖小，學問卻很大，需要我們用更多的智慧和情感去探索、去耕耘、去努力實現我們的人生價值。

校本研修優秀教研組彙報材料 8

通過這次黑龍江省遠端專案的培訓，我認真聆聽了各位專家的講座，使我提高了認識，懂得了國小思品的教學理念，找到了自身的差距和不足。我在學習中，主要是在時間更新中學到了許多從來都不認識的知識，足不出戶的在平臺上有幸傾聽了眾多專家學者和名師的精彩講解，使我對教學有了更多新的認識經過這次的培訓令我感觸很大，下面將談談我的一些心得體會：

一、首先,有效的學習

應該是會學、會用的學習，總體來講應該是真正能夠促進學生髮展的學習；其次,教師的成長離不開自身的素養，人格的魅力，教師要促進學生學習、自身成長就要始終以學生為本，以學生的發展為己任，以愛為動力，以課堂教學為主陣地。

二、學習主要收穫

通過學習，一是讓我對國小思品的教學理念產生新的思考，作為一名國小思品教師，要努力擺脫過往一些舊理念的束縛，朝著新課標“充分體現育人為本的教育理念”積極實行，本著服務於學生的`思想，充分尊重學生的主體地位。進一步增強自己語言的優美流暢，富有思品的韻味，促進師生的歷史形象思維；進一步運用分析、綜合、比較、概括、歸納、演繹等具體方法參與學習，提升了我的思品邏輯思維能力。這次網路遠端培訓，和我的教師專業發展計劃不謀而合。通過本次學習，我能運用相關的知識去分析學生，分析教育教學中的問題，指導青年教師；全面的一次對新課標的學習，提升了我對新課標的認識；邊學習邊實踐。

三、個人專業發展計劃和落實及今後的發展方向

從自身的發展情況來看，本人的個人專業發展方面既有優勢又有劣勢；優勢就是本人熱愛自己的所學專業和工作，對學生有一顆愛心，能設身處地為學生著想。本人本來就從事德育工作多年，能關注學生的全面發展。喜歡關注一些新理念、新方法的學習，教育教學觀念能緊跟教育教學改革的步伐，並善於蒐集利用各方面的資訊資源豐富課堂教學，現代教育技術運用較為熟練，並能積極投身運用。首先，必須做到鑽研教材，落實知識點，抓住每一課的重點和難點，做到心中有書本，其次，爭取每個學期讀幾本好的專業書，提高學習能力和專業素養，力求使自己具備一定的教學教研能力和學習能力。再次，努力追求高效的課堂，在課前能做到有備而戰，課中能因材施教，課後能反思設計，並改進教學方法和手段。這樣提高課堂效率。最後，積極學習新課程理念和目標，認真學習專業知識與技能，在教學中不僅僅傳道授業，更重要的是達到情感、態度、價值觀的教育目標。

總的來說此次的學習，形式多樣，讓我最感興趣的是在網上與專家與同仁互動式交流、評論，在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見，大家的觀點來得更直接、更樸素、更真實。在交流中得到啟發，得到快樂，還提高了自身文化素質。老師們的答疑解惑讓我在學習上信心百倍，更使我的學習進步很快，教育教學工作有了動力和努力的方向。

校本研修優秀教研組彙報材料 9

自參加中國小教師繼續教育新課程遠端教育研修以來，我認真制訂個人研修計劃，積極學習，悉心鑽研，努力探討，並將所學新課改理論知識、先進的教育教學經驗與自己的教育教學實踐密切結合，自身也提高了教育論文的寫作能力、蒐集整理資料的能力及課題研究能力，取得了良好的教育教學效果，也實現了向知識型、學者型、研究型教師的轉變。

一、轉變思想，更新觀念，提高能力

我積極投身網路研修的學習當中，通過研修，使我明確了現代教育的本質，明確課改對於教師提出了什麼樣的素質要求。我通過深入學習，並明確了作為一名教師需理念的轉變，是適應語文新課程改革的根本前提。

