演講稿

當前位置 /首頁/範文/演講稿/列表

【精選】愛崗敬業演講稿彙總9篇

演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在日新月異的現代社會中,需要使用演講稿的事情愈發增多,那麼,怎麼去寫演講稿呢?以下是小編幫大家整理的愛崗敬業演講稿9篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】愛崗敬業演講稿彙總9篇

愛崗敬業演講稿 篇1

尊敬的領導、同事們:

大家好!

微笑服務你做到了嗎?

笑,人人都會。微笑您會嗎,您在工作生活中一樣帶著微笑嗎?感動人不一定要用淚水去感染,有的時候微笑也能讓別人感動,一個微笑就能感動你的上帝,一個微笑就可以產生社會效益和經濟效益的雙重意義。“你今天對賓客微笑了沒有?”

微笑著為賓客做些什麼,要讓賓客感動於你發自內心的微笑。微笑,它不花費什麼,但卻創造了許多你意想不到的結果。微笑是人的天性,是內心真誠的外露。它豐富了那些接受的人,而又不使給予的人變得貧瘠。他在一剎那間產生,卻給人留下永恆的記憶。它是縮小心理距離、達成情感交流的階梯。

微笑,面對您的賓客,如何提高談判的成功效果,只需一個微笑。微笑是通往勝利的後勤保障,是工作中一項投資最少,收效最大,事半功倍的的方法。只有熱愛生活、熱愛顧客、熱愛自己工作的人,才能保持並永久擁有那種落落大方而又恬靜優雅的微笑。

我們所提倡的微笑服務,是健康的性格,樂觀的情緒,良好的修養,堅定的信念等幾種心理基礎素質的自然流露。是真誠的微笑,不是討好的媚笑;是發自內心的微笑,不是暗含譏諷的嘲笑;是輕鬆自如的微笑,不是皮笑肉不笑的乾笑。一個人可以沒有資產,但只要有信心、有微笑,就有成功的希望。

微笑是一種力量,在營銷市場競爭激烈,強手林立的今天,要想使自己佔有一席之地,優質服務是至關重要的。微笑是一種撫慰,它可以對他人“一笑值千金”。如果把這種微笑與友善、熱誠的目光、訓練有素的舉止自然地融為一體,那實際上就是一道令他人讚不絕口的“美味佳餚”。他人一見就知道你是樂意助人,樂於為他人服務的。中國有句老話叫做“朱脣未啟笑先聞”,其實從某種意義上講,微笑本身就是語言的一種,或者說是語言的新增劑。

微笑服務可以使客人產生賓至如歸之感。“笑迎天下客,滿意在我家”,保持微笑服務的人,走到哪裡都是受歡迎的,誰都喜歡同其打交道。微笑著讚揚他人使對方感到你的誠心,微笑著批評他人使對方感到你的善意,微笑著拒絕他人使對方體諒你的難處。而不知道微笑服務的員工使顧客避之猶恐不及。這樣,服務工作的優劣,經濟效益的高低也就自然涇渭分明瞭。

微笑是對賓客最好的禮遇和尊敬!也是員工優質服務的最基本的表

愛崗敬業演講稿 篇2

什麼是“責”、什麼是“任”?怎麼去理解責任?責任與我們的工作、生活以及與整個社會的關係是什麼?

帶著問題,我查閱了“責”和“任”的解釋。“責”和“任”都是對職責、任務等的描述。責是分內之事,更傾向於強調對職責、任務的主動性和積極性,更多體現主觀能動性。“任”是擔當之事,更傾向於強調對職責、任務的承擔、擔負。將兩者結合到一起來看,“責”在前、“任”在後,體現的是對職責、任務的一種積極、主動,敢於承擔、勇於擔責的表現。

因此我認為責任是一種態度,是對待工作、生活以及整個社會的一種積極、承擔的態度。反過來再看“藉口”兩個字,我理解為是一種對生活、工作或者對整個社會的消極、逃避的態度。

