顧客服務檯員工考核制度
一、營業前1、提前5分鐘到場；（1分）2、整理各自區域的衛生；如遇有同事休班其他兩名同事分攤其工作；（1分）3、按規定開啟寄包櫃、退貨機、音響；（扣1分）4、將四表（顧客投訴登記表、換購登記表、贈品登記表、寄包櫃開箱登記表）及工作筆...
鎮賚二中課堂教學常規管理和考核制度
為了貫徹學校“常規為根、質量為本、德育為首、師德為先”的工作思路，進一步推進學校課堂教學模式改革，全面實施有效教學，打造高效課堂，提升教育教學質量，現就進一步加強我校課堂教學常規管理和考核制定以下制度。指導思想...
設計部新員工考核制度
一、第一階段：會操作繪圖軟體製圖，對傢俱結構有基本的瞭解。考核內容：1、所有展廳樣品都能按照實際比例畫出來。2、簡易的客戶圖紙可以按照要求畫出來。3、平時工作態度。二、第二階段：瞭解生產車間生產流程，掌握原材料屬...
建設工程培訓考核制度
下面是小編為大家搜尋整理的建設工程培訓考核制度，希望對大家有所幫助。更多內容請前往應屆畢業生考試網!建設工程新員工培訓考核制度一、土建工程1、鋼筋班考核1)、掌握有關鋼筋的規範及強條;2)、熟悉並操作鋼筋下料...
工業企業費用考核制度
1、考評目的為全面、客觀、科學的評價各部門預算執行結果，從而促進過程控制，確保年度預算目標的實現，依據公司實際管理狀況及管理目標要求，特修訂本細則。2、考評物件：考評物件為各職能部門3、考評內容：3.1：按考評期間將考評...
靖邊六小班務津貼考核制度
班主任是學校教育工作的主力軍，是維繫教育管理的核心，是保證學校教學秩序正常運轉的基礎。為了充分發揮班主任在班務管理中的重要作用，科學客觀地評價班主任工作的質量，激發和調動班主任工作的積極性、主動性和創造性，體現...
導遊從業人員的等級考核制度
導遊從業人員的等級考核制度導語：導遊從業人員是有一定的等級考核制度的，主要是分為初級+中級+高階+特技，下面我們一起來看看相關的工作內容。1、兩個系列：外語導遊系列+中文導遊系列2、四個等級：初級+中級+高階+特級等級...
2017住院醫師培訓考核制度
住院醫師規範培訓是醫學生畢業後教育的重要組成部分，對於培訓臨床高層次醫師，提高醫療質量極為重要。下面是小編為大家整理的住院醫師規範化培訓考核制度，希望對大家有所幫助!2017住院醫師規範化培訓考核制度(一)日常考...
部門安全例會考核制度
1、目的為了及時瞭解和掌握各時期的安全生產情況，協調和處理專案生產組織過程中存在的安全問題，消除事故隱患，確保安全生產，特制定本制度。2、適用範圍專案安全生產會議3、職責3.1安全部負責制度的制定、檢查、考核及日常...
青年志願者中隊活動考核制度
一、衛生區活動時間：13:00——13:20（中午）17:00——17:20（下午）注：其他活動具體時間具體安排（衛生區活動時間無特殊情況不會變）二、活動要求：準人！準時！準點！準淨！每班三人，自帶工具！三：扣分標準：1.不到者扣班級二分/人（如一人扣班級2分...
體系推行考核制度
一、目的：為確保ISO14001-2017環境管理體系在本公司有效推行，並在預期時間內通過認證，特制訂本制度。二、工作計劃沒有按期完成推行計劃或推行辦佈置的.工作任務，每次考核50元，每推遲1天完成，增加考核20元。三、會議、培訓1...
地測防治水科考核制度
根據每個員工的工作情況，與績效工資掛鉤，實行百分制考核。一、本部門業務考核（共50分）考核內容分三項：（1）出勤，每月考核26天，共18分①、在礦工作26天內每天計0.6分；超過26天每天加1分。②、每月請假時間累計超過規定假期或超期...
