化學校本研修計劃

一、指導思想：

以“育人為中心，以學校發展”為主體以科研帶動學校發展的辦學理念，以“效益年活動”為契機，以“優化課堂結構，提高課堂教學效益”為基本出發點，制定我個人的校本研修計劃如下：

二、學習內容：

（1）積極參加集體備課，充分發揮教研組的作用，並結合本組的具體實際開展教學研究。

（2）學習教材、理解教材、探索教法。對課堂教學過程中出現的新問題，做到及時研究解決。不斷積累課改工作經驗。

（3）進一步提高自己的反思意識，要經常反思自己的教育觀念、教學行為，主動進行教學方式的改革，教學水平不斷提高。

三、學習形式：

1、積極參加校本教研活動，努力解決在新課程改革中遇到的各種問題，營造良好的教研氛圍，促進校本教研製度的建設。

2、創新集體備課，利用備課組，開展集體備課活動，設計出富有個性的教案。

3、認真鑽研教材，抓好學生的預習，帶動備、講、批、輔、考等環節，認真反思自己的教學，不斷提高自己的教育教學水平。

4、每週做一次教後反思，每月寫一篇教學案例或隨筆，每學期至少讀一本教育專著，每學期寫一份經驗總結或教學論文。

5、充分利用自身資訊科技知識的網路資源優勢，在網上查詢所需學習資料，進行互相學習和交流。

通過校本研修 ，努力使自己在教學中提高教學水平，不斷地學習新知識來充實自己。利用共同體研究這個平臺，與共同體成員互相學習，為提高教學質量而努力。

一、本學期工作思路

我們倡導教師要成為“學習型群體”，從辨證統一的觀點來看：個人的自我超越可以促進學校的自我超越，學校的自我超越也可以強化個人的自我超越。，我們提出“學習是教師教育生命之源”！讓學習成為學校發展的源動力。

本教研組工作將以課堂教學與研究為中心，以爭創優秀教研組為抓手，加大教學研究和課程改革力度，努力提升教師專業發展水平，進一步提高我校化學教學質量，為教學教育改革作出貢獻。

二、培訓計劃：

開發校本培訓內容，構建教師專業發展新模式。

從專業發展角度看，教師的成長離不開教育教學實踐，如果拋開學校去談教師的發展和成長那就失去了發展的基石和依託。因此教師的發展只能在學校中，在具體的實踐中，在對自身實踐的不斷反思中才能完成。學校既是教師專業生活的場所，又是教師專業成長的地方。所以校本培訓，必須以校本課程為主體，開發校本課程本身就以教師專業發展為指向，是教師專業發展的有效途徑之一。我們化學組應結合實際，立足本校，開發如下培訓內容：

1、在新課程實施方面，要精心組織學習新課程理論和標準，研究新課程必修模組和選修模組的課堂教學策略，繼續研究新課程背景下學生的學習方式、教師的教學方式，繼續研究校本課程開發、綜合實踐活動與研究性學習的開發方式、開展模式與評價形式。

2、針對大學聯考發展的新趨勢，加強大學聯考改革、課程改革、教學改革三者之間關係的研究，確保新課程順利實施，確保化學教學質量全面提高。在針對09年會考研究的基礎上，繼續研究化學會考改革與應對措施，及早部署新一屆畢業班的複習教學工作。

3、建立網上教研平臺，拓寬校本教研時空

為了給學校和教師提供更豐富的資訊資料，給教師提供更便利的研究條件，使學校、教師更好地開展校本教研，教研室、各學科教研員都要充分利用已經建立起來的教研資訊網站。大量的資訊資料和教師的研究情況都可在教研網上公佈（如實施新教材、新課標的知識資源；教師的優秀課例；學生進行練習體驗的學習題庫；學生學習評價系統；提供師生互動、教師交流的平臺等），教師可以通過上網獲取教學研究資訊，也可以在網上參與相關學科的教研。為學校的教師和教研員進行交流、研討搭建平臺，擴大教師參與教研的時空。

發揮“專業引導”作用。

（1）、繼續推行“走出去”的培訓方式。教師的發展需要專業的引導，在名師引導中明確方向，在“課堂拼搏”中“學會教學”，這是教師們獲得發展的重要歷程，因此，要改變目前課堂教學的“瓶頸現象”，通過進行大量的教育思想和理念的引導及教師自身教學實踐研究，從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新得經驗。