二、積極研修，深刻感悟

在這期間，通過研修學習，學了不少知識，為我營造了一個廣闊的學習天地，使我掌握了先進的教育理念知識和方法。我覺得在理論的形成方面有大幅度的提高。在培訓中有大量的案例，深入淺出的闡明瞭理論，通過與專家，學員的線上互動交流，專家的真知灼見與精闢見解，以及同行的精彩點評，交流與感悟也讓我意想不到的收穫，專家的講座，每一專題的各個觀點及案例，很好地解決了我們在教學過程中一些感到束手無策的問題，也得到了很好借鑑和啟迪。對自己以前的教學有了一次徹底的反思。培訓中，我還閱讀了大量的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法，並把這些科學的理論與方法應用於教學實踐中，取得較好的教學效果。培訓學習不但學有所獲，更重要的是一定要做到有所用。

三、反思教學工作，不斷進取

在教學中，不斷思量自己在工作中的不足努力提高自己的業務水平，繼續向優秀骨幹教師學習，向有經驗的教師請教。

四、立足課堂在實踐中提高能力

課堂是教師體現自身價值的主陣地，我本著“一切為了學生，為了學生的一切”的理念，我將自己的愛全身心地融入到學生中。今後的教學中，語文教師轉變教學行為，那如何去備好課語文新課程理念要求教師的教學行為必須根本轉變，這樣才能主動適應並投入新課程改革，才能真正落實國家基礎教育課程改革的總目標，全面推進素質教育。然而，以學生為中心，意味著教師轉為合作者，那麼一堂課，教師如何去備課，如何去引導學生根據教材去主動尋找問題。我將努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中，立足“用活新老教材，實踐新理念。”力求讓我的數學教學更具特色，形成獨具風格的`教學模式，更好地體現素質教育的要求，提高數學教學質量。同時作為班主任的我深深懂得，教師的一言一行都影響著學生，都會對學生起著言傳身教的作用。思想教育要常抓不懈，著重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

五、研修提高，優化課堂

作為傳道授業的老師，只有不斷的更新自己的知識，不斷提高自身素質，不斷的完善自己，才能教好學生。如果自身散漫，怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質，想我這樣年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習，積極學習，不斷開闢新教法。摒棄舊的教學方法，把先進的教學模式引入課堂。

校本研修優秀教研組彙報材料 10

在陝西省農村中國小教師校本研修骨幹教師遠端培訓平臺上學習了一段時間之後，我對校本教研又有了一些新的認識。

我認為作為一名語文教師要想搞好校本教研，一定要明確語文校本教研之核心要素：自我反思、同伴互助、專業引領。

對於語文校本教研，我的理解如下：

一、品讀語文校本教研的含義，真正理解，真正去參與校本教研。

“國家興衰在教育，教育好壞在教師。”隨著新課改步伐的加快，作為當代的教師，真的要不斷更新自己的知識結構，以適應現代社會對教師的需求。

從上班開始，就不斷地參加者校本教研，但是現在才最明確地知道了校本教研的定義：校本教研是以新課程為導向，以教學過程中教師所面對的各種具體問題為物件，著眼於在真實的教學情境中發現問題、研究問題、解決問題，達到改善本校教學實踐，提高教學質量，進而促使學生、教師和學校共同發展的目的。明確了這個定義，我理解為我們作為現代的語文教師要真正參與到教研的課題中，通過不斷地發現琢磨研究最後我們需要解決問題，也就是我們要真正地在校本教研中受益並且去讓我們的學生和學校和我們一起進步、一起成長！

二、校本教研中要多關注自我反思，作為一名教師要努力在認真反思中前行。

自我反思是教師個體與自身的對話，它是開展校本教研的前提和基礎。校本教研強調教師就是研究者，離開了教師個體的參與，校本教研將失去它的生命力。在校本教研中一定要學著不斷反思，每當參與一項課題的研究或者和同組的同事們或者校本研修論壇裡的學員們交流時，都要想一想如果自己遇到類似的問題自己應該怎麼做，想著如何最大限度地學習別人的優點克服自己的缺點，以使自己更快地進步和提高。