醫院人力資源考核制度
在快速變化和不斷變革的今天，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規範。什麼樣的制度才是有效的呢？下面是小編整理的醫院人力資源考核制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。醫院人力資...
澡堂工作人員考核制度
一、上班遲到、早退者每次罰款5元。二、上班期間未穿工作服，每次罰款10元。三、嚴禁外來人員擅自進入澡堂，職工不得擅自進入科隊、幹部澡堂，發現一次罰款10元。四、不準帶包上下班，發現一次罰款20元。五、上崗期間不準接...
高陽路國小校本培訓考核制度
為了強化校本培訓管理體制，增強教學意識，以提高教師業務能力為重點，向科學管理要質量，特制定校本培訓考核制度。一、常規教學（60分）認真抓好校本培訓工作中的各大環節，促進教學工作，提高教學質量。1、備課（28分）（1）嚴格執行教學大...
教師學期綜合考核制度
為了加強學校內部管理，充分調動廣大教師的工作積極性，做到制度公開，獎勤罰懶，特制定以下教師考核制度。１、教案檢查制度：（配分10分）為了消除無教案上課現象，年級部每月進行一次教案檢查登記，根據教案數量考核課時津貼，根據備課數...
幼兒園師德師風崗位考核制度
在日常生活和工作中，制度的使用頻率逐漸增多，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規範或一定的規格。制度到底怎麼擬定才合適呢？以下是小編整理的幼兒園師德師風崗位...
汊河國中留守兒童之家工作考核制度
為了貫徹上級檔案精神，切實做好我校留守兒童工作，保證各項工作順利開展，讓每位留守兒童都能得到關愛，享受到家的溫暖，特制訂汊河國中留守兒童之家考核制度，方案如下：第一條汊河國中留守兒童之家考核工作在我校留守兒童協調小...
瓦斯管理考核制度
2017年度一、總則(一)、我礦主要領導及分管技術、生產、安全的領導必須按瓦斯治理五十條及相關規定要求抓好瓦斯抽採的技術方案制定、現場落實和監督管理;通風礦長和防突隊負責礦井瓦斯抽採具體業務的落實與監督管理...
環保監督檢查考核制度
為了更好的落實好公司環境治理，實現達標排放，切實降低粉塵排放，減少水汙染，降低噪音，充分發揮各環保設施的作用和環保管理人員的職責，保護和改善公司區域和周邊居民環境質量，保障身體健康，促進生產與環保協調發展，為公司創造更...
醫療器械質量管理培訓及考核制度
一、醫療器械質量管理小組負責相關人員質量管理教育、培訓和考核工作。培訓教育原則：重視思想素質教育；重視理論學習；重視實踐運用。二、培訓方法：集中培訓與個別培訓相結合；院內與院外培訓相結合；採取由淺入深，普及與提高相...
國中班主任考核制度
班主任是學校教育管理的直接承擔者和具體實施者，是學校教育教學管理隊伍中最基礎、最核心的力量。為進一步明確班主任工作職責，加強教育教學過程管理，實現學校對班主任聘任、管理與考核的制度化和規範化，充分調動班主任工...
健康教育考核制度
為了加強對社群健康教育工作的督促，促進我社群健康教育工作的深入開展，特制訂社群健康教育工作考核制度：一、考核辦法。採取查、看、問、訪的形式。查即是檢視是否將宣傳資料發放到戶到人；看即是看發放的宣傳資料是否科學...
高中班級考核制度（通用15篇）
在我們平凡的日常裡，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是要求成員共同遵守的規章或準則。那麼你真正懂得怎麼制定制度嗎？下面是小編為大家整理的高中班級考核制度，僅供參考，大家一起來看看吧。高中班級考核制度篇1一、學習：1....
幼兒園教學教師考核制度
教師被喻為人類靈魂的工程師，教師的政治思想會直接影響到孩子，教師的個人品行及教學能力直接影響著孩子的成長，那麼，幼兒園的教師的考核制度是什麼？以下是為大家整理的幼兒園教學教師考核制度，希望對你們有所幫助！一、專業理...