教研組將繼續安排一些教師出外學習，並且學校要求出外學習、考察培訓的骨幹教師，必須寫出學習彙報材料，並利用校本培訓時間對全員教師進行培訓，傳達學習精神。培訓採用作專題講座、經驗交流、講彙報課等多種形式，產生一人學習，多人受益的效應，讓更多的教師收益。

（2）、做好“請進來”工作。離開了專家、名師的參與、指點，校本教研就會失去理論的支撐，甚至會停滯不前，從而導致形式化、平庸化。專家、名師的參與是校本教研成功不可缺少的培訓資源。從這個角度說，專家、名師的指點是校本教研的源頭活水，他們的現場指導是最有效、教師歡迎的形式，是我校校本教研向縱深和持續發展的一大特色性系列活動。本學期，我校邀請教研室教研員為我校教師做新課程培訓。進一步發揮名師的作用，針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑，儘可能地邀請專家來校開展專題講座，進行“臨床會診，現場診斷”，找出問題及原因，制定對策措施，幫助教師解答疑難。

（3）、內部挖潛，擇本校之能人，舉本校之“名師”，校本研究的主體是本校教師，所以，我們在外聘專家、名師、領導來校講學的同時，充分發揮本校教學骨幹、優秀教師的專業引領作用。我們將安排我校的市級學科帶頭人、教學能手上示範課、研討課，一方面為教師提供示範，解剖案例，另一方面也加大了對骨幹教師、研究型教師的培養力度。

4、深化“課例研討”校本教研模式

深化“一個課例多次研討”教研模式的研究與研討。（1）每個教師圍繞自己確定的校本教研主題上一節彙報課，課前進行說設計，課後說反思。（2）同組教師備同一節課、聽同一節課、評同一節課。同課異構（3）同組教師共同研討交流，做到一二三：說出一點優點，找出兩點不足，提一點希望。（4）執教教師結合大家的建議進行二次、三次修改。

繼續推進沙龍對話式教研模式。沙龍對話即帶著感悟、問題作為研究者參加學術討論，真實地交流、自由地碰撞，獲得更深刻的發現，更精彩的見解。就是給教師營造一個自由民主寬鬆的研究氛圍，讓教師在這樣的環境中充分發表自己的見解。讓不同的觀點碰撞、交鋒、比較、鑑別，讓個人的感受、認識、體驗、經驗與別人的感受、認識、體驗、經驗之間進行對接、相容並保留不同意見。形成“百花齊放，百家爭鳴”的教研新局面。

總之，我們要以新課程師資培訓為重點，以提高教師專業素質和提高教學質量為主線，進一步加大教師繼續教育和校本教研的力度，開拓創新，與時俱進，努力開創我校校本教研工作新局面。

　　一、指導思想

通過校本教研，我們努力改變自己，學習新的知識和教學方法，以適應現代課堂，提高我們的專業技能，增強師德素質，從而為學校的發展做出貢獻。

　　二、培養目標

1.通過學習《教師法》，提高自身師德修養，做到為人師表德高望重，為人師表學得高。

2.通過學習《規範》《綱要》來提升自己的教學水平和商業潛力，讓自己每堂課都能做好

3.通過培訓，我可以為每堂課做準備，寫反思，寫案例。

　　三、培訓材料

1.學習幼兒園的教學要求，不斷反思自己的教學。

2.與同事合作，一起備課，寫案例和分析，把每一課都教好。

　　四.具體措施

1、堅持個人和群眾學習，以個人學習為主，與同事交流，認真學習筆記。

2.按時按要求參加教研組的群眾性備課活動，認真備課，用心發表個人意見。

3.參加學校組織的教研活動，力求優秀。

4.參與研究，為課題積累必要的資料。

5.時刻反思自己的教學行為和管理行為，不斷總結經驗教訓，促進自己不斷髮展。

總之，這學期我會在這個計劃的指導下開展校本教研活動。這既是新世紀學校教育改革和發展的需要，也是推進課程改革實驗的需要，更是課程改革順利開展的制度保障。只有用心開展校本教研，才能促進課程改革目標的全面落實，才能把創造還給教師，才能讓教師在校本教研中充分發揮自己的聰明才智，才能讓教育更有成效，讓學校更有活力，讓教師更有潛力。

