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精選愛崗敬業演講稿模板錦集六篇

演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在日常生活和工作中,接觸並使用演講稿的人越來越多,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編收集整理的愛崗敬業演講稿6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

精選愛崗敬業演講稿模板錦集六篇

愛崗敬業演講稿 篇1

為人師表,廉潔從教,愛崗敬業,是教師職業道德中一個顯著特點,是社會對教師提出的具體要求,也是教師的崇高風範。

(1)以身作則,為人師表。以身作則,為人師表是指教師各方面都應為學生和社會作出表率,《韓詩外傳》中提出“智如泉源,行為可以表儀,人師也”,師者,人之模範也,教師的一言一行都會給學生留下深刻的潛移默化的影響,所以在思想上、行動上,用純潔的品行去感染學生,用美好的心靈去塑造學生。

1、品德上,遵紀守法。塑造良好的人生觀、價值觀,用高尚的情操與品德面對學生,承接正確的世界觀、人生觀,培養學生成為一個遵紀守法的人。

2、在語言文明方面,用純潔、文明、健康的語言,不夾雜地方土語,用語要文雅、優秀,語調要和諧、悅耳,使學生聽後能產生愉快感,樂於接受教師的教誨,切忌用低階庸俗、粗魯無禮的語言穢語。現在有些教師在批評學生時,用尖酸刻薄的語言去諷刺、挖苦和嘲笑學生。因而對學生產生一種逆反心理。受到挫折之後,不善於言語的學生積壓在心中,久而久之,就形成對教師的反感、厭惡,從而厭學、逃學,給德育工作帶來極大的傷痕,甚至會直接帶來更為嚴重的後果;其次語言要準確、鮮明、簡練,言簡意賅,入木三分,見解獨到深切,令人耳目一新,這樣才會具有感召力,才能讓學生把美好的思想與知識帶進心田。同時,語言要熱情、誠懇,富於激勵性,溢於言表,才能充分顯示生命力,才能與學生的心產生共鳴。

3、儀表大方,端莊樸素。教師的儀表應有美感,衣著、髮式整齊、潔淨、樸素為特色,充分顯示了教師對生活的熱愛,精神飽滿,誠實樸素的生活習慣,從而給學生以美的薰陶,相反,教師衣著不整,不僅傷斯文,有失風雅,還會對學生留下生活懶散,精神頹廢之感,同時,教師的儀表還具有時代感,教師是人類文明的傳播者和建設者。在教師的身上要體現時代氣息,不能過於保守和落後於時代的發展,當然也不能追求時髦,標新立異,總之,使學生認為充滿生機和活力,覺得精神振奮,神采奕奕就行。第四,教態穩重,表情豐富,親切,顯示出一種文化修養,教師高雅自如、利落灑脫的教態,有助於強化教學效果,端莊穩重,又利於學生聽課情緒,減輕學習壓力,切忌不能“抖腳”、“翹二郎腿”,以免給人放蕩不羈的感覺。

(2)愛崗敬業,盡職盡責。教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”托起一縷真誠,用一顆對事業執著的心,忠於黨的教育事業,無私奉獻,愛崗敬業是從事教育事業強烈的使命感和責任感。教師擔當著教育下一代的重任。唯有高尚的師德修養,才能振興教育,也才能實現中華民族的偉大復興。愛是教師美麗的語言,我們教師應有那顆與學生溝通的法寶——博愛之心,用愛去對待學生,影響學生,關心他們的成長。正如某私立中學校訓所言:愛護自己的孩子是人,愛護別人的孩子是神。倘若我們每位教師都是“神”,那麼,我敢肯定師生關係始終是一片片晴朗的天空。

愛崗敬業演講稿 篇2

愛和奉獻是一種工作態度,也體現了我們的生活態度。只有熱愛自己的工作,才能在工作中實現自己的價值。我想和你分享一篇關於奉獻的文章。

作為一名轉業幹部,我深感榮幸能加入工商團隊,併為有機會服務浦東而自豪。通過參加“愛郵政、愛局、愛浦東”主題教育活動和榮辱觀討論,進一步增強了我的大局意識、責任意識、榮辱觀意識、服務意識和創新意識,堅定了我獻身工商、服務浦東的理想信念,特別是對愛崗敬業有了進一步的認識;

