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實用的愛崗敬業的演講稿8篇

演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在充滿活力,日益開放的今天,演講稿的使用越來越廣泛,怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的愛崗敬業的演講稿8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實用的愛崗敬業的演講稿8篇

愛崗敬業的演講稿 篇1

親愛的學生和老師們:

愛是一種情感;所謂愛,就是一種包容,理解,包容,接納,不求回報。那麼老師的愛是什麼呢?我們相信老師的愛是對學生的尊重、愛和信任,讓學生真正感受到老師的溫暖和關懷。在我們學校,大多數老師每天的工作都是“隨車潛入學校,潤物細無聲”,因為:

1、我們深知師愛是“一日為師,終身為父”的最高尚的愛。師愛完全等於母愛。她並不總是和孩子“散步”,也不把孩子抱在懷裡,而是把學生放在心裡。教師不僅要把學生當成自己的孩子,還要付出一切努力,關注他們的身心健康。老師也在合適的時間和合理的場合給孩子指路,所以老師的愛是開導孩子的心靈。師愛是用自己的汗水辛勤耕耘,不斷倒出心靈美麗花朵的高尚之愛。

2、我們很清楚老師的愛是“抱一顆心,不帶半根草。”一種無私的愛。老師的愛,是對學生的愛,從來不索取任何回報,甚至放棄生命去關心學生。教師在工作中,不顧學生、家庭、領導的不合理、誤解、歧視、壓迫等。絕不會影響他們的教學和對學生的關心,也絕不會把他們對學生的愛和自己的個人目標和興趣聯絡起來。所以,師愛是一種“吃草、擠奶、擠血”的無私之愛。

3、我們很清楚,師愛是神聖的愛。因為“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是神聖的!“我們老師給予的愛,正是這種神聖。師愛是公平的,她貧窮而高貴。老師為學生未來的長遠發展著想,從不因為目前不懂而放縱。老師的愛的感覺是超人的。他們能區別對待人,因材施教,不寵壞好學生,不操之過急,對差生有說服力。師愛包含母愛,優於母愛。師愛包含父愛,超越父愛。是一種要求嚴格、教導細緻的神聖愛情。

教師的工作是一個社會的普通崗位,做著看似“普通”的工作。

但是,我們都知道“孩子的失敗只是老師失敗的十分之一,但對於一個家庭來說,就是百分之百的失敗。”所以,老師的工作是一份對社會高度負責的工作,為其他家庭做嫁衣。

我們都知道,壞學生是家庭溺愛、歧視、冷漠造成的。我們都知道,壞學生是由不良的社會環境塑造的。所以教師工作是一種“以人為本,以人為本”的工作,是由靈魂、價值觀、人生觀塑造的人性工作。是用“人性本善”的價值理念,引導學生創造美好的內心生活,構建堅實、豐富、光明的精神世界;用“以人為本”的理念引導學生追求生命的意義和價值,超越世俗和功利,喚醒和弘揚人性,提升人性,是一件無比公正和光明的工作。

我們可以清楚地記得汶川地震的悲慘情景,教室倒塌了。我們的老師必須營救我們的學生。我們有這種道德,這種人類的責任和人類的義務去關心每一個活著的生命。但是倒塌的教學樓不是無情的吞噬著老師的生命嗎?誰來拯救我們的老師?我們認為只有堅固的教學樓才能保護我們的老師和學生。這個社會誰來建一座堅固的教學樓?誰來減輕地震災害?誰來保護我們的老師和學生?這是汶川地震應該反思的主題!老師在地震中救不了人,這不是汶川地震應該反思的主題!教師救人是“人”的職責,而不是“工作”的職責。因為老師不是專職救援人員。我們相信,只要這個人是“人”,他就應該能夠在危機時刻“救人”。因為“救人”是一種社會責任。

眾所周知,教師工作是一項無比崇高而神聖的“實踐育人”工作。所以老師的工作不是犧牲自己!犧牲了所有的老師之後,我們的社會中還有誰會來“春天的蠶織到死,每晚蠟燭都在哭泣”。犧牲所有老師,我們社會還有誰會“落紅不是無情,而是化為春泥護花”?最後,祝各位老師身體健康!

愛崗敬業的演講稿 篇2

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家下午好!