1、加強師德修養，愛崗敬業，學會用發展的眼光看待每個學生。相信學生的巨大潛力，不要體罰或變相體罰學生，公平對待每個學生，不僅要做學生學習的好老師，還要做學生思想道德素質的領導者，關心學生身心健康的發展，增強學生的責任感和使命感，通過繼續學習《師德規範》、《教師法》、《人民教育》等書籍，不斷提高學生的道德素質和人格魅力。

2.充分利用學校的資源優勢，用心參加網路技術培訓，學習製作網頁和課件的技術。努力實現資訊科技與教學工作的融合。

3.用心參加新課改專項培訓，樹立正確的教育理念，努力提高教育教學水平。經常觀察老師的優秀課，學習他們先進的教育理念和教學方法，在自己的教學實踐中嘗試，及時反思。

4.以課題研究實驗為平臺，將課題研究與教學實踐緊密結合，增強教育、教學、科研的意識和潛力。

5.及時整理培訓過程中積累的經驗、筆記、案例，存入檔案，並經常進行自我反思，爭取每節課反思一次，每週一總結。反思是基於對教學行為的回顧、診斷、自我監控和自我調整，從而加深對教學活動規律的認識，適應不斷變化的教育要求。每學期都要完成一篇有價值的教學論文。

6、認真參加教研活動和“小組學習討論”活動，並在具體的教學實踐中嘗試學習收益，所以

1.新理念：以實施素質教育為重點，注重理論與實踐的結合，通過多種形式和材料，加強自身對實施素質教育理念的教育，幫助自身更新教育理念，樹立與素質教育相適應的教育理念、人才理念和質量理念，拓寬知識視野，增強實施素質教育的主動性和自覺性，提高實施素質教育的潛力和水平。

2.新課程：根據基礎教育改革工作計劃，用心參與中國小教師新課程培訓，從具體案例入手，科學創新地解決新課程實施中的.新問題，進一步幫助自己解決新課程中的實際困難，在從飛飛課程園轉學這篇文章的實踐中提高實施新課程的潛力和水平，推動新課程改革。

3.新技術：認真學習多媒體應用技術和現代資訊科技，同時結合自己的教學實踐，可以獨立製作課件，靈活選修多門媒體課。

4.師德教育：結合師德師風建設活動，全面加強個人職業道德教育，通過多種方式方法廣泛宣傳，從黑板報、學習資料、各種報刊中全方位選取典型案例，增加師德教育的針對性和實效性，促進師德水平的顯著提高。

5.遠端教育培訓：認真參加市教育局組織的遠端教育培訓活動，通過培訓學習，努力更新觀念，改變主角，有效提升教育教學潛力，儘快適應新課程改革。

一、指導思想：

我校的校本教研工作主要以區進修學校培訓辦的工作要點為指導思想，結合我校工作計劃和我校實際，圍繞課程改革，以基於問題為依託，以教師崗位大練兵為主線，立足校本的原則，充分發揮校本培訓的功能和優勢，營造有利於全體教師終生教育和可持續發展的良好環境，建設一支高素質的教師隊伍。

二、研訓目標：

1、以新課程改革為導向，深化培訓工作，加強隊伍建設，促進教師的自主成長和提高，建立現代教育思想，優化知識結構，拓寬知識面，培養創新精神和實踐能力。

2、面向全體教師，以師德為首，以教育科研和教師培訓為重點，以提高全體教師的整體素質和學校的教育教學質量為目的。

3、通過學習、借鑑、研討、交流，進一步培養教師在工作中學習的意識與習慣，指導教師學會學習，學會反思，能取人之長，補已之短，提高教師的教育教學實踐能力和教育創新能力，為提高學校教育教學質量奠定基礎。

4、解決教學實際中的困難和問題，總結推廣教學教育經驗，探索教育教學規律，推進學校教育改革的深入發展。

5、通過實施校本培訓，使我校教師職業道德和專業素養得到進一步提高，樹立正確的教育觀念。

三、主要工作內容及措施

堅持以校本為原則，即從學校的實際出發，以學校發展為本，立足自己的人和物，實現培訓後能提高全體教師的素質，解決教育教學實際問題。堅持以人為本的原則，從教師的實際出發，幫助各層次的教師確定自己的發展目標，使他們都得到發展和提高。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍；形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師。

1、以深化課堂教學改革為教研的重心，提高教育教學質量。

各教研組要有計劃、有步驟、有針對性地，以深化課堂教學改革為重點開展校本教研活動，深入開展“學生課前預習習慣培養”的研究，逐步培養學生的預習習慣，使學生學會學習。這一點在教師的課堂教學中要體現出來。