首先,在工作方面。我們先從履職上來看,在工作中每一個崗位都有具體的工作職責,而且在我們的崗位職責裡面會經常出現“責任”的字眼。我想對於工作的責任來說,最基本的就是對我們崗位職責進行深刻的理解和認識,搞清楚我們的職責範圍、職責內容、職責要求。反過來再看如何開展我們的工作、或者更好的開展我們的工作呢?我想首先也就是責任的問題,也就是態度問題。如何完成我們的工作職責、或者更好的完成我們的工作職責,我們應該採取什麼態度呢?我覺得首先應該採取積極向上的態度,只有面對工作的時候我們採取積極主動的態度,我們才對工作有激情,有了激情才會不懼工作中的困難,並不斷探索、思考工作的方法、思路以及怎麼高效、高品質的完成工作內容,這樣就不會只把工作當成一種任務來完成,而是把工作看成是實現自我價值或自我成就的一部分。另外我覺得對於工作除了要有積極向上的心態外,還更應該須有勇於承擔的精神。在工作中不可能所有的事情都一帆風順,也不可能所有的事情都毫無困難和挑戰,我們難免會遇到這樣或那樣的問題、犯這樣或那樣的錯誤,這時我們不應該選擇退縮、逃避、藉口和理由,相反我們應該勇敢的承擔起自己的職責,並從問題中分析查詢解決辦法,從錯誤中分析總結原因,提升自己的擔責能力和綜合素質,為自己的人生成長積累下寶貴的財富。

其次,在生活方面。責任更多的是在家庭,在一個家庭中,我們每個家庭成員要共同面對生活的方方面面,應對人生的喜怒哀樂,要共同去承擔生活的困難,共同去分享生活的喜悅,而我們作為家庭的一員,我們個人所發揮的功能作用大小,所完成的家庭分工任務多少,都直接影響了與自己生命息息相關的親人。所以我們應該要有高度的家庭使命感和責任感,在家庭中發揮自己最大的功能作用,承擔起自己最大的責任。

在今後的日子中,我一定帶著百分百的熱情、百分百的忠誠投入到工作、生活當中。為了我們單位的發展新跨越,建立全省一流強局,爭當江西港航排頭兵的總體目標而努力奮鬥。

愛崗敬業演講稿 篇3

元旦以過,春節將至,在這裡我先給大家拜個早年:大家過年好(鞠躬,做恭喜),也祝你們所愛的人和愛你們的人身體健康,每天都有好心情。

說到心情:人的心情總是會受到這樣、那樣的影響而開心、失落(表情)。那天我們開“心心相印、情繫顧客”廚雜崗的討論會時,我說到:其實上班的時候、心情很重要···”話還沒說完我們廚雜娣姐就接了話過去,說:(川普發音——“嗯,真的是這樣的,我每次看見那些鍋、碗、瓢、盆擺得亂七八糟,堆得滿地都是的時候,我心情就會很煩躁,連碰我都不想去碰那堆東西。”)我很意外,真的原來她也跟我有同感,在經過講解分析過後,通過她的感受讓大家都明白了一個道理,那就是——自己的工作沒做好,可能會影響別人的工作情緒而導致別人的工作做不好!從那天過後我發現她洗碗的時候會下意識的把要過水的餐具輕輕的放進水中、洗菜的時候掃地的次數也多了,地面衛生有了進步,整個邊做邊清潔的意識有了提高。

我們做餐飲的,首先講的就是食品安全,而要做好食品安全只是靠邊做邊清潔是滿足不了顧客的,有一次偶然的機會,我聽說五山店的茶餐組長在一次討論會上提出了一個理念,這個理念就是——開放式廚房!“開放式廚房”充分體現文明健康的消費理念和現代餐飲企業的基本特徵。開放式廚房,也可以簡單的理解為將整個廚房對外開放。開放廚房的目的就是讓我們的顧客瞭解我們的進貨渠道、飯菜的製作過程和質量保證措施,在企業與消費者之間建立透明互信通道,讓我們的顧客進一步信任我們,讓顧客吃的放心、吃的安心、吃的健康。