我是xx,愛崗敬業的美德一直在我們身邊發生了,有一句話說的很好,做一個行業就做好,愛上它才會讓工作輕鬆下來,我就是公司的一名普通員工,做的事情也跟大家一樣,我們都是在為公司服務著,只有把自己工作做好了,不管是做什麼事情,保持一顆愛崗的心態,我們都會有所收穫,其實公司不缺乏能力出眾的人,每一個人都在想著自己變得更加優秀,自己能夠成為精英,自己的業務水平超過所有人這就好了,但是我覺得想要成為這樣的人,熱愛自己的崗位,熱愛自己工作是前提,這是一切提高自己的前提,我們不熱愛自己的工作崗位又怎麼會喜歡這個工作呢,看一看我們身邊那些優秀同事們,那些精英們,每一個人都在想著更加優秀,因為他們喜歡這個崗位,愛崗敬業,工作的積極性比普通人高,就是這麼一個習慣,這麼一個心態早就了他們現在的成績,成為精英,我們從愛崗敬業開始。

我們需要追求這種精神,愛崗敬業我們不是單單一說,為什麼我們公司的優秀的員工只是自己做自己的,好好地努力,每天面對工作很積極,心態擺的很好,這種積極性是非常值得推崇的,熱愛一個崗位我們需要一個過程或許是很久,但是隻有了解了才談得上愛崗敬業這幾個字,我們熱愛一個崗位不是說我們多麼多麼喜歡它,不僅僅是單單喜歡一個崗位,我們熱愛的是這個崗位做要做的事情,是否能夠提前興趣,是否讓我們在工作中有更多的動力,愛崗敬業的美德我們身邊有例子,我們身邊有很多這樣的同事,他們一直是我們的榜樣,在我們周圍影響著我們,xx同事每天都是最後下班的,他經常覺得自己能夠把事情做的更好,對於工作很負責,把工作當作自己的私事一樣重要,第一個到達公司每天幾乎如此,這種熱愛工作的精神應當推崇。

愛崗敬業是自己的一個習慣,可是是一個個習慣養成的,在日常的工作中我們需要一個過程去養成這種習慣,愛崗敬業的精神我們說多的就顯得很卑微,付出行動我們才能夠真正的體會到,這種感覺在我們周圍愛崗敬業一直存在,或許覺得這是一種個人的行為,但是作為公司一員我們應該發揚這樣的精神,每個人都有責任去做好,讓我們的工作氛圍變得積極向上,每個人自然就優秀了。

愛崗敬業的演講稿 篇3

我們公司90%以上的員工都是年輕人。

我想問你一個問題:“你準備好公司的業務發展了嗎?”

也許你會說:“我只是一個普通的員工,在一個普通的崗位上工作,我們能做的,就是領導!”

這裡我要大聲說:“你錯了!在公司的經營發展過程中,雖然我們只是普通崗位上的普通成員,但你我愛崗敬業的實際行動才是公司發展進步的基石!公司的酒店工作也是市場經濟的橋樑,關係到成千上萬食品消費者的健康幸福,連線著成千上萬的人!”

人活在世上,總有一個人生目標和一個發展方向。說實話,是謀生的基礎。既然酒店管理被視為一生的事業,我們就必須毫無保留地把自己的理想、信念、青春和才華奉獻給這一莊嚴的選擇,就像魚愛大海,苗愛春雨一樣!怎樣才能體現這份愛,表達這份情?我們會毫不猶豫地選擇“奉獻”。有一句口號說得好,“不愛工作就下崗,不工作就失業!”

怎麼才能算敬業?

敬業就是做好本職工作,從身邊的小事做起,學習業務知識和服務技能,做好每個職能崗位,做好每一次檢查,填寫每一份記錄。總之,待人接物,為他人做事,一定要從我做起,把小事做好,用熱情和誠意做好今天的工作;沒有任何藉口,我們應該努力做好自己的工作。當我們接到領導交辦的工作時,要盡最大努力完成領導交辦的工作。這就是愛和奉獻!

