保險增員微語錄

★ ★ ★ 銷售保單隻能脫貧，組織發展才能致富。 銷售保單隻能脫貧，組織發展才能致富。 我身邊沒有原一平，只有比我優秀的主管，我要超過他。 我身邊沒有原一平，只有比我優秀的主管，我要超過他。 自古英雄不問出處，劉備不過是賣草鞋出身， 自古英雄不問出處，劉備不過是賣草鞋出身，他當皇帝只是 因為增員做的好，關羽、張飛、諸葛亮哪個都比他強。 因為增員做的好，關羽、張飛、諸葛亮哪個都比他強。

★ ★ ★ 再好的道理，當你三年後再想明白一切都晚了。 再好的道理，當你三年後再想明白一切都晚了。 不做業績、不增員的業務員是什麼人——植物人。 不做業績、不增員的業務員是什麼人——植物人。 ——植物人 市場環境確實變了，我們現在要做批發商而不是做零售商。 市場環境確實變了，我們現在要做批發商而不是做零售商。 如果你真的認為壽險是一項慈善事業， 如果你真的認為壽險是一項慈善事業，你為什麼不讓更多的 人去行善呢？ 人去行善呢？

★★ ★ 也許你爸爸不是富翁，但你有責任讓你的孩子有個富爸爸。 也許你爸爸不是富翁，但你有責任讓你的孩子有個富爸爸。 增員——爭員，增元——爭元，增援——爭援，增緣——爭 增員——爭員，增元——爭元，增援——爭援，增緣——爭 ——爭員 ——爭元 ——爭援 —— ，明天就會被別人“ 。 緣，今天你不“增” 明天就會被別人“爭” 今天你不“ 成功的唯一要訣就是學會借力。 藉助別人 100%成功的 1%而 成功的唯一要訣就是學會借力。 成功的 而 的成功。 讓自己 100%的成功。

★ ★ ★ 只有優秀的人才會有追隨者。 只有優秀的人才會有追隨者。 聰明的人研究《基本法》 愚蠢的人被《基本法》研究。 ，愚蠢的人被 聰明的人研究《基本法》 愚蠢的人被《基本法》研究。 ， 做保險你即沒升官，又沒發財，你來幹什麼來了？ 做保險你即沒升官，又沒發財，你來幹什麼來了？ 增員難，難在你從來不去增員。 增員難，難在你從來不去增員。 增員不是讓你今天領人來聽創業說明會， 增員不是讓你今天領人來聽創業說明會，而是你每天工作的 一部分。 一部分。

★★★ 不理會旁邊的人怎麼樣，你只管堅持去做好了， 不理會旁邊的.人怎麼樣，你只管堅持去做好了，三年後你必 是他們的偶像。 是他們的偶像。

★ ★ ★ 增員從客戶開始。 增員從客戶開始。 我愛你——所以我才讓你增員。 我愛你——所以我才讓你增員。 ——所以我才讓你增員 大多數主管降級的主要原因是沒有人，而不是個人業績。 大多數主管降級的主要原因是沒有人，而不是個人業績。 主要原因是沒有人 增員就像種地，你不可能剛撒種子就期盼收穫， 增員就像種地，你不可能剛撒種子就期盼收穫，你在春天播 種越多，秋天就會收穫越多。 種越多，秋天就會收穫越多。

★ ★ ★ 誰懂得組織發展，誰就是壽險的一代名將。 誰懂得組織發展，誰就是壽險的一代名將。 壽險的一代名將 別人教你如何展業，我教你如何賺錢。 別人教你如何展業，我教你如何賺錢。 一個再頂尖的神槍手的價值也不可能超過將軍的價值。 一個再頂尖的神槍手的價值也不可能超過將軍的價值。 當主任沒意思是因為你這個主任太小， 你試試帶一個 50 人的 當主任沒意思是因為你這個主任太小， 直轄組會不會沒意思。 直轄組會不會沒意思。

★★ ★ 組織發展的唯一途徑就是快速發展。 組織發展的唯一途徑就是快速發展。 增一個人也許不能成為主任， 增一個人也許不能成為主任，但是你一個人不增卻永遠不能 做主任。 做主任。

★ ★ ★ 新人來的第二天才講組織發展就已經晚了。 新人來的第二天才講組織發展就已經晚了。 抓新人的效果要好過老人 5 倍。 主管最大的不務正業是什麼？ 己忙於做業務， 主管最大的不務正業是什麼？自己忙於做業務，只顧自己的 小保費，而不顧團隊的大保費。 小保費，而不顧團隊的大保費。

★ ★ ★ 業績靠人氣，增員靠士氣。 業績靠人氣，增員靠士氣。 我會成什麼樣的人，全看我每天重複在做什麼樣的事。 我會成什麼樣的人，全看我每天重複在做什麼樣的事。 一個人不增，即使我是全世界最好的推銷大師，也不能稱我 一個人不增，即使我是全世界最好的推銷大師， 為“主任”。 主任 。

★ ★ ★ 反對“1+1”增員，提倡“1+5”增員，獎勵“1+10”增員。 反對“ ”增員，提倡“ ”增員，獎勵“ ”增員。 所有的知識都是謊言，除非你把它變成行動的一部分。 所有的知識都是謊言，除非你把它變成行動的一部分。 行動、行動、再行動，從今天開始！ 行動、行動、再行動，從今天開始！