第一、愛崗敬業。

敬業就是以認真、認真、負責的態度對待自己的工作,勤奮、盡責、忠誠、盡責。中國古代思想家提倡奉獻,孔子稱之為“執事之敬”,朱將奉獻解釋為“鞠躬盡瘁”。就我們的基層工商所來說,編制小,任務重。每個幹部都揹負著繁重的工作,崗位壓力很大。沒有很強的敬業精神和責任感,就不可能做好自己的工作。任何錯誤和失誤都可能給企業和老百姓造成巨大損失,敗壞工商誠信形象,影響我們政治作風的評價分數。職位意味著責任。要高標準、高質量地完成自己的工作,履行自己的職責,就必須樹立強烈的責任感和認真負責的工作態度。作為一個已經轉業的幹部,應該轉行,保持軍人的優良作風,把“愛船愛島愛洋”的優良傳統,轉變為“愛崗愛局愛浦東”、愛工愛商、愛崗敬業的實際行動。

第二、愛崗做精。

“愛崗敬業,敬業愛崗,熱愛本職工作,精通本職工作”,只有成為精通業務的專家,才能對自己的工作有信心,為工商事業的成功而奮鬥。曾經,作為軍人,我們在商業上是頂尖的,在武術上是標兵,但那已經成為輝煌的過去。作為一名工商招聘人員,我們需要從零開始,從零開始學習,以便熟悉新的崗位,履行新的職責。今年1月20日,書記強調,要向書本學習,向老同志學習,向有問題的人學習。經過這段時間的工作實踐,我有了很深的瞭解,受益匪淺。通過書本學習,對工商行政管理常用的法律法規和工商行政管理的業務知識有了基本的瞭解;通過向老同志學習;初步掌握了全面監督的方法和處理思路與技巧;帶著問題努力學習,督促自己邊做邊學,邊做邊學,邊做邊學,邊學邊學,不懂就堅持學習,快速勝任年檢工作。目前,我院已被指定為第三批示範院建立單位。在我行領導下,各項創作工作有序開展,紮實推進。對我來說,這是一個難得的學習機會。我相信,通過我的積極參與、積極學習以及領導和同志的幫助,我會在提高自己的綜合業務素質方面有所收穫。

第三、熱愛崗位,付出。

他曾經義無反顧地投身軍營幾十年,無怨無悔地把自己偉大的青春獻給了祖國的海防事業。現在,當我們面臨人生的重大轉折,需要選擇第二份工作時,我們選擇了工商業,工商業接納了我們,為我們提供了一個重新展示自我、實現人生價值的空間舞臺。所以,我們沒有理由不熱愛工商業。熱愛工商業,就要珍惜工商業提供的工作,回報工商業提供的工作。這是最通俗最簡單的道理。我們每個人都應該鞭策自己,鍛鍊自己,塑造自己,爭取一流的成績,為工商業事業作出貢獻。要正確處理個人與群體、小家庭與每個人的關係,“一滴水不入海,不會乾涸”,只有工商事業蓬勃發展,才會有個人的事業成就;要理順奉獻與需求的關係,不要總想著工商給了我什麼,而要多想想我為工商貢獻了什麼,講氛圍,講奉獻,這應該是每一個工商人士所追求的精神境界。

“愛崗、局、浦東”,愛崗是基礎。基礎不牢,地動山搖,其他都無從談起。要有紮實的基礎,就要有事業心,勤奮,敬業。

愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的各位領導同事們:

你們好,我是保安大隊一中隊的一名保安員,我今天要演講的題目是:愛崗敬業,情繫保安。

一出好戲會贏得雷鳴般的掌聲,一幅好畫會讓人賞心悅目,一手好詩能使人熱血沸騰。歡喜嶺公用事業出保安大隊一中隊就是這樣的一齣戲,一幅畫,一首詩。他以人性化的管理,培育了奮發進取,團結拼搏的團隊精神,以科學的服務理念,錘鍊了隊員的綜合素質。使中隊不斷向更高更遠的目標邁進。