細節決定成敗,爭取一流表現。一些哲學家說過,“細節只是差別的一小部分,但結果卻在千里之外。”真理和謬誤往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的經歷。一個錯誤的商業決策會失去消費市場,失去消費者的支援,毀掉幾年的努力。這是重要的細節。縱觀今天的公司,從每天做好每一件事開始,精誠團結,精心管理,各項工作取得了良好的效果,經營規模不斷擴大,經營效果明顯提高,員工收入增加。事實證明,細節是成功的關鍵,一切細緻入微,成就百事。如果我們都很老練,我們可以為我們的公司實現一個繁榮的未來。

在我們公司,以楊總為首的一批人以身作則,努力實施巨集觀調控和微觀激勵的管理策略,使我們學到了很多知識,使我們的中層管理者變得聰明和成長,為公司增添了新的血液和活力。

實現人生價值,無止境的追求自我提升。如何在平凡的崗位上實現人生的價值?有個廣告說得好,“我們想走多遠就走多遠!”一個人的價值取決於人生的目標,也是人生進步的動力。我不想要太多的理論和奢望。我的價值觀很簡單。忘記吃飯睡覺,絞盡腦汁,在崗位上有新的建樹。能讓客人有賓至如歸的感覺,得到經理的肯定;我的努力能得到同事的稱讚,這足以讓我非常高興。這是我在平凡的工作中不後悔的動力。首先,

愛崗敬業的演講稿 篇4

*年時光,斗轉星移,彈指一揮;

*年時光,風雨兼程,滄桑鉅變;

*年時光,汗水與碩果同行;

*年時光,拼搏與進取同在;

*年時光,記錄著光榮,承載著夢想,蘊含著希望!

大家好!我是山西蟒河生態旅遊景區的一名講解員,*年來,在自己的崗位上默默努力,當好一位稱職的“排頭兵”。我今天演講題目是:“立足崗位,爭先創優”。

“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你生活的崗位?”這是偉大的共產主義戰士雷鋒在日記中的一段話,它告訴我無論在什麼樣的崗位,無論做著什麼樣的工作,都要發揮最大的能力,做出最大的貢獻。

朋友們,在當今社會,女性已成為社會的主人,“男女平等”不再是一句口號,建功立業巾幗不讓鬚眉。立足崗位,爭先創優,不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應該是一種默默的奮鬥,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。當我們景區的女職工將立足崗位,爭先創優當作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任,少一些懶惰,多一些上進心;有了這種境界,我們就能樹立起工作的光榮感和使命感,會專心致志地對待工作、一絲不苟地對待工作、務實創新地做好本質工作。

景區的女職工總是用一顆火熱的心來對待工作。我們一直堅持信一句話:“認真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。態度決定一切,細節決定成敗。對待工作的心態,是積極的還是消極的,是上進的還是無所謂的,直接影響講解工作的質量。踏實的工作作風,強烈的責任感,樂於奉獻的敬業精神,良好的職業道德,以及較高的業務素質和較高的政治素養是我們最高的追求。對待客人我們輕聲細語、文明熱情、認真細緻,如一陣清風撲面而來。我們通過“陽光講解”、“真情服務”,讓旅客聽得明明白白,而且通過細緻入微的服務,得到了旅客的理解和支援。有的旅客還通過講述自己的切身感受來宣傳我們的工作,成了我們名副其實的編外“宣傳員”。

我們娘子軍的力量來自於大家的相互扶持、相互協作。當一名同志生了病,這時,其他幾名女同志工主動承擔起她的工作,甚至得知同事們生病了後,輪換休息的同事們也紛紛主動打電話回單位要求繼續工作……我們全身心撲在工作上卻顧不了自己的小家,有的女同胞孩子還小需要照顧,她們把自己家庭的事情全部由家裡親人代管。每次完成一項任務,姐妹們都更加的努力,更加的團結,因為,在我們的心中都有一個堅不可摧的信念---立足崗位,爭先創優。

長路奉獻給遠方,江河奉獻給海洋。和諧奉獻曖人心,積極奉獻幹勁增。”有一種精神叫奉獻,有一種氛圍叫和諧,有一種主題叫發展。正是有了無數姐妹默默無聞的奉獻,才有了景區的繁榮與發展;正是有了無數女職工無怨無悔的工作,也正是她們在平凡的崗位上,播撒理想,奉獻青春,灑下汗水,以自己實實在在的行動書寫了人生的華美篇章,才使我們景區的明天更加燦爛輝煌。

當新的時期,面臨新的任務的時候,擺在我們面前的是兩種選擇:一是完善自我、努力拼搏、自強不息、接受挑戰;或者依賴他人、尋求安逸、不思進取。而後者絕不是我們現代女性所要選擇的。眾多的景區巾幗已經給我們樹立的榜樣。