去年初,國務院專門設立了食品安全委員會,在第一次全體會議上,國務院副總理xx強調說:民以食為天、食以安為先!在我看來食品安全事關顧客身體健康和生命安全;員工與企業的生存之道;顧客對員工和企業的認同和信任;企業、員工與顧客的和諧共贏;實踐證明:廚房越透明,顧客越放心;廚房開放程度越高,忠實消費者越多;由此可見,推行“開放式廚房”這一理念將會是未來十年內餐飲業發展的主流方向。那麼就讓我們所有都城人一齊來,開啟我們心中的攝像機,在整個經營過程中,以一種對社會、對環境、對顧客負責的態度,堅持以“餐飲衛生、健康無價”為理念,以資源效率最大化、環境影響最小化為目標,來創造一個我們心中的開放式廚房,為顧客提供安全、健康、滿意的服務。

我認為想要開創“開放式的廚房”,首先我們要具備一種精神,這就是——自我審視的精神。能夠做到自我審視的人,他的責任感和敢於面對的勇氣都是無比強烈和強大的。在我們店此次管理組的討論會中,我的副廚師長(何旺錦)他說了這樣一句話:(粵語發音)——其實我們每次開會的時候都總是說員工這裡沒做好、而你又哪樣沒做好。其實我們有沒有想過,可能是我們自己沒做好或者做得不夠好,才導致他人的工作沒辦法做好! __這句話震撼了我,令我對一些事有了不同的看法,比如:客人投訴派貨的份量一時多一時少,我在想是不是因為我們的.刀工規格不標準、配方不準確而引起的呢?又比如洗菜時地面多水多垃圾,是不是因為整個餐廳只有一把掃把一把拖把而令到阿姨們不願意花時間去跟人搶掃把,搶拖把而造成的呢?還有接到客人崔餐電話的時候,我們除了一味的解釋“先生,您的餐以送到樓下了,你那個電梯好難等哦,麻煩你在等一下.__其實客人的餐才剛送出去”還有就是敷衍顧客“小姐,您的餐已經送出去很久了,麻煩你在稍等一下!__其實客人的餐根本都還沒做好”,除了這些解釋、敷衍,我們是不是也該想想是不是因為會送(菜品)跟不上,鐘點工、人手不夠才導致客人崔餐的呢?

愛崗敬業演講稿 篇4

各位領導、各位同仁:

我今天講的題目是《金戈鐵馬護金葉》。

菸草,是國家稅收重要來源之一。菸草專賣,是利國利民的重要工程。菸草衛士,頭頂國徽,肩負重任,是國家和人民利益的守護神;是不法煙販的剋星。

在烈日炎炎的夏日,我們冒酷暑挨家尋訪;在朔風呼嘯的冬天,我們頂嚴寒逐戶查探。假日裡,家人團聚,而我們卻風餐於陋巷僻壤,為的是不讓違法份子有機可乘;夜闌時,萬物安寢,而我們還露宿於狹路歧途,為的是不讓國家稅收白白流失。

尊敬的領導!同志們!讓我們用事實說話,讓大家親身感受一下我們的同志在專賣稽查這條艱難的路途上所遇到的既樸實又感人的故事吧!

××年X月X日上午9時左右,中隊的值班電話響起,消費者投訴,有一卷煙經營戶銷售假煙,案情就是命令,我們按舉報的地址,迅速趕到××捲菸市場胡某商店進行檢查,胡某看見有很多圍觀群眾起鬨,非常囂張,拿起一把菜刀擋在門口叫嚷:“誰敢進門,老子就與誰拼命,就敢放誰的血。”胡某的家人也對我們無端辱罵,在正義與邪惡較量的時刻,我們的隊員們正氣軒昂,一邊與其講解政策,一邊與胡某正面交鋒,隊員×××機警的繞到其身後,迅速抱住胡某的雙臂,其他幾個隊員一湧而上,奪下了胡某手中的菜刀,這時公安民警趕到,控制了事態的發展,並在胡某家中查獲假煙43條,胡某被移交公安機關處理。我們用查獲假煙的事實,教育了不明真相的圍觀群眾,菸草衛士臨危不懼的場面,受到廣大消費者的好評。