三、在校本教研中，要多關注同伴之間的互助。

團結的力量是無窮的！同伴互助就是教師與同伴之間的.對話。在教師反思的基礎上，作為當代的教師，要不斷地開放自己，分享交流，彼此學習、共同成長。教師在校本教研中仍然需要明確自己的身份——研究者！教師是校本教研中的主人。在學校為我們創造了寬鬆的學習氛圍之後，每個科研組的同伴們可以自由地交流觀點、分享自己的教學經驗成果教師之間就是最好的合作者。

總之，校本教研的發展趨勢是向學校迴歸、向教師迴歸、向教學實踐迴歸，只要真正發揮教師個人、教師集體、專業研究人員的三種校本教研基本力量的效用，並有效整合，校本教研就會推向深入，學生、教師、學校都會真正受益的！

校本研修優秀教研組彙報材料 11

本學期，我校繼續有組織、有計劃地開展教師繼續教育校本培訓，追求實效，基本完成了規劃中的所有任務，老師們也在培訓中學到了很多東西。現將我校本學期的校本培訓工作總結如下：

一、制定一個有序有效的計劃。

為了方便校本培訓，我們在學期初制定了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃。計劃中，基本明確了每項工作的責任人和內容。計劃實施的時候，因為學校去年在做四個標準，所以實施計劃有些滯後

二、是培訓內容針對性強，可實施性強。

這學期我們開展了很多活動，都是圍繞教師的日常工作或者教師迫切需要提高能力展開的。如教學技能的訓練；另一種是培訓，幫助教師提高資源共享能力。兩次培訓都取得了良好的效果。

在教師專業成長方面，我們主要針對教師如何上好一堂課進行鍼對性的`培訓。培訓內容很好，有助於年輕教師成長。

就學校特色而言，因為學校確實人才匱乏，不可能特別讓人印象深刻。它只能用學校自己的資源勉強搞一個三字訓練。負責人是擅長書法的許，但老師很感興趣。

三、建立配套的規章制度。

健全並完善了包嶴國小校本培訓的實施方案、實施細則、考核、考勤、獎懲與管理制度。著重解決了校本培訓的動力機制、執行機制、激勵機制，使校本培訓走上制度化、規範化的軌道。使學校的校本培訓工作順利開展，取得了很好的效果。

四、加強對培訓過程的管理。

在校本培訓實施過程中，做到學年、學期、校本培訓和各種專題培訓有計劃、有總結，學校培訓領導小組對全體參訓教師完成培訓情況進行評價，對教師的進步情況及時通報，並在評優樹先中優先考慮、年度考核中給予加分，同時進行表彰獎勵；建立健全教師培訓的業務檔案，及時總結經驗，發現和研究問題，確保培訓目標和任務的完成。

最重要的是各項活動開展後，基本上都能上傳到部落格上，都及時展示學校校本培訓活動，讓更多的人看到我們的活動，也希望更多的同行能有機會對我們提出意見。

五、外出考察學習培訓。

它山之石，可以攻玉。充分學習、借鑑他人的辦學經驗，學習兄弟學校先進的教育教學理念，促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來，我校共有60餘人次參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了老師們的眼界，更新了教育教學理念，轉變了教育教學思路，推動了學校課改工作的進行。在去年11月下旬更是大面積地組織老師參加千課萬人培訓活動，老師們在這次培訓活動中獲益很多。

六、培訓碩果累累，精彩紛呈

自培訓實施以來，師德養成和教師禮儀得到加強，廣大教師的教育理念和教學策略發生了深刻變化，許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為教師的教育教學實際行動，教師整體素質大大提高。表現為：愛心育人，教風端正，班級管理科學、規範，師生關係和諧；課堂上學生自主合作交流，實踐、創新能力大大提高，民主、寬鬆的課堂氣氛已初步形成。教師的校本培訓學分基本上都合格。

這一年參加縣級論文評比活動有了6位教師獲獎。在學期說課評比活動，有4名老師獲獎，分別是學區一等一。其中徐麗曼老師在獲學區一等獎的情況下又榮獲縣一等獎，真是可喜可賀。另外陳媛媛和陳盈盈兩位老師還參加了學區骨幹教師的評比，分別獲得縣學科骨幹和縣骨幹班主任。今後，我們將進一步加強校本培訓工作的力度，繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心，以年輕教師為培訓重點，著眼於教師適應現代教育的綜合素質的提高，不斷開發校本培訓內容、建立校本培訓的新形式，把校本培訓真正落到實處，促教師的專業化發展。