是金子,總會發光。時代的發展,社會的進步賦予了我們新的使命,我們面臨的任務更加艱鉅而光榮,讓我們充分發揮“半邊天”的作用,振奮精神,開拓進取,不斷開創新局面,努力創造新的業績。

愛崗敬業的演講稿 篇5

尊敬的各位領導同事們:

你們好,我是保安大隊一中隊的一名保安員,我今天要演講的題目是:愛崗敬業,情繫保安。

一出好戲會贏得雷鳴般的掌聲,一幅好畫會讓人賞心悅目,一手好詩能使人熱血沸騰。歡喜嶺公用事業出保安大隊一中隊就是這樣的一齣戲,一幅畫,一首詩。他以人性化的管理,培育了奮發進取,團結拼搏的團隊精神,以科學的服務理念,錘鍊了隊員的綜合素質。使中隊不斷向更高更遠的目標邁進。

記得中隊組建之初,大隊長跟我們說:可千萬別小看了咱們這身衣服,他代表了我們整個公用事業的精神面貌。只有認真做好我們的工作,才能有我們今後更遠的發展。版權所有

如何發揮保安員作用更好的服務礦區,很大程度上取決於一個團隊的凝聚力,向心力。

隊長單寶明充分認識到這點,他處處以身作則,以“安全第一,預防為主,優質服務,信益至上“為宗旨,針對市場變化和服務物件的要求制定更高的服務標準和整改措施,為了提高隊員的思想素質和業務素質,他規定每月組織一次學習,每週一會,堅持雷打不動,嚴格各項規章制度,並身先士卒。由於鑽二週邊地區是些法律意識淡薄的村民,所以礦區被盜現象時有發生,單隊感到責任重大,親自組織夜間蹲點,經過幾個月的夜間奮戰,礦區被盜現象得到了有效控制,今年六月的一天夜裡,門衛保安員聽到鄰居廠區內又不正常響聲,單隊接到報警,迅速帶領隊員火速趕到現場,詳細分析案情,忍受著蚊蟲叮咬,經過三個小時的鬥智鬥勇,終於將版權所有潛伏在廠區內的盜竊犯抓獲類似的事情發生過多次,據不完全統計,幾年中保安員抓獲各類罪犯十餘名。在他的帶領下,全體保安隊員在工作中以高昂的鬥志,良好的形象,過硬的素質,求實的作風,優質的服務,贏得了礦區居民的信賴,保安中隊自成立以來,全體隊員沒有休過一個正常的節假日,他們不計個人得失,任勞任怨的精神在保安行業中創造了很好的口碑,同時也樹立了良好的保安員形象。

門衛班長柳風舉,在保安隊伍中年紀比較大,正像他自己所說得即使班長又是兄長。在工作中,作為班長,他十分注意自己的形象和言行舉止,盡職盡責,幾乎每天都提前上班最後一個下班,南,東,西三個大門巡迴檢查幾次,365天天天如此,從沒有節假日,不論嚴寒酷暑,還經常自覺抽空夜查,而且還擔負大門的維修工作,初步計算,這些年來,他義務修理大門幾十次,為中隊節約資金幾萬元。在工作中,他以老大哥的身份,熱情關心每一個隊員,不管誰家有困難他都主動幫助。他在班中享有較高的威信,他的隊員們也都自覺遵守規定,關係融洽,由於他工作突出,連續三年被評為公用事業處先進保安員,他負責的門崗也是先進門崗。

公司南門是礦區主路,來往行人比較多,為了礦區居民的人身安全,制度規定:南門嚴禁農用車和其他大型車輛通過,但我們經常會遇到素質低下,難纏的司機,一天下午,一輛農用三輪車從東駛來,我趕緊微笑著迎上去,跟司機說明情況,並講明制度拒絕放行,誰知司機嘴裡罵罵咧咧的不聽勸阻想強行通過,我聲俱厲色說道:好吧,如果你真的想從這兒過去,那就從我身上壓過去吧。我急步走到車前,兩眼直勾勾的盯著他並挺了挺胸膛,司機也惱羞成怒,“呼呼”的加大油門,但車輪並未前進一寸。僵持之下,他氣急敗壞的指著我罵道:好,你有種,你個臭看大門的,牛什麼,你等著瞧……。我捂著怦怦跳得胸看著疾馳而去的農用車,委屈的淚水溢位眼眶,同時也為自己的剛毅,為自己贏得了勝利,為自己贏得了自尊而欣慰,這種情況已經不記得發生過多少次了,我們門衛的女保安員沒有一個沒被謾罵羞辱過的,但我們依舊無怨無悔,堅持原則。