記得中隊組建之初,大隊長跟我們說:可千萬別小看了咱們這身衣服,他代表了我們整個公用事業的精神面貌。只有認真做好我們的工作,才能有我們今後更遠的發展。如何發揮保安員作用更好的服務礦區,很大程度上取決於一個團隊的凝聚力,向心力。

隊長XXX充分認識到這點,他處處以身作則,以“安全第一,預防為主,優質服務,信益至上“為宗旨,針對市場變化和服務物件的要求制定更高的服務標準和整改措施,為了提高隊員的思想素質和業務素質,他規定每月組織一次學習,每週一會,堅持雷打不動,嚴格各項規章制度,並身先士卒。由於鑽二週邊地區是些法律意識淡薄的村民,所以礦區被盜現象時有發生,單隊感到責任重大,親自組織夜間蹲點,經過幾個月的夜間奮戰,礦區被盜現象得到了有效控制,今年六月的一天夜裡,門衛保安員聽到鄰居廠區內又不正常響聲,單隊接到報警,迅速帶領隊員火速趕到現場,詳細分析案情,忍受著蚊蟲叮咬,經過三個小時的鬥智鬥勇,終於將潛伏在廠區內的盜竊犯抓獲類似的事情發生過多次,據不完全統計,幾年中保安員抓獲各類罪犯十餘名。在他的帶領下,全體保安隊員在工作中以高昂的鬥志,良好的形象,過硬的素質,求實的作風,優質的服務,贏得了礦區居民的信賴,保安中隊自成立以來,全體隊員沒有休過一個正常的節假日,他們不計個人得失,任勞任怨的精神在保安行業中創造了很好的口碑,同時也樹立了良好的保安員形象。原創文章,盡在網。

門衛班長XXX,在保安隊伍中年紀比較大,正像他自己所說得即使班長又是兄長。在工作中,作為班長,他十分注意自己的形象和言行舉止,盡職盡責,幾乎每天都提前上班最後一個下班,南,東,西三個大門巡迴檢查幾次,365天天天如此,從沒有節假日,不論嚴寒酷暑,還經常自覺抽空夜查,而且還擔負大門的維修工作,初步計算,這些年來,他義務修理大門幾十次,為中隊節約資金幾萬元。在工作中,他以老大哥的身份,熱情關心每一個隊員,不管誰家有困難他都主動幫助。他在班中享有較高的威信,他的隊員們也都自覺遵守規定,關係融洽,由於他工作突出,連續三年被評為公用事業處先進保安員,他負責的門崗也是先進門崗。

公司南門是礦區主路,來往行人比較多,為了礦區居民的人身安全,制度規定:南門嚴禁農用車和其他大型車輛通過,但我們經常會遇到素質低下,難纏的司機,一天下午,一輛農用三輪車從東駛來,我趕緊微笑著迎上去,跟司機說明情況,並講明制度拒絕放行,誰知司機嘴裡罵罵咧咧的不聽勸阻想強行通過,我聲俱厲色說道:好吧,如果你真的想從這兒過去,那就從我身上壓過去吧。我急步走到車前,兩眼直勾勾的盯著他並挺了挺胸膛,司機也惱羞成怒,“呼呼”的加大油門,但車輪並未前進一寸。僵持之下,他氣急敗壞的指著我罵道:好,你有種,你個臭看大門的,牛什麼,你等著瞧……。我捂著怦怦跳得胸看著疾馳而去的農用車,委屈的淚水溢位眼眶,同時也為自己的剛毅,為自己贏得了勝利,為自己贏得了自尊而欣慰,這種情況已經不記得發生過多少次了,我們門衛的女保安員沒有一個沒被謾罵羞辱過的,但我們依舊無怨無悔,堅持原則。

我們保安一中隊在上級領導的支援下,通過全體隊員的不懈努力不斷的開拓創新,拓寬服務業務,從中隊成立之初的單純的為一個單位提供保安服務到現在的多方位服務,鑽二賓館和興城療養院都是我們的服務客戶,無論在哪個崗位,隊員們都盡職盡責,受到了服務單位領導的好評。

我們擁有傑出的領導者,卓越的管理團隊,創新的知識員工,在座的各位,你們想想,這樣的一箇中隊,這樣的保安隊員它的明天能不更加輝煌嗎?

