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以為人處事為話題作文4篇

為人處事是一個人生活在世上對待事情以及事務的處理方式與方法,有積極的、也有負面的。小編整理了為人處事的話題作文,供參考!

以為人處事為話題作文4篇

  以為人處事為話題作文1

為人處世,皆遇歡聲笑語,痛哭流涕,悲痛欲絕,百折不屈。卻昔曉,做人之訣竅。

其一,孝也。孝,乃人之本責。昔往憶,父母含辛茹苦,辛勤勞作。教育細緻入微,上心謹慎。幼時雖忤逆不孝,衝撞謾罵,無禮儀之雅。父母十年如一日,無怨無悔。嘗有臥病求鯉者,為救母,忍寒凍,求鯉魚。終成。此之所謂孝之終極,感天動地。

其二,悌。兄友弟恭,和諧共處。視古今志士文人,功成名就者,絕非到叛親離者也。另言,到叛親離者,又豈會成名就業,流芳百世?再者,父母視兒女快樂,其自也欣喜。

其三,忠。忠義之人,定為大作為者。縱橫古今中外,賢君入席,其旁,總是心腹伴隨。人不負我我不負人。有此大胸襟者,何愁勝利遙望而不得,成功路艱行路難?

其四,信。信乃處事之本,立身之根。有信者得天下,無信者失天下。妻離子散,眾親皆叛者,必是先陰險狡詐,惡狠毒辣之人。

其五,恥。雖為糟粕,卻非無用武之地。人生在世,挫折難免,易飽受摧殘侮慢。若身懷羞辱之心,改過自新,即為勝者。艱難千千萬萬,數心之挫折,最為痛苦。破者,天下皆入其彀中矣。

處事,如卷書整沓。翻閱其中,韻味自蘊。讀書之人不同,其明悟之道不同也。卻說,孝悌忠信,禮義廉恥,乃人生守則,處事之根。

  以為人處事為話題作文2

每一個人只有一生,儘管遺傳基因不同,家庭環境不同,能力高低不同,財富多寡不同,但是,為人處事總要有個基本的共同標準,總結我人生經歷中的經驗和教訓,得出的結論有這樣三個方面:

一、要有“德”,做人當以德性為主。德性之美是做人之首需,有德之人,能益己利世,能如深谷幽蘭,散發清香在人間。“德”有四點標誌。

第一、有高尚的境界。最大的德就是無私。如果沒有為社會做貢獻之德,沒有為他人服務之德,就算有再精湛的才華也會用不到正地方。要樹立為社會、為人民多做奉獻的無私精神,不求索取,這樣的思想境界才是高尚的。

第二、有正當的工作。工作就是事業的代名詞,因為有正當的工作,才能獲得安定是生活保障。正當的工作沒有高低貴賤,無論是工、農、商、學、兵,只要務實肯幹,就是有德的標誌,就就會受到人們的尊敬與肯定。我認為,凡有大德之人,才會可以成為各行裡的“狀元”。

第三、有愉快的心情。一個人無論遇到什麼困境都不能悲觀失望,要懂得生活中有風雨,甚至是急風暴雨。因此,要善待生活,做一個快樂的人,這可以理解為是有德的表現。生活到處都有風趣,風趣的含義很廣泛,包括樂觀、幽默、開朗、愉快地對待生活。

第四、有誠實的修行。這就是我們常說的為人要真誠老實。因為誠信是有德的標誌,是為人的根本,更是做事的原則。

二、要有“力”,每一個人都有很多潛在的力量、內在的力量或外在的力量,這些力就是我們創造財富和增強能量的泉源。“力”包括體力、智力、能力以及實力、耐力等等,如果我們每個人都能把自己的力充分挖掘或發揮出來,那麼社會前進的步伐一定會加快許多的。“力”也有四點標誌。

第一、有豐富的想象力和創造力。要讓自己的人生更精彩,就出必須通過刻苦學習,樂於動腦,善於創,要“欲窮千里目”,就得勇往向前,才能“更上一層樓”,才會領略到無限風光。雖然天資素質不如人,但是隻要肯力爭上游,遇艱難困苦,能愈挫愈勇,百折不撓,就一定戶成功的一天。

第二、有廣泛的號召力和競爭力。人是社會中人,人和人之間總要有千絲萬縷的聯絡,做任何事情總是孤掌難鳴,因此要有一定的號召力和競爭力。號召力和競爭力不是要打倒別人、破壞別人,而是要提高自己的實力,參與各種競爭,推進社會進步。人生總在競爭中,而競爭不能光靠匹夫之勇,還必須有號召力,注重發揮團隊的力量,這樣才能取得更大的成績

第三、有堅定的承受力和忍辱力。人生在世間,有順境、有逆境,有時候贏,有時候輸。勝敗不要緊,但最重要的是勝要能忍,敗更要能忍。每個人都有失敗的紀錄,但對於失敗要能積極面對,只要對自己有信心,就能從失敗後獲得成功

第四、有頑強的抵抗力和免疫力。身體健康需要對各種病毒有抵抗力,思想健康需要對各種誘惑有免疫力。想當年,廣大幹部以“拒腐蝕,永不沾”為自己做事的座右銘,如今卻在權欲、金錢、美色面前紛紛落馬,這沉痛的教訓不能不引起重視。

三、要有“和”,世間以和為貴,不和諧的人生就有痛苦,不和諧的社會就有動亂。所謂"家和萬事興"、"兄弟同心,力可斷金",和諧才有力量、才有幸福。“和”應有四點標誌。

第一、親人要和睦。當生活遇到困難時,親人給予精神上的支援;當事業有成春風得意時,親人與我們分享喜悅。親人因為有緣而得以相聚,因為相處而相互幫助,親人之間的關係最密切,因此親人間最重要的就是和睦相處,互相尊重,互相體貼,互相友愛。”

第二、同事要和善。一個團體的成就,並不是一個人能完成的,需要很多的成員共同合作努力來促成,所以一個團體想要有力量,成員之間必須要和善相處才能凝聚共識。同事是和自己在同一個單位工作的人,同事間的關係,勢必影響團隊的發展,因此同事之間要能相互忍讓、相互原諒、相互協助,才能在共同完成好各項任務。

第三、朋友要和氣。每個人總要有許多朋友,朋友由於有共同興趣愛好生活在一個區域裡,共享所有的服務與利益,因此,要營造一個具有美好生活品質的朋友圈,有賴於大家的齊心協力。朋友間要有守望相助的觀念,互相觀照,常相往來,見了面,招呼問候,朋友間的距離就會逐漸縮短,朋友間的關係就會更加融洽。

第四、社會要和諧。一個城市、一個地區、一個國家、都會有不同種族的人共同生活在同一個環境裡,如果老是要分你是哪裡的人、你是哪個民族的人,就會削弱社會整體的力量。人類都生存在同一個地球上,互相包容是很重要的,有了生命共同體的觀念,族群和國家之間才不會有衝突,整個社會才就能夠和平發展。

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