我們保安一中隊在上級領導的支援下,通過全體隊員的不懈努力不斷的開拓創新,拓寬服務業務,從中隊成立之初的單純的為一個單位提供保安服務到現在的多方位服務,鑽二賓館和興城療養院都是我們的服務客戶,無論在哪個崗位,隊員們都盡職盡責,受到了服務單位領導的好評。

我們擁有傑出的領導者,卓越的管理團隊,創新的知識員工,在座的各位,你們想想,這樣的一箇中隊,這樣的保安隊員它的明天能不更加輝煌嗎?

愛崗敬業的演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同事,親愛的朋友:

大家好!我是來自菸葉生產經營分部的姚策耀,今天我演講的題目是“青春奉獻菸草,你準備好了嗎?”。首先我想問問大家,在你們看來,我們菸草行業什麼職位最辛苦?是客戶經理?是專賣稽查?還是菸葉技術員呢?有位同事的總結讓我印象深刻。他說:客服是最累的,稽查是最危險的,而我們菸葉技術員,則是最寂寞的。

我們以青春奉獻菸草,需要準備好心理狀態。作為菸葉戰線的成員,我們用心對待每一件事,把細節做到最好,努力的貼近菸農,更好的服務於菸農。我們需要守在基層煙站最偏遠的地方,遙遠的路途,讓我們以煙站為家;無數個寧靜的夜晚,我們都伴著蟲鳴入睡。少了城市的喧譁,我們需要沉下心來,以良好的心態面對工作挑戰。

青春奉獻菸草,我們需要準備好工作狀態。剛參加工作的我們已身兼數職,報表統計、文祕接待、資訊宣傳、煙用物資管理等等,這些工作就像家裡的家務事兒一樣,很瑣碎,總也做不完。面對這些瑣碎,我們像對待雕塑一樣,精心雕琢:每一份報表,每一個數據我們都反覆核對;每一項政策,每一分精神我們都耐心解釋宣傳。沒有細心負責的工作態度,沒有精神飽滿的工作狀態,要完成一項工作可不容易。

青春奉獻菸草,我們需要準備好自己的專業技能。菸草離不開菸葉,我們菸葉技術員伴隨著菸葉的生長與她共同成長。從烤煙育苗、移栽、大田管理,到病蟲害的綜合防治,從成熟採收、三段式烘烤,到菸葉的分級儲存,我們用最實用的技術方案來解決菸農所面對的實際難題,用專業的技術和貼心的服務,為菸農的利益護航。

在自然界中,有一種生命力十分旺盛,名為木槿的花,它不需要人們澆水、施肥和養護,即使生長在貧瘠的沙土中,即使是久旱無雨的盛夏時節,依然枝繁葉茂,它以自己的根和枝葉養育著堅強翠綠的身軀。我們,就像綻放在衡南菸草線上的一朵朵木槿花,把自己的青春融進了自己熱愛的菸草事業,處處以一名合格的共產黨員的標準,嚴格要求自己,在自己平凡的崗位上,默默地奉獻著自己的青春和智慧,為衡南菸草的騰飛貢獻著自己微薄的力量。

為菸草奉獻的當然不只是菸葉經營部,每位菸草同事都在自己的崗位上以青春奉獻菸草,以熱血回報企業。因為,我們都是菸草人!

在我們的心中,衡南菸草不是一個發祥之地,而是實現人生理想、甘於為之奉獻青春和熱血的一方熱土。我們的心中都飄揚著一面旗幟,堅持“國家利益至上,消費者利益至上”。這是我們共同的行業價值觀。我們與菸草同呼吸,共命運,每個員工都是企業的一份子,我們用青春的奉獻來踐行行業兩個至上。

民族復興,指日可待;中華騰飛,勢不可擋。為此,我們應當珍惜在衡南菸草的工作機會,不斷完善自我,挑戰自我,超越自我,爭做用青春奉獻來踐行兩個至上的優秀員工。機遇和成功總是留給有準備的人,朋友們,來吧!快快加入我們的行列吧!我們將自信的說,青春奉獻菸草,我們時刻準備著!我們一定會交上一份讓菸草人滿意的答卷!

