工作總結

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教師自查自糾工作總結(8篇)

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,因此十分有必須要寫一份總結哦。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編收集整理的教師自查自糾工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

教師自查自糾工作總結(8篇)

教師自查自糾工作總結1

本人深刻地認識在國小教育教學中師德師風自查自糾的重要性。深知作為一名國小教師,必須具有高尚的道德品質,對國小生要有愛心,對自己要嚴格要求,不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才。師德師風自查自糾是改善國小教育發展環境,轉變國小教育系統工作作風的內在要求,促進國小教育事業健康發展的有力保證。我對國小教育有了更深入的認識。不斷的反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的`剖析:

一、我能夠作到認真貫徹執行黨和國家教育方針,政策;熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養國小生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課,上課,認真批改作業,無不批改作業,對學生教育不用心的行為。

二、能主動與學生和家長聯絡,爭取家長的支援;從不指責和訓斥家長,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他科任教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,優化自己的工作環境。

三、在教育教學過程中我能夠愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待每個學生,對學生嚴格要求耐心教導,保護學生的合法權益,促進學生全面,主動,健康發展,無諷刺,挖苦,歧視,體罰和變相體罰學生的現象。

四、我能遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規範健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風正派,以身作則注重身教。

今後還需在以下方面繼續努力:

一、加強學習,不斷完善自我。

在全面實施素質教育,深化小教改革的形勢下,育人觀念在不斷更新。我的創新意識有些薄弱,偏向注重經驗操作,不善於在教學實踐中探索實踐。因此我要時時處處加強學習,特別要注重素質教育,創新學習及教育政策法規的學習,不斷加強自身業務建設。把吸收別人的經驗與現代教育思想理念結合起來,深入進行教學研究,努力實踐新的教學方法,提高學習效果。

二、走進國小生的心裡,尊重學生,教育引導,實現"親其師,信其道"的教學境界。

學生在成長,犯錯是難免的,作為老師,我們應該正確認識學生所犯的錯誤,深入瞭解學生的內心,找到原因,然後根據學生不同的心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,並明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。

通過此次自查,我將會在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行國小教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民國小教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

教師自查自糾工作總結2

自從事執教以來,我能貫徹執行國家的教育方針,依法執教,愛崗敬業。在努力創辦人民滿意的教育活動中,我進行了如下自查和反省。

一、存在主要問題

1、不思進取。對待工作不夠主動,積極。只是完成領導交給的任務即可。在工作中遇到難題,不善於思考,缺乏上進心。

2、對教育教學的新課標理論理解的不夠透徹,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑。

3、課堂教學的方法過於簡單,缺乏新意。傳統的教育方法和教學手段仍被普遍使用。

4、對於學生的`關愛不夠。在教學過程中帶著有色眼鏡,偏愛優生,歧視差生。為了不影響教學進度,點優生髮言的次數偏多,卻扼殺可部分學生的學習積極性。

二、改進措施

1、加強自身建設,提高素質。

一是加強對政策理論水平的提高。二是努力提高自己的業務能力和服務水平,做到理論聯絡實際,全面發展。

2、強化責任,提高效率。

對自己的工作多用心、用腦,份內的事要有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。3、開拓創新,提高教育教學水平。

在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

4、走進學生的心裡,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界

學生的成長,各種行為偏差是難免的。作為老師,我應該深入瞭解孩子的內心,找到原因,然後進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,並明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。5、在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

教師自查自糾工作總結3

教育是奉獻而不是索取,教育是公益而不是功利,拒絕有償家教,這是人民教師崇高的師德風範!為了每一個孩子一生的幸福,為了每一個家庭將來的期望,為了國家與民族的'未來,為了無愧於人民教師的光輝稱號,自查如下

一、我能夠自覺遵守《中國小教師職業道德規範》,嚴格執行《牟平區十二不準》;

二、從沒有理解學生家長有償家教的請求;

三、沒有以任何形式舉辦各種有償家教輔導班;

四、從來不組織、不動員或變相動員學生參加校外辦學機構補習班;

五、從沒有未經學校批准同意,私自外出兼課;