2、仔細研讀新課程標準、深鑽新教材，進一步明確課程改革的方向。

繼續學習有關教學策略和教學評價的理論，探究如何將先進的教學理念轉化為有效的教學行為。

3、開展全體教師的崗位大練兵活動。

以學校為單位，根據本學科的實際情況制定出練兵方案，方案中包括專業知識學習、技能訓練、具體操作過程及達到的效果。學校教師全員參與，學校領導負責全面調控，教研組長負責具體工作的實施，骨幹教師起引領示範的作用。

4、做好培訓及考評工作

學校不定期對全體教師進行一次集中培訓，內容包括：教學（備課、說課、評價、反思等）、科研、師德、班主任等培訓。學校進行一次考核，成績張貼公佈。

5、做好教研組長的培訓工作

為了提高教研組長的整體水平，每週二下午定為教研組長活動時間，每次活動要有主題，有內容。

6、用課題帶動校本教研，完成好已經申報的課題。

課題研究要注重過程性。各教研組要結合已經申報的教研課題開展好教研活動，並注重資料的收集與整理，能在規定的時間內順利結題。同時通過課題的研究提高我們的教科研力。

7、開展各種教研公開課。

本學期各教研組都要在教務處的安排下組織公開課，授課教師必須與課題結合，課堂教學中要有體現、反饋。本組教師必須參加聽課評課活動。

四、研修形式：

以自我反思、同伴互助、專業引領為主要活動形式。以新課程為導向，靈活運用案例分析、問題解決、調查研究、實踐探索等多種教研活動方式，努力提高教學研究的針對性和實效性。倡導開放式教研活動、促進式教研活動、學科整合式教研活動、針對式教研活動等多種教研形式。

五、保障措施：

1、組織到位。

學校將形成一個校長親自抓、培訓主任負責抓、教務處具體抓的校本教研的管理網路。

2、制度到位。

學校有相應的校本研修制度、教學常規制度、科研製度等，從制度上保證並激勵教師參加校本教研活動，提高活動質量。

3、管理到位。

建立、健全學校校本培訓檔案，內容包括：學校校本培訓的規劃，自主培訓活動材料，學員個人檔案認定材料等。把教師的考核和參加業務培訓情況作為教師作為教師職稱評定、職務提升、評優、評先的依據。

化學教學要體現課程改革的基本理念，尊重和滿足不同學生的需要，運用多種教學方式和手段，引導學生積極主動地學習，掌握最基本的化學知識和技能，瞭解化學科學研究的過程和方法，形成積極的情感態度和正確的價值觀，提高科學素養和人文素養，為學生的終身發展奠定基礎。

一、尊重和滿足學生髮展需要，在教學中要依據課程標準的要求，改變教學內容、教學要求和教學方式過於統一的傾向，要關注和尊重不同學生的發展需要，為他們提供適合於自己發展的化學課程。

另一方面要深入瞭解學生的學習基礎、已有的化學知識水平、能力發展水平以及興趣、愛好和潛能，對學生安排學習順序給予指導。

二、合理選擇教學策略和教學方式

轉變學生的學習方式是課程改革的基本要求。教師要更新教學觀念，在教學中引導學生進行自主學習、探究學習和合作學習，幫助學生形成終身學習的意識和能力。同時還要利用各種模型、圖表和現代資訊科技，提高教學質量和效率。

三、創設情境，培養創新意識

作為一名教師要為學生創新意識的培養創設一個適宜的情境，在教學工作中竭力提倡創新，善於接受學生新的合理化的建議，讓學生充分發揮自己的想象和能力，養成創新習慣與膽識。"興趣是的老師"，只有學生對化學科學有著強烈的探索慾望和對化學知識及規律的擁有欲以及將所知化學知識應用於日常生活造福人類的動機，才可能激發創新潛能，才可能產生創新慾望。教師可以集色、態、味、光、聲於一體的化學實驗給學生強烈的視覺刺激來吸引學生的興趣，激發學生的求知慾。

在教學中，教師要結合課程內容，充分利用當地各種條件，組織學生開展參觀、討論、觀看影像、聽報告等實踐活動，使學生有機會接觸實際問題，綜合運用所學的知識來認識生產、生活中與化學有關的技術問題。