校本研修優秀教研組彙報材料 12

我校的校本研修工作在上級各部門領導的引領下，結合本校實際情況，以提高教學質量為重點，深入開展教學研究，加強集體研討，充分利用教研活動的時間，全面提升了教師的基本素養和業務綜合能力，對於我校教育教學的可持續發展，對於廣大教師的健康成長起到了積極的促進作用。下面作簡單的總結。

今年我校的校本研修以“從有效教學向高效教學邁進”為中心，以“學習新課標，理解新教材”為重點，採取教、研、培結合的方式，開展靈活多樣的培訓形式，增強培訓的針對性和實效性，促進教師專業素質的提高。

一、加強理論培訓，促進教學行為轉變。

學期初針對班主任教師進行了《課標》的學習與培訓。教師通過自修與記錄學習筆記的形式，進行課標研修學習，真正從理論上找到了支撐。用新的教育教育教學理論指導教學實踐，在教學實踐中把新的教學理論轉變為教學行為，不斷地否定自我，推陳出新，更好的發掘教師身邊的資源，引導我們研究和學習同伴的經驗，實現教師的自主學習和自主發展。

二、繼續進行教師資訊科技培訓工作。

我校採取的資訊科技培訓方式是任務式培訓，主要採用輔導與自學相結合的方式進行，我校由於每個班級、每個辦公室都配備了電腦，所以教師網路使用率很高，資訊科技提高很快。在遠端教育資源使用方面，我校加大了對教師的培訓力度，在校普遍培訓一遍的基礎上，在遠端教育資源利用方面，學校請了進修校的楊鐵成老師來校對教師進行培訓。學校採取分層次對教師進行應用資訊科技和課件製作的培訓，五十歲的教師能上網查詢材料，五十歲以下的教師能夠對教學所需資源進行了二次開發的培訓。通過培訓活動，提高教師資訊科技資源的應用與開發能力。使全體教師不同程度地在運用遠端教育資源的技術水平都有不同程度的提高，也提高教師教育教學水平。

三、採取多種形式，提高整體素質

1、抓集體備課。實行教研組為單位的集體備課，增進平時的集體備課與教學研討。我們以“多思少寫，多創少抄，提高實效”為出發點和歸宿，形成了“一找三研究三確立二拓展”的備課模式。一找。是找在前一段的教學中存在的問題並分析原因，針對這些問題我們怎樣解決，互談做法，集思廣益，互相借鑑、啟發，找出解決問題的最佳途徑，提高教學質量。三研究三確定：一是研究教材，確定知識點及學習方法。二是研究學生，確定訓練方法。教師要掌握不同學生的學習狀況，根據學生的實際來設計學生學習的問題，確定能力訓練的方法，有針對性地指導學生運用知識遷移規律訓練學生解決問題的能力。與此同時，注重學生髮現規律的引導；學生在按照老師佈置的預習是在學生過程中漸漸體驗到，什麼事都是有規律的，在掌握事物規律的同時，自己的能力也就從而激發學生學習的信心。三是研究教學方法，確定每個教學環節的指導方法。集大家的智慧形成適合學生學習的最佳效果的教學設計方案。二拓展。就是結合學習知識的內容和寫法進行拓展。在我們的集體備課中，把備課與研究同行，解決了教師教學中的問題，通過集體備課活動，增加了相互交流的機會，真正的提高了集體備課的效果。

2、廣泛開展教師之間聽課、評課活動。學校明確要求，每一位教師每週必須聽課兩節。在同一學科教師之間互相聽課的同時，鼓勵不同學科教師之間相互聽課，為教師之間的學習與交流搭建平臺。學校還定期就教育教學中疑難問題開展集體“會診”活動，要求教師將本人在教學中遇到的疑難、困惑問題，隨時記錄下來，通過教研室、備課組、年級組專題研討等形式進行集體“會診”，找出解決的辦法。