六、關愛每個學生,無償為學生釋疑解惑,盡心盡力幫忙學困生,讓每個學生都得到健康成長、和諧發展。

教師自查自糾工作總結4

一、不同時期要有不同的師德師風教育目標。

師德師風建設涉及到教育工作的方方面面,除了要讓教職工明白師德師風總要求外,還要注意分階段分步驟強化具體要求。如果我們不是分階段、分步驟提出不同的目標要求,很容易犯“眉毛鬍子一齊抓”的錯誤;而且,標準固定死板如止水,沒有新的更高的切合當前工作的奮鬥目標,易產生“船到碼頭車到站”思想,到頭來永久停止在一個水平上。

因此,要抓好師德師風建設工作還要有長遠的目光和足夠的耐心,要善於根據不同時期,制訂不同的師德師風工作目標、任務,比如當前的形勢任務是什麼、幼兒園教職工思想動態是什麼、什麼時期最適合抓愛崗敬業的教育、什麼時期最適宜抓團結協作教育等。這就要求領導班子心中務必時刻掌握每個階段存在哪些問題、最迫切解決什麼問題,然後根據實際的狀況及時充實調整師風師德建設目標,確定具體的要求,有的放矢地制定學習計劃,然後把各個時期的目標任務以“安民告示”的形式公之於眾,讓全體教職工心中有數,緊緊圍繞目標開展工作,使良好的師德師風建設與當前的形式任務和教育教學工作緊密結合起來,並在其中得到全面的貫徹和體現。與此同時,在工作過程中,要堅持進行階段總結,對到達要求的給予表揚,不足之處加以正確引導,使之不斷提高,更好地促進下階段工作的開展。

二、結合工作實際,把師德師風建設資料具體化。

師德師風建設的核心就是進行職業道德的教育。雖然有關的教育政策法規對各行業職業道德資料都有比較明確的規定,但如何在工作中體現,有不少教職工還不能做到心中有數。實際上,教職工的思想問題往往都是從工作當中反映出來的`,歸納起來,不外乎以下幾個方面:執行制度的問題、同事之間的團結協助問題、工作態度與職責心問題、勤儉辦園問題等,因此,我們就很有必要把師德師風建設資料具體化,使師德師風建設工作滲透到教職工日常工作當中去,讓兩者相互影響,相互促進,更好地發揮師德師風建設的功力。比如每學期初,結合幼兒剛離開父母和家庭,存在著怕生、不習慣幼兒園生活等狀況,我們就制訂了熱愛學生、愛生如子的師德師風教育,在工作上,要求教職工做到熱情接待幼兒、細心照顧幼兒的飲食起居、耐心對待哭鬧幼兒、關心幼兒的進步等。這樣使熱愛學生的師德要求轉成具體工作行動,真正使教師熱愛學生落到了實處。

三、重視調查研究,有針對性地開展工作。

幼兒園教職工,由於她們的出身、經歷、文化水平、家庭狀況、社會地位、經濟寬緊以及年齡、性別的不同,以致於她們的思想和工作也存在差異。在一段時間內,教職工中會存在一些共同的思想問題,但表此刻各人身上又會有各自的特點,所以教職工的思想既有共性又有個性,呈千姿百態。因此,我們務必重視調查研究工作,及時掌握教職工中出現的各種思想動態,洞悉她們的內心世界,有的放矢地把思想工作做到教職工的心坎上,對症下藥,一把鑰匙開一把鎖,杜絕一刀切的做法,這樣教育才能夠收到事半功倍的效果。

總之,重視調查研究,是做好一切工作的法寶,師德師風建設工作也不例外。在師德師風建設工作中,我們就應透過各種途徑,深入細緻地瞭解、分析、決定教職工的思想動態以及工作中出現的問題,以便抓住問題的核心迎刃而解,要牢記“沒有調查研究,就沒有發言權”的道理。

教師自查自糾工作總結5

我是xxx中學的一名教師,在本次xxx市教育系統自查自糾工作中認真反思自已在思想上,工作態度等方面存在的存在的問題,我主要是從以下幾方面來自查自糾的:

一、組織紀律方面

作為一名是學生學習的榜樣,就必須保證自己在學生心目中的形象,那就務必有嚴格的組織紀律來約束自己,即“身正為範”。根據《教育法》等法律法規來對照和檢查自已,自已確有變相體罰學生的現象:比如對沒完成作業或未交作業的學生罰掃地,對聽課不認真的學生罰站。還有自已總愛在雙休日有打打麻將等這些小賭現象……從這些存在的問題可以看出我對教師法規法紀的認識、理解還不深透,在整風過程中,應嚴格反省批評自己。

二、敬業精神方面

要作為一名合格的人民教師,就必須愛崗敬業,不愛崗就下崗,不敬業就失業。學校是我家,學生是自己的親骨肉。這就是愛崗敬業的最高標準。而我有時批改作業不及時,有時工作不準時完成,這就是不愛崗敬業的表現,應從思想上高度重視,立即糾正。

三、教育教學方面

教育教學地評價一名教師的確良重要準則。教師的職責是教書育人。學生在學校是受教育的物件,教育質量的好壞是學生和家長來評定,而家長的評價的標準是看學生考試成績的分數。我認為自己的教學效果不太理想。在本職工作之餘,還應向優秀教師取經。多用時間與精力,努力提高自己的教學水平。

四、“六認真”工作方面

教學“六認真”工作是我們教師的'職責。在備課、上課、批改作業方面自認為還可以,但有時總感覺力不從心,有鬆懈的想法。如備課馬虎,上課出錯,作業未全批全改。當面批改作業的次數較少。另外對差生重視不夠,有放棄的想法。這就違背的教師的職責,應當從思想上加強認識,努力改進。

綜上所述,我應從各個方面,各個層次深刻反省,找出自己的不足之處,查其根源,對症下藥,以提高自身素質,在學習、生活、工作中,不斷加強自身的學習,特別是教育法律法規的學習,讓自己與“身正為範,學高為師”的標準靠齊,爭當一名合格的人民教師。

教師自查自糾工作總結6

作為一名從教多年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。

1、加強學習,依法執教

首先,社會在發展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學的理論知識的學習,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業務上有新思路、新突破,再上新臺階。其次,多年來的從教,使我認識到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,默默無聞的付出。並自覺遵守《教師法》,以它為準則,時刻提醒自己要依法執教。這樣的人生才會過的充實有意義。

2、愛崗敬業,教書育人

我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的學校。因此,不論在什麼時候、什麼地方,我都要將校內的利益放在第一位,時刻以“校榮我榮,校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認真備課的基礎上,不斷探索,大膽創新。工作中本著“心中有目標,眼中有孩子”的原則來設計活動,並做好記錄。

3、熱愛學生,和諧發展

關心、熱愛孩子是教師最基本的天職。在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發點,堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”,對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。

4、注重小節,修煉人格

教育無小事,教師的一言一行都是孩子關注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細節實現的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的.“權威式人物”。所以,我要時刻銘記-――從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。

經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到自己在工作中還存在如下諸多不足:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度、其根源於本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

2、教研力度不夠,只是在本校聽聽課,評評課,只抓課堂教學,沒有把教學經驗總結下來,很少寫教研論文;只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因,教學任務重,時間少,不善於積累、

3、不會多媒體技術使用不熟練,跟不上時代步伐,有現實條件的限制,也有個人因素、針對性以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

1、認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3、加強工作的主動性、積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

教師自查自糾工作總結7

一、備課:

總體上看,全體教師課前能努力鑽研教材,認真及時地備好每節課,教案詳盡,課時數量充足,做到備教一致。

優點:

(1)備課從目標的制定、教學方法的設計及教學手段的運用能體現新的課程理念,教學流程規範,能注重學法的指導,板書設計合理,大多數老師課後都及時地寫上教學反思。做得突出的教師有孟祥利、孟祥貞等。

(2)教學環節齊全,教學過程比較詳實,個別教師教案中有自己獨到的見解,抄襲教案的現象沒有。

(3)大多數教師能根據所任學科教材及所教班級實際情況,制定教學進度。每課時根據學生實際定好教學目標,確定教學重點、難點,教學過程較清晰。

(4)教案書寫規範、整潔。

(5)個別教師教學反思及時、詳細、深入,能根據實際情況有感而發。反思突出的教師有隋懷正、郭延華等。

存在的問題:

(1)個別教案的重難點全部一樣,有的重難點過於隨便,把握不準。

(2)學習方法在備課中也有反映,但不夠具體、詳細。

(3)大部分教師反思大多寫的是學生的學習情況、課堂中存在的問題及本課時的優點,在反思中經驗總結不夠,解決問題的對策沒有。還有部分青年教師沒寫教學反思。

建議:

(1)練習課和教學目的不夠明確,針對性不明顯。

(2)教學反思要寫得實在而有針對性,要有理論性的東西,不能只是抄教案中的反思,否則是徒勞而無利。這次還出現了課還沒上反思已經完成的情況。

(3)板書設計的藝術性和實用性也是今後備課應該努力的方向。

二、作業情況

優點:所有語文教師的作業種類齊全,批改都達到了或超過了規定的次數,而且能保證作業的批改質量。

(1)多數教師佈置的`作業量適度,批改及時。

(2)還有部分教師有作業和作文批改記錄。

作業批改突出的教師:周曰國、秦士斌等。

存在問題:

(1)少部分學生作業本保潔不好,紙頁不整齊,有破損。

(2)個別老師批改作文不夠認真、嚴禁,沒有眉批和總評現象。

(3)個別教師對學生作業要求不嚴,光有批改沒有訂正。

建議:

(1)老師加強對學困生多采用面批形式。

(2)希望老師更加註重學生作業本上激勵評語的運用。將作業本開發為進行班級管理的又一陣地,成為家長、老師、學生情感溝通的橋樑。

三、教師業務手冊

基本上都填寫完整。在聽課記錄上,評課很中肯,記錄詳細,有點評,並提出了自己的意見和合理化建議,有自己的教學思考。聽課節數較多的有隋懷正老師等。

優點:

(1)教師聽課節數都在15節以上,完成了一學期的聽課節數。

(2)部分教師聽課記錄中有側評、總評都很認真,有根有據。

不足:

(1)個別教師聽課記錄簡單,聽課節數少。

(2)個別教師光有聽課記錄,沒有及時地點評。

建議教師多進班級聽課,及時發現並改進自己教學中的不足。

教學工作是學校工作的核心,是學校的立足之本,更是教師分內的本職工作。希望全體教師揚長避短,不斷進取,再創佳績。

教師自查自糾工作總結8

教師師德建設,不僅要求教師確立自己的兒童觀、幼兒教育觀、幼兒學習觀,而且要求老師具有較多、較深的關於幼兒發展的知識和幼兒如何學習的知識,以及教師在教育實踐中運用這些知識、資訊的能力。

作為一名幼教工作者,面對的是一群天真無邪、年齡尚小的幼兒,他們不諳世事,生理、心理都不成熟、不穩定,因此他們需要的不僅是良好的師生關係,更是一種和諧、融洽的師幼關係。

一、以愛為本,尊重理解幼兒。霍姆林斯基說過:“熱愛孩子是教師生活中最主要的東西。”尊重孩子是建立平等、友好、和諧的師生關係的基礎。尊重幼兒人格,允許他們在思想、感情或行為中有自己的獨特性,併為他們提供更大的、獨立的生活空間。

二、營造平等民主氛圍,促進師幼互動。“教師的態度可以決定教學的成敗。”

教師要善於創設寬鬆、安全、愉悅的學習氛圍,讓幼兒學得輕鬆、學得快樂。作為一名骨幹教師,我關注孩子的行為、能力、情感、態度的激發與培養,注重幼兒與環境材料的互動,真正學會關注孩子發展的尋常時刻、傾聽孩子的心聲,從而最大程度地滿足和順應身邊每一個孩子的發展要求,促進孩子的和諧、全面發展,體現以孩子為本的教育理念。作為一名黨員教師,我要做好群眾與領導之間的`一座橋,凝聚全園教工的積極性、創遭性力量,積極推進基層民主建設,充分調動全園教師積極投身我園發展的積極性!

和諧就是關心、和諧就是尊重,和諧就是平等,和諧更是幸福,在領導的關心和愛護下,我們將不斷學習,不斷探索,踏實工作,銳意進取,開拓創新,建立一個和諧的幼兒園,幸福的幼兒園,追求高品質的幼兒教育打下堅實的基礎!

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