X月6日凌時,我們巡邏在城關××市場時,看見有一輛××牌號的富康小車停在路旁像是等人的樣子,我們上前詢問司機,司機神色慌張,正準備開車逃跑,我們的隊員馬上將其控制,這時天門煙販張某進巷子裡面與城關煙販向某進行祕密交易後來取貨,突然看見我們菸草稽查人員在場抬腿就跑,我們一邊派人控制住車主,一邊追趕煙販,不多時,將兩煙販抓住,經審查,天門煙販張某與××煙販向某訂好貨後,利用半夜時間送至××,哪知××的菸草專賣稽查人員白天上門檢查,夜晚巡邏偵察,插翅難飛,還是逃不出菸草稽查的天羅地網。從車內查繳紅梅、塔山400條,兩煙販依法受到處理。

通過兩件事例說明,一名真正的金葉衛士,除了敢於同違法行為作鬥爭外,還要有一種不怕流血流汗的獻身精神。除了同違法煙販面對面的較量外,還要善於鬥智鬥勇。因此,我們的隊員們無論是春夏秋冬,還是嚴寒酷暑;無論是颳風下雨,還是烈日當頭;我們都堅守在菸草專賣管理這塊最前沿的陣地上。××緊鄰××、××、××地形複雜是××的後花園,是××的前沿哨。我們不僅要守土有責,還要眼觀六路,耳聽八方。××、××、××的煙販,看中××市場,盯住我們的市場管理,他們相互勾結,明來暗往,同我們捉迷藏。

X月30日,我們通過××的“線人”舉報,有煙販訂貨運往××,具體時間不詳,案情就是命令,我們迅速向上級彙報案情,很快組織5箇中隊40餘人布控,實施攔截。白天隊員不能暴露目標,在路口的草棚裡、田溝裡隱蔽,口渴飢餓,只能忍著;深夜,悶熱無風,蚊蟲叮咬,大家顧不上這些,聚精會神的注視著可能出現的目標,時間一分一秒地過去,目標還沒有出現,真是難熬,有的同志病倒了不下火線,堅決要把煙販捉拿歸案,繩之以法,大約等了14個小時,到了第二天的凌時4時50分,目標終於出現,當兩輛面的車進入我們的包圍圈後,執法車前攔後堵,當場查獲煙販鄧某、萬某紅河牌香菸2500條,涉案價值10萬餘元,兩煙販後被公安機關刑事拘留。

X月13日,我們會同公安機關抓獲4名××煙販以假煙套換真煙的犯罪團伙,4名煙販被公安機關依法行政拘留。

通過以上的事例,如果說沒有大家共同的協作精神,頑強的拼搏精神,吃苦耐勞的敬業精神,就沒有我們菸草事業的今天。幹好稽查,無怨無悔。

作為一名菸草專賣稽查隊員,深知菸草執法工作的艱辛與艱難,時刻冒著生命危險。但是我們更明白,國家的利益高於一切,國家的法律重於一切,金葉衛士的職責是保護消費者的合法權益,維護菸草法的尊嚴,保證國家財政收入不流失。

愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導您們好!我的題目是:計生員競聘和大比武讓我的青春閃光。