3、組織個案研究，提高教師實踐能力。

開學初，學校對各學科校本培訓工作做了總體規劃，各學科組每次集體教研活動的具體時間進行了統籌安排，圍繞學習新教材的重點，利用每週本組的的集體備課、教研活動的時間，在各學科組中，開展活動。在教學過程中，我們有意識地把一些典型的有代表性的課例，拿到備課組，解剖“麻雀”。先由上課教師介紹設計思路，然後，針對上課教師的理論設計和實際授課過程中學生的反應進行比較，發現閃光之處作為今後教學的範例，找出其中不足，引以為戒。

4、充分利用網路教研平臺，提高教師的業務素質。我校在開闢教師部落格網路研究平臺的基礎上，今年又被省批准為國小數學網路教研合作體學校，因此，我們組織教師參加了全省的.國小數學的“國小教研線上”和國小語文教科版的“教科語文之家”網路教研活動。拓寬了教師的視野，提高了教師的聽評課能力。今年x月份樸成花老師參加了伊春市舉行的《國小語文“精英杯”教學大賽》網路大賽，作了一節一年級的語文《大熊貓》一課，受到參與的老師一致好評，並代表伊春參加省《國小語文“精英杯”教學大賽》大賽並獲特等獎，我校律國華老師代表伊春在省“教科語文之家”的網路教研活動中作了一節語文綜合學習實踐課《尋訪“四君子”》，聽課人數達400人，受到全省同仁的一致好評，省專家給予的高度的評價。網路教研以更豐富的內容、更專業化的功能、更細膩的觸角深入教育教學第一線，拓寬了教師學習、研究的領域，真正做到了資源共享。

四、加強教學交流，在交流中提高。

開展校本培訓除了練好內功，還以開拓視野和思路，派教師出去學習、交流。我們抓住去農村學校送課的時機，組織老師與兄弟學校的教師進行交流、學習。上學期分別到王楊、雙豐兩中心校送課12節，下學期分別到年豐、桃山、朗鄉等學校送課共8節，充分利用現有的教學資源來提高教師素質。

把優秀教師送出去參加骨幹教師培訓班，選派青年教師到上海、延安、哈爾濱、綏芬河市參加聽課、聽講座、參觀交流等各種形式的學習活動，並從而開闊了教師們的視野，拓寬了教師們的思路，並把他們所學到的教育教學經驗和最新的教育資訊帶回學校並向全體教師彙報，達到了一人學習，全體教師受益的效果。

我們還組織全體教師積極參加上級行政部門組織的教研活動。在伊春市的“名師送教”教研活動，我校語、數、外三學科有九名教師作了研究課，在鐵力市“有效教學.聚焦課堂”的活動中，我校在語文、數學、英語、體育、品德與社會五學科有五位教師作了特色課，在鐵力市進修校小教部組織的看圖說話研討活動中，我校的楊曉娟老師作了一節《媽媽病了》課，受到聽課老師與領導的好評。在參與這些教研活動中，教師的教學能力有了明顯的提升，提高了教師的整體的業務素質。

五、加強教科研工作，力爭多出成果。

今年我校已結題國家級課題《傳統文化與語文教學》、省級課題《針對特殊群體子女的典型心理問題學校採取的教育對策研究》、鐵力市級課題《國小語文數學分科教學實驗》等研究課題相繼結題。最近我校被省心育課題組評為《優秀實驗學校》和省心理健康《優秀實驗學校》，被國家《傳統文化與語文教學》課題組評為《優秀實驗學校》，省《特殊群體子女心理問題及其教育研究》課題組評為《優秀實驗學校》。上學期我校參加了國家級重點課題《傳統文化與語文教學》研究課題在延安召開的全國性的結題會，我校的樸成花老師在會上作了一節三年級語文《賽龍舟》的成果彙報課，獲二等獎。

總之，本學期我校校本研修工作取得了良好的效果，我們將繼續保持開拓創新之銳氣，務實求真之作風，以科學的理論為指導，以創新實踐為動力，努力探求校本教研的新途徑、新方法，充分發揮校本研修在建立有效課堂和教育發展中的巨大作用。