讓我們為自己,為衡南菸草,為我們的祖國譜寫一首無悔的青春之歌!我們堅信,我們的加入一定會讓菸草事業更加輝煌!我們衡南菸草的形象一定會成為全國菸草業一道亮麗的風景線!讓我們共同期待!踐行兩個至上,青春奉獻菸草!

愛崗敬業的演講稿 篇7

各位評委、朋友們:

大家好!

今天我演講的題目是:《迎接世紀的挑戰》。

一次簡單的日夜交替,新世紀就這樣悄然來臨,千年的感慨就這樣在一瞬間被拋在了上一個世紀。面對新的世紀, 我們每個人都經歷著無數的挑戰:社會的、家庭的、工作的、事業的'……在世紀之交時,xx的執行女工們滿懷豪情,寫下宣言:用行動與世紀同行,用追求向世紀挑戰。

有人可能覺得燃料執行是電廠最容易乾的工作,不就是看個皮帶上上煤嘛,多簡單。有這種想法的人,請跟我到燃料執行各崗位走上一走就知道了:象其他部門的執行工,基本上都是幾個人一個崗位,可在xx就不同了,我們這兒的崗位很分散,而且都是相對獨立的,一個幾十米長的皮帶間就只有一個值班工,女工也不例外,接班後的8個小時內,就只有一個人在崗位上檢查、巡視,負責當班裝置的所有狀況。白班還好說,到了中班和夜班,女職工就得克服心裡對黑暗的恐懼,獨自在崗位上巡查。可是從沒有女職工因為害怕而減少對裝置的檢視,她們憑著女同志特有的細心、耐心查詢著裝置隱患,多次排除了險情。就在前一段時間,就發生了這樣的一件事:那天正好是西運五班上夜班,早上五點是我們第二次上煤的時間,也是人感覺最累、最困的時候,不容易集中精力。可就在準備翻第二節車時,值班員許慶珍在煤車進入翻車機的瞬間,突然發現煤車上有一團黑黑的東西,那是什麼?霎那間許多可怕的猜測出現在她的腦海裡。她壓抑著心中的恐懼,連忙停止操作,與重牛值班員進行了聯絡,重牛值班員忙爬上了煤車去檢視,一看,竟然是一個人睡在煤車上,身上的髒衣服與夜色溶為了一體,一問才知道是個外地的盲流。可能大家覺得聽起來很平常,可如果許慶珍沒有認真地檢視車況,如果沒有及時停止操作,再晚上半分鐘,這個人就會被翻到煤倉裡,上萬公斤的煤壓在身上,後果將不堪設想。30秒的時間,一個人的生命就這樣連在了一起。就是這一分一秒的積累,就是這一點一滴的凝聚,使xx在去年的十一月十六日順利實現了安全生產三千天,這裡面也包含著我們執行女職工的辛勤付出。

今年入夏後,正是用電高峰期,我廠6臺機組在進行增容改造後均帶到了21萬千瓦以上,所需要的上煤量也相應增加。這給我們xx的輸煤執行帶來了諸多問題:長時間帶負荷執行,機器連軸轉,裝置健康水平下降;值班人員也長時間工作在生產一線,體能消耗極大,往往一上崗就執行8個小時,連飯也吃不上,更談不上休息。這樣高強度、超負荷的執行,連男職工都覺得是很累,可面對這高溫酷暑的挑戰,我們的女職工們卻無所畏懼,迎難而上,在自己的崗位上仔細地巡視,認真地監護著裝置的安全,她們履行著自己的職責,實現著自己的價值。

燃料執行女工也並不滿足自身現狀,她們對新的知識有著更深的渴求,她們是誠實勞動的平凡女性,在自己的崗位上默默工作、任勞任怨。她們追求現代的生活方式,擁有自尊、自立、自信、自強,正在通過學習、進取、自我完善來迎接時代的挑戰,接受時代優勝劣汰的選擇。有不少女職工,比如:三班的王德華、四班的張愛玲、五班的許慶珍、鐘太蘭等等許多女工通過自己的不懈努力,在本崗位上自學進修,獲得了專業知識和技術。她們除了勝任本職工作外,也在不斷地積累儲備,完善自我,隨時等待機遇的來臨。