我叫黃榮華,是雲河鎮新風村的計生員,今天有幸向各位領導講述我在計劃生育用人機制改革和計生委員大比武活動中的感受和體會,感到十分高興。因為我在擔任村計生委員之前,是一位有著10年教齡的民辦教師,然而,隨著教育體制的改革,只因我的教齡差了一年而被迫下崗了。我永遠忘不了1999年那個中秋節,當別人舉家團圓歡樂的時候,我卻離開了我所熱愛的學校和可愛的孩子們。中秋的皓月呵!是那麼皎潔明亮,而我的心情卻十分沉重,真不知道今後的路該怎麼走,我痛苦、我彷徨。就在我整日無所事事的時候,忽然有一天,村裡的大喇叭傳出了村計生委員要競聘上崗的訊息,當時我的心頭一震,天生不服輸的性格促使我決定報名參加競聘。當一名計生員不也是體現我能力的機會嗎?想到這裡,我心裡的惆悵頓時一掃而光。第二天,我便報了名。參加報名競聘的共有9人,經過筆試、競職演說,最後經過村民選舉,我順利地當選為村計生委員。當我接過大紅的村計生委員聘書時,我的心情萬分激動。這不僅僅是簡單的一紙聘書,更是沉甸甸的責任與群眾的期望,我深感自己責任重大。教育體制的改革,使我無奈地離開了教師隊伍,計劃生育用人機制的改革,又使我榮幸地走上了計生員的工作崗位。20xx年,我市全面開展了村級計生委員“大比武”活動,大比武要進行“比創新、比知識、比綜合、比服務、比宣講、比管理、比敬業、比實績”,實行千分考核,每次比武和平時工作考核都要進行打分,按年度累積分評出紅旗手、單項能手、合格和試用期四個檔次。試用期為半年,沒有改進的就要被淘汰出計生員的崗位。我自認為當過教師,素質不錯,但在第一次參加全市計生員大比武時,我卻連個單項能手都沒評上,我的心靈受到了極大的震憾,真正體會到了“天外有天、人外有人”這句話的含義。這次大比武,比出了我的差距,也比出了我的動力。回村後,我便努力學習、刻苦鑽研業務知識,虛心求教,熟練掌握為群眾服務的技能和技巧,按照大比武對村級計生員的要求,我踏踏實實地為群眾搞好服務。去年,在一次“三查”服務中,查出我村李貴香患有子宮肌瘤,需要立即手術治療,但她家庭貧困,拿不出治療的費用,我和丈夫商量後,毫不猶豫地賣掉家中的一窩仔豬,湊齊了20xx元錢,為她墊上了醫療費,她拉著我的手淚流滿面地說:“妹子,你的大恩大德我一輩子也忘不了哇”。

由於我的勤奮和努力,我的服務水平和業務能力逐步提高,在全市第二次大比武競賽中,我取得了全能第三名的好成績,並榮獲了鎮大比武“紅旗手”的稱號。受到了計生局領導的表揚和鼓勵。由此我的工作勁頭更足了。為了給群眾搞好宣傳教育服務,提高群眾的接受率,我抓住農閒時間,把村民分成十個小組,晚間備課,白天講課,由於勞累過度,發起了高燒,在一次講課中,競暈倒在講臺上。我為村民熱心服務的敬業精神贏得了村民的愛戴和擁護,群眾對我的工作越來越滿意了。去年底,我村計生工作由原來處於全鎮的中等水平村,一躍進入了全地區一星級服務村的行列,實現了工作的新飛躍。使我深刻地感到,計劃生育用人機制的改革工作,給計劃生育工作注入了生機和活力。也使我找到並找準了自己的位置,真正實現了我的人生價值。

螢火蟲的光線儘管是那麼弱小,但它畢竟給黑夜帶來一絲光亮;禮花的生命雖然是那樣短暫,但它畢竟給夜空帶來燦爛和輝煌。我願用有限的生命,為廣大育齡群眾服務。我願做暴風雨中的海燕,在廣闊無垠的天空中,迎著計劃生育綜合改革的大潮,展翅飛翔,高高地飛翔!謝謝!