愛崗敬業演講稿 篇4

我叫小霞,今年24歲,三年前從職校畢業,應聘到鉛山縣陳坊鄉擔任一名鄉郵員。在郵政系統,鄉郵員是再普通不過也辛苦不過的崗位,但我卻從心底愛上了它。“漫漫鄉郵路,款款支農情”。鄉郵員是一支歌,一支理想信念之歌;鄉郵員是首詩,一首洋溢著生命力的詩;鄉郵員是幅畫,一幅描繪燦爛青春的壯美圖畫。我為成為一名鄉郵員而感到自豪,感到光榮和驕傲!

過去我可不是這麼想的。這一切,還得從我們師姐羅細英講起。

那是我參加工作的第一天,背上近50斤的郵包,踏上了最初的鄉郵之路。陳坊鄉是鉛山縣最偏遠的山鄉,這裡除了山還是山,山巒起伏連綿不絕。我在那崎嶇的山路上,開始是輕鬆地騎著自行車,後來是吃力地推著自行車,到最後是拿出吃奶的力氣扛著自行車翻山越嶺。大汗淋漓的我,衣裳都可以擰出水來。望著那似乎無邊的群峰和曲折蜿蜒的小道,我渾身乏力,腿痠了,腳軟了,臉上淚珠一顆一顆往下掉。難道,難道我就這樣一輩子走在這荒山野嶺,一年三百六十五天,天天披雪戴霜、風裡雨裡永遠轉在這大山深谷不出頭?都快20的大姑娘了,將來不要說什麼前途,恐怕到頭會成為嫁不出去的老閨女哩!我……

那回,師姐羅細英就在我身邊,是她帶班。她看見我情緒不高,一邊扛過我的郵包,一邊讓我多休息,說馬上就要進村子了。

好不容易爬上山頭,雲霧之中,隱隱閃現一個小小的村落。“細妹子來了,細妹子來了!……”老遠老遠,人聲鼎沸,接著,差不多滿村的人都湧了出來,不論大人還是小孩,老人還是姑娘,一個個象過節一樣興高采烈。當八十多歲的老婆婆拉著我的手,一滴滾燙的熱淚掉到我的胳膊,我被震撼了!

晚上,淡淡的月色下,師姐談起了自己的身世。她也是20來歲當了鄉郵員,而且是全縣唯一的女鄉郵員,這一當就是10年。這一道道山,一道道樑,一道道彎彎曲曲的小路,淌著她多少汗水和淚水啊!

鄉郵員是夠辛苦的,對於女鄉郵員來說,這辛苦更增加了10倍。羅細英管的轄區有8個行政村,數千名服務物件。每天來回要走六七十里山路,送出的報刊信件包裹有三四百件。隨著郵政事業的發展,支農成為鄉郵員工作重要的一環,工作量更大了。羅細英經常把一些農用物資帶到山村,方便了村民,山裡老表別提多高興了。

但就在兩年前,卻出了一樁不小的事。山裡莊稼鬧起了蟲災,羅細英及時調運農藥送到山裡,蟲害被抑制住了。不料有一家農民說農藥有假,田地減產,找到羅細英大吵大鬧,索要賠償。事情反映到郵政所,所長奇怪,為什麼別的農戶用了農藥不減產,單單這一家減產呢。一查,原來這家農戶配錯了農藥。為此,羅細英流了眼淚,不是因為別人的錯怪而難過,而是感到自己真的沒有盡到心,為什麼自己不去每家農戶走訪一下呢?為什麼不對每家農戶的配藥進行登記呢?“我的確做得不夠好,是有責任的!”她主動登門道歉,並自掏腰包作了賠償。後來農戶主人知道了真相,找到羅細英,感動地說:“這一切全是我自己的過錯啊!細妹子,原諒我。我,我給你賠禮了……”說著說著,滿面是淚,撲地一下跪倒在羅細英跟前。

我被深深地打動了。霞光照在師姐的臉龐上,溫暖卻留在了我的心裡。我感覺到:總有一種力量讓我們淚流滿面,總有一種精神讓我們熱血沸騰,總有一個名字讓我們無法忘懷,這就是作為鄉郵員的羅細英的博大胸懷,這就是她作為鄉郵員發自內心的責任心和豪邁感!我懂得了,作為一名鄉郵員,也有著沉甸甸的責任。

一個鄉郵員,或許微不足道,但整體的郵政隊伍凝聚到一起,就成為一條鮮活生動的支農紐帶,就可以描繪時代最壯美的畫卷。親愛的朋友,讓我們攜起手來,用滿腔的豪情,一起創造郵政事業更加輝煌更加燦爛的明天!

愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的'各位領導、同事

大家好!

我們共同的家-“食間”就如同金秋的紅葉一樣自開店以來一直紅紅火火,有了這樣的前景,我們公司即將開設一家新店,當我聽到這個訊息的那一刻,我激動的心情難以用語言來表達,這標誌著“食間”向著更加輝煌又邁進了一大步,我與“食間”風雨歷程走過了7個年頭,因為“食間”的未來就是我事業的未來,今天我能夠站在這競聘店長的競聘臺上,原因只有一個,那就是我要與“食間”同命運,同發展,同進步。

在座的各位領導對我也是非常瞭解,我在“食間”這個大家庭裡整整7年,7年不是彈指一揮間,那是20xx多個日日夜夜,我對“食間”的感情已經不能用瞭解、熟悉來表達,應該說“食間”走過的每一步就如同我身體的血液在跳動一樣與我息息相關,我是從一名後廚切菜的小工幹起,在各位領導和同事的幫助下走到了今天,雖然我一直從事廚房工作,但我時刻關注每一個店的整體經營,同一些店長的交談中也積累了一些經營的經驗,不能說我對店長一職垂憐以久,應該說我時刻要求著我要進步,我要盡我所能為“食間”的發展貢獻我的一份力量。7年的店內工作和我自身的學習,我積累了一定的經營店的經驗,今天競聘店長我的優勢在於;我做事腳踏實的,做人誠懇,7年在“食間”的每一件事我都當成我家的事來做。我熱愛這個職位,我有較強的學習和適應能力,理解能力強,組織能力精,當然我也有

不足的地方,例如:經驗不足,所以我還要不斷地學習,同時象公司學習理念一樣:成事皆在於有恆學,學習要持之以恆,不三分鐘熱血。躬身入局,虛心實做,從自己做起,真真正正做一名專業的管理人員,樹立一個好榜樣。,我深信我也具備了店長的基本素質:我愛崗敬業,做事一絲不苟,不弄虛作假,每一次遇到困難和難處我總是自我校驗,從不怨天尤人,我不斷加強個人的修養,時刻嚴格要求自己。

如果我能有幸成為一名店長,我把對新店營銷的構想和現實情況說一下:

作為一名店長,要經營好這家店,首先要有全域性意識,能夠實施菜品策劃定位,服務策劃定位,價格策劃定位,環境氛圍策劃定位,企業文化策劃定位,營銷與管理策劃定位,這樣才能使店正常經營和穩定發展,所有的這些都要體現在經營之中,不能紙上談兵,對於光臨我店的顧客要如同上帝的到來那樣給予他們最真誠的接待。

在我的營銷策策略中包括兩個方面,

第一:顧客

每天迎接我們的顧客即要給他們提供優雅舒適感的就餐環境,又要提供滿意的飲食,同時要了解我們周圍的消費人群,即將開業的新店地處繁華的重慶路,首要的客源是香格里拉,卓展,以及周邊員工,和居民,他們都有一定的經濟條件,消費水平很高,他們中大多都是成功人士,在餐飲方面,餐牌上的餐是有一定的檔次的,對於這樣的顧客我們還要為他們提供新鮮的消費理念,定期為他們引進新的餐品種類。時時滿足客人口味,要時刻洞察他們喜歡嘗試的心理,其次客源就是周圍的商場、超市的員工,他們經常要午餐,可能會在我們店裡消費。這部