從《黃河魂》到《黃土黃》,從《電業之光》到《紅旗飄飄》,那一段段優美的舞蹈是燃料女工對美的詮釋,也舞出了我們對美的不懈追求。而這其中的大多數的隊員是來自生產一線的執行女工。她們愛美,也願意把最美的一面展示給大家。在舞臺上,她們是傳遞美的使者;在工作上,她們是獨擋一面的好手;在家庭裡,她們是稱職的賢內助。她們的辛勤付出,讓我們對挑戰的含義理解得更深、更透。

說到這裡,或許有人會說:你講的這些不是自吹自擂嗎?不!我只是想通過一個個普通燃料執行女工的工作、生活、學習經歷向你們證明:我們燃料女工是敢於發出挑戰並迎接挑戰的職工,是永遠的挑戰者!

在新世紀裡,讓我們用全部的心,去迎接前進路上的挑戰,去迎接新世紀暴風驟雨的挑戰,讓我們燃料執行女工在挑戰中去擁抱新世紀的輝煌!讓新世紀因我們的挑戰而更加精彩!

愛崗敬業的演講稿 篇8

尊敬的領導,各位同事:

大家好,我叫,現在在國稅是負責企業所得稅的相關工作。

時光如梭,飛瞬即逝。兩年多的時間,我體會了太多的艱辛和歡樂、汗水和成功。六百多日的點點滴滴,時時迴盪在我的記憶中,回想畢業離校,在自己即將頭頂國徽的神聖莊嚴,肩扛稅徽的光豔閃亮是,內心就充滿了激動與自豪。然而,當看到老稅幹部們的一身傷病,我就不禁思考,為什麼他們要如此辛苦的工作,甚至不顧自己的身體?我以後是不是也會跟他們一樣?既然那樣辛苦,為什麼還要繼續?於是,初出茅廬的我,有的打退堂鼓的念頭。可以,越是接近,越是瞭解,我卻深深的體會到了另一份情感,體會到了他們的堅持,是那個稱謂讓他們忘記了勞苦,是那個稱謂讓他們嘔心瀝血。是那個稱謂讓他們兢兢業業。現在的我也因此找到了目標,看清了方向。對的,我們就是——國稅人!我們有著最強大的力量,有著最忠貞的信念,有著最無私的奉獻!

國稅部門作為政府重要的經濟職能部門,擔負著組織國家稅收收入、調節經濟和調節分配的重任,它是處於國家、地方、納稅人三者利益交織、矛盾彙集的敏感部門。經濟社會的發展促進稅收發展,稅收的公平合法推動經濟社會的良性迴圈,經濟社會的健康發展關係老百姓的切身利益,稅收、發展、民生息息相關。

所以我們國稅人都有一個共同的目標,構建和諧國稅。和諧國稅應是一個法治、公平、文明、團結、高效、廉潔的國稅,通過構建公開、公平、秩序、和諧的稅收徵納關係,營造和諧的徵稅、納稅、協稅、護稅環境,創造促進國稅人員健康發展的和諧氛圍等等,實現稅收與經濟協調發展、稅收與社會和諧發展、依法治稅與優化服務共同發展、國稅事業與國稅幹部隊伍全面發展。這就是我們所有國稅人的目標。而對於現在的我來說,這也是一個激勵我不斷前進的目標。

在國稅局工作的這兩年多以來,我慢慢堅定了自己步伐和目標。就像詩人艾青的話“為什麼我的眼裡常含淚水,因為我隊這片土地愛德深沉。”現在的我也對稅收這個事業愛得深沉。因為我從我的同事們身上學會了心存感激,學會了忠誠,學會了奉獻。因為稅收事業傾注了我們大家太多的心血和努力。

在這裡我找到了自己的人身價值,得到了肯定,也得到了尊重。我做的工作雖然只是在幕後默默的付出,但是我心裡卻很明確我們每一個國稅人的重要。而我以後將會依舊朝著這個目標奮進:堅持關注民意,改善民生的指導思想,履職盡責,始終堅持依法治稅,真正做到“想納稅人之所想,急納稅水之所急”,構建更加和諧的稅企關係,為經濟社會的發展和民生的改善作出自己微小但應有的貢獻。

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