愛崗敬業演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我是交通系統的一名業務幹部,能夠參加此次“擦亮視窗樹形象、為民服務展風采”主題演講活動,我感到十分榮幸。

農村公路立足農村、服務農業、惠及農民,建設、管理與養護農村公路是交通人應盡的職責,推動農村公路創新發展、可持續發展和跨越式發展是時代所賦予給我們交通人義不容辭的責任。自從選擇交通學科這個專業時起,我就立志為交通事業建設貢獻自己的一份力量,同時在學校也努力學習公路建設的知識,為以後公路建設打好基礎。到了縣交通局以後,更是堅定了我為農村公路交通事業奉獻自己的信念,相對落後的農村公路建設現狀,給我心中注入了無限的動力和能量。

每當一次次看到農村落後不堪的交通現狀、群眾渴望改變交通環境的眼神、農民在塵土飛揚鄉的鄉村道路上留下的背影和春季泥土翻漿道路上農民群眾艱難通行的景象,這一切都在告訴我:急需改善農村公路交通環境的現狀。這也讓我深刻的意識到了農村公路建設的重要性,以及建設農村公路的迫切和發展農村公路的緊迫。

做為一名交通行業的業務幹部,在堅持政治理論學習的同時,我深知做好每一次的計劃上報都不是簡單的重複,而是公路急需建設的表現。在農村公路工程建設中,加強對隱蔽重點工程的監督絕不能留存於口頭,對工程專案實施動態監控決不能有半點的含糊。加強業務學習、提高業務綜合素質,通過不斷學習,從而提高自己駕馭本職工作的能力,這都是我一直以來努力堅持做的。農村公路管理與實務看似簡單,卻有其與眾不同的特徵;農村公路建設事業看似平凡,卻有著非凡的現實和長遠的意義!

在今年5月、6月份縣城-多浪鄉公路(簡稱環城路)路面施工中,由於專案水穩層施工和瀝青混泥土面層施工工藝不可逆等特點,對社會交通干撓要求特別嚴格。再加上該專案沿線‘十’字交叉路口、‘丁’字路口以及與省、縣道幹線公路多處相交,專案施工受機動車、非機動車、行人等混合交通的客觀因素影響較多;為確保施工順利進行和保障施工過程中行人、車輛及交通安全,我與交通局工作組其他人員時刻堅守在施工現場,克服炎熱酷暑天氣與瀝青混合料140度以上高溫的雙重蒸晒,不分日夜、不分節假日奮戰在專案施工現場。分流施工現場前方交通、疏散上路行人車輛、指導現場施工、管理維持後方交通秩序等。始終做到了有施工在就有工作組在,做到主動服務、靠前服務和全方位服務;做了大量專案施工與社會交通交叉同時進行的協調工作,為專案按計劃實施、安全施工保駕護航,使專案施工方、社會交通車輛、行人及沿線群眾多方實現了共贏的可喜局面。

路通則民樂,看到農民群眾因道路交通環境逐漸改善而流露出的微笑,這是對我們交通人工作的最大肯定;立足農村公路,服務廣大群眾,發揚交通人不計榮辱、拼命苦幹的精神,為實現農村公路‘建、管、養、運’一體化發展目標,再苦再累、青春不再也無怨無悔!

謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇7

一個平凡得不能再平凡的人,做著平凡得不能再平凡的事,卻被千萬人競相傳誦。我們可以想像出這樣一幕:在茫茫的雪域高原上,有這樣一位共產黨員,20年來靠雙腳走過了26萬公里的山路,為山村群眾傳遞郵件。他曾與劫匪橫刀對峙,他曾縱身跳入洪水急流,他曾喝著粗劣的燒酒抵禦寒冷,他曾在篝火旁流著眼淚思念著遠方的親人……。他就是王順友,四川木裡藏族自治縣一個普普通通的鄉郵員。當我們把敬意和欽佩給予了在崇山峻嶺中默默奉獻的王順友時,是否也能認真地反思一下自己,作為一名黨員、一名幹部,我們自己做得怎麼樣?暫且把這個問題擱置一邊,我們共同體味下面兩個小故事:

第一個故事:有個年輕人取得博士學位後,與能力相當的一位同學一起來到一家跨國公司上班,當時他的薪水是10000元,但他同學的薪水卻是15000元。這實在不公平,他總是為這5000元耿耿於懷,工作的時候漫不經心,小錯誤常常發生,工作效率低。”這位年輕人只為薪水工作,認為少5000元就要少幹5000元的事。讓學習機會與晉升空間遠離自己而去,各種各樣的壞習慣油然而生,他為他自己以後的成長設定了障礙。

第二個故事:一位本領高超的木匠,因為年事已高就要退休了。他告訴他的老闆:他想離開建築業,然後和妻子兒女享受一下輕鬆自在的生活。老闆實在是有點捨不得這樣好的木匠離去,所以希望他能在離開前再蓋一棟具有個人品位的房子來。木匠欣然答應了,不過令人遺憾的是,這一次他並沒有很用心。他草草地用劣質的材料就把這間屋子蓋好了。其實,用這種方式來結束他的事業生涯,實在是有點不妥。房子落成時,老闆來了,順便看了看,然後把大門的鑰匙交給這個木匠說:“這就是你的房子了,是我送給你的一個禮物!”木匠實在是太驚訝了!當然也非常後悔。因為如果他知道這間房子是他自己的,他一定會用最好的木材,用最精緻的工藝來把它蓋好。其實我們每個人自己正在做的活兒,歸根結底都是在準備為自己建造一間房子。如果我們不肯努力地去做,那麼我們只能住進自己為自己建造的最後的也是最粗糙的“房子”裡。

這兩個故事無非是告訴人們,那些為錢而工作、為老闆而工作的想法是錯誤的。但對於一名共產黨員、一名黨的幹部來說,這樣的要求就遠遠不夠了。還是這個王順友,說了一句讓人感觸的話,他說:“我幹好本職工作,讓山區群眾聽到黨的聲音,然後我就可以得到工資。”語言雖然簡樸,但卻明明白白地告訴我們:工作著是美麗的,奉獻者是快樂的。工作的美麗並不在於獲得了多少報酬,而在於體現了自己的人生價值;奉獻者的快樂並不在於吃了多少虧,而在於用自己的智慧和汗水為人類、為社會做了一些有益的事情。保爾的話說的最好:人最寶貴的是生命。生命對每個人來說只有一次。人的一生應當這樣度過,回首往事,他不會因為虛度年華而悔恨,也不會因為碌碌無為而羞愧。

平凡孕育偉大。如果你真正的珍惜自己的生命,就請立足於平凡,做好自己崗位上的工作吧!

謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇8

尊敬的領導:

大家好!

愛崗敬業是一種奉獻精神,是一種高度的責任感,是一種持久的毅力,是一種平凡中的昇華,是我們終身應遵循的一種職業道德。顧名思義,愛崗就是熱愛自己的工作崗位,敬業就是“專心致志以事其業”,就是用一種恭敬嚴肅的態度對待自己的工作,認真負責、任勞任怨、精益求精。愛崗和敬業總是相輔相成的,愛崗是敬業的前提,敬業是愛崗的進一步昇華。

要真正做到愛崗敬業,是一件不易之事。一般說來,環境優,收入高,工作輕鬆,各方面條件好的行業,做到愛崗敬業容易。相反,就統計職業而言,環境清苦,生活艱苦,工作辛苦,天天與枯燥資料你來我往,社會地位平平,有些人思想上難免會有波動,再加上有些人心情比較浮躁,缺乏對統計工作真正的認識,自然這山望著那山高,連愛崗都談不上,也就無需再談敬業了。所以,明確愛崗敬業的現實意義,對培養個人職業道德修養尤為必要,愛崗敬業是幹好每一天統計工作的前提,是持之以恆做一名平凡統計人的基本。