分人的特點就是消費水平居中。主要是中午休息時間有限,所以給他們配餐就像(一茶一坐)那樣的餐牌,給他們以快速、準確、多樣選擇性。滿足他們對工作及口味的消費需要。做好這兩部分顧客的服務那新店的營業額應該基本能保證,但是我們追求的是更高的目標,那就是我們的店能在重慶路餐飲業上佔有一席之地,保證我們的營業額穩中提升,實現這樣的目標我們還要從服務在抓。提供最好的服務,如何把服務做到最好最優,我認為行之有效的辦法就是,對於不同的消費上帝,我們應該為其量身定做一份服務,

我們做的就是服務行業,服務的好與壞,關係到我門店的生存,我們的消費群有兩種,第一種成功人士的消費群,我們的服務要很重質量,做到希爾頓人生格言那樣:勤奮、微笑、自信。因為這這部分消費群體重視的是享受生活,期望在一個輕鬆,愉悅的氛圍下享受他們的美食。第二種打工族消費群,我們要給他們提供溫馨,舒適,如家的環境,物美價廉的可口美食。不論是哪一種消費群體我們都要做到服務熱情周到,讓他們充分享受“食間”給他們提供的美食。

第二:就是我們內部員工的管理

就如俗話所說國有國法,家有家規那樣,店要有店的規規章制度,做好人員培訓,不管是前臺還是後廚都要選用優秀的人才,這樣才可以保證新店以最快進入優質的營業,出色的,高素質的,優秀的員工也可以很快的樹立新店人文形象,

為第一批進入我店的客人提供高質量的服務,才能為新店樹立良好的口碑。那樣還能發展潛在的客源,具體的人員管理我還有更深入的設想。由於時間有限不在這裡細說,

可以這麼說我對新店店長一職很期盼,併為我這一期盼作出任何努力我都無怨無悔,但今天走上這個新店店長競聘演講臺我並沒有懷著“破釜沉舟”、“唯我是選”的思想,而是著眼新店開業能夠開門紅,我們公司能夠在上一個新臺階的大局,我想出一份力,如果我當選我將再接再厲、繼續以飽滿的熱情投入到工作中,當好領導的助手和參謀,做好職工的榜樣,如果我落選,我會一如既往的在湖西路店努力工作,繼續我的事業。“可已成功,可以失敗,但我永遠不會放棄”。我不確定競選成功與否,但我可以肯定的是, 我會更加努力的在這裡工作,因為這裡是廣東的家,廣東要為家裡的日子過好盡到全部的責任。

非常感謝大家這麼多年來給予我的幫助和支援,歡迎大家給我提出寶貴意見,幫助我進步,再一次謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇6

說到輸煤執行可能大家最先想到的是那一張又一張的黑臉,可是有誰又真的想過這群年輕人付出了什麼,怎麼幹的工作?沒有親臨現場的人永遠不會知道那看似簡單普通的輸煤工作需要多大的毅力去堅持。

那些平日裡早已看煩的裝置,你得不厭其煩的每天都仔細的巡查一遍又一遍。那些裝置的喧囂聲吵得不得安寧,使人變得暴躁,下班後已經被磨得不願意再去與人交談,甚至下班後連給家裡打個電話都不再有耐心,受不了父母表示關心的嘮叨,父人多講兩句話心裡就跟貓抓樣的難受,下班後就只想用最快的速度回到自己的寢室尋找自己的一片寧靜。上班時惡劣的環境讓每個人下班後連吐出的痰都是黑色的,那種噁心可以想象。尤其是發耳這種炎熱的天氣,這群年輕人更是支撐著被太陽晒得發軟的身體,在裝置上一遍一遍的檢查裝置,不停的用手裡的鏟子清理地上的積煤,在這生產線上不停的揮灑著汗水,衣服也是被汗水一次又一次的浸溼,不論男女沒有一件衣服是還能洗得乾淨的。在大家總是忙完自己的工作,拖著疲憊的身體回寢室的路上,甚至有路人見了我們總是離得遠遠的,就怕與我們這群人撞上弄髒他們的衣服。

這就是我們輸煤的小夥子小姑娘們,不論艱辛,不論環境惡劣,日復一日的做這這些看似平凡的工作,我們全身心投入到發電工作中,任勞任怨,堅持不懈,燃燒自己的青春只為了意見看似平常卻充滿意義的事“照亮千萬家!”