愛崗敬業是愛心的積極投入。只要我們對自己職業投入了無限的愛心,自然就會對自己所從事的職業感到無窮的樂趣,愛心是源泉,樂業是動力。只要我們對自己的統計職業投入了這一份真誠,無論時代怎樣變遷,無論經濟社會怎樣發展,我們都會沉醉於自己所喜愛統計工作之中,眼前會豁然開朗,再不感到資料的枯燥,工作的無味,從一張張的報表上,從一行行的資料中,我們就會看到人民生活的豐富多彩,社會經濟的高速發展,國家日新月異的變化。我們會自覺地努力去學習新知識、新技能,與時俱進,最終成為“行家裡手”,從而適應時代的需要,適應經濟社會發展的需要,為經濟發展提供更優質、更有效的服務。

愛崗敬業就要甘於奉獻。有人說:統計太苦,條件太差,地位太低,幹統計實在沒出息。我想這是對職業理解的偏差,如果一個人僅僅把自己的職業看作“掙錢”的行當,作為飛黃騰達的跳板,那他對什麼職業都會敬而遠之,都不會真心待之,就更談不上為之奉獻。作為統計人我們就應有愛業者的自立自強,對統計職業無怨無悔,樂業於其中。由愛業到樂業,是一個人將自己的工作從視為職業到視為事業的飛躍,這樣,就不會把工作看成苦差事,甚至在條件艱苦時,也能以苦為樂。在工作中就會保持良好的工作態度,不畏困難和複雜的工作,勇於進取,甘於奉獻,做一名平凡的統計人,服務於社會,服務於百姓。

愛崗敬業更需要高度的責任感來支撐。一個真正的愛崗敬業者,會積極面對自已的社會責任和義務。只要是愛崗敬業,對工作就會認真負責,任勞任怨、精益求精,一絲不苟,幹一行,愛一行,幹就幹一流,不敷衍塞責。只要是真正愛崗敬業之人,對待工作就敢於堅持正確觀點,無論是對領導,還是對同事都能以誠相待,敢於說不,敢於爭論,因為是對工作有著高度的責任感,對領導和同事富於百倍的責任心,而不是阿諛奉承,人云亦云,你好我好,以致延誤工作程序,損害領導和同事的形象和聲譽。因為有了這份責任感,自然就能做到愛崗敬業,事業就能不斷完善、修養不斷提高,在平凡的統計工作中做出不平凡的業績。

愛崗敬業會使我們富有積極創新的意識,熱情向上的工作幹勁,寬容坦蕩的心胸。大家會漸漸的淡忘個自的私心雜念,而不是斤斤計較個人得失;會全身心地投入到工作之中,而不是一味的在人際關係上。也就不會一味的維權論尊卑、維名論長短、維利論得失,我們就能形成一個團結奮進、同心同德、齊心協力幹好工作的團隊,為自己的統計事業盡職盡責,做平凡的統計人。

我的演講完畢,謝謝大家!

愛崗敬業演講稿 篇9

尊敬的各位領導、評委、來賓朋友們:

大家好!

愛崗敬業是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度地實現人生價值。而要把這種理想變成現實,靠的是什麼?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。歌德曾經說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”

愛崗敬業也是一種態度。不要問企業為我們做了什麼?而要問我們為自己的企業做了什麼?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?大家永遠記住:“成功的人一定愛崗敬業,失敗的人始終在尋找客觀理由”。

愛崗敬業更是一種境界。有句廣告語說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。

朋友們,愛崗敬業不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奉獻,一種高尚的理想,一種強勁的精神力量。愛崗敬業,誓言無聲。

回首往事,赤峰熱電廠的兩臺135mw機組已經順利發電,網源合一正在緊張有序的進行,兩臺350mw的供熱機組也正在積極籌備之中,我們的電廠在不斷的發展、不斷的前進,對我們的要求也在不斷的提高。我們只有始終保持良好的心態,立足崗位,紮實工作,學習更多的知識、掌握更新的技術,才能更好地為電廠做貢獻。

展望未來,是一幅令我們陶醉的畫卷:碧藍的的海面上,一艘嶄新的巨輪正如離弦之箭,巨輪上的船員正在有條不紊地忙碌著,操縱著巨輪平穩地駛向大海深處,去探尋更加廣闊的空間,到那時,我會驕傲地大聲說“我是巨輪上的一員”。