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董事長給全體同仁的新年慰問信

在當下社會,用到慰問信的慰問活動越來越多,慰問信是在他人處於困難時期或節假日表示慰問的應用文。大家知道慰問信的格式嗎?下面是小編為大家整理的董事長給全體同仁的新年慰問信,僅供參考,歡迎大家閱讀

董事長給全體同仁的新年慰問信

各位公司員工們

新年好!

20xx年的春天來得特別早,校園的海棠已開始吐蕊,好像在向我們傳遞春的資訊。

歲序更新之際,回眸20xx年,我們嘉祥人奮力前行、留下了不凡的足跡:嘉祥教育工作會順利召開,教育發展方案成功落地;嘉祥教育捷報頻傳,幼小教育集團成功運作,達州嘉祥學校如期開學,自貢嘉祥學校專案成功簽約,七中嘉祥躋身“國重”,教育教學研究力度加大,藝術教育結出碩果;房產公司銷售業績再創新高,嘉祥瑞庭峰景及都江堰分校專案先後開工;嘉祥九思業績持續上升,廊橋嘉膳成功走出嘉祥走向市場;集團股權改革、工資改革提速;嘉祥作為四川省優質教育促進會主要發起單位,熱心公益、引領優質教育發展,作用日益凸顯……

我深知,嘉祥所取得的每一項成績、所獲得的每一次發展,都與你們的無私奉獻、銳意進取分不開。正是有了你們的奉獻進取,嘉祥事業才有了今天的輝煌。在此,我想真誠地跟大家說一聲“謝謝!”有了你們,嘉祥教育必將迎來新的輝煌!

20xx年,我國新的民辦教育促進法將正式實施,在民辦教育發展的新形勢下,嘉祥教育將不改初心,勇擔時代和社會賦予的使命和責任,堅持在義務教育階段的選擇——非盈利性;同時,將助力學前和國際高中發展,把國際教育發展到歐洲、北美洲。

做大做強嘉祥教育,最重要的是需要擁有一群志同道合的合作伙伴。新的一年,我們將繼續傾力打造一個實力更強、凝聚力更強的團隊。希望大家成為嘉祥教育的“合夥人”,甚至成為“核心合夥人”,真正成為嘉祥教育的.主人,共享發展成果,主動參與並影響嘉祥教育的發展。

蘇格拉底說過,“世界上最快樂的事莫過於為了理想而奮鬥。”為了我們共同的理想,新的一年,讓我們互相支援、互相溫暖、互相守望,在艱辛的路上,同心同德,把困難踩在腳下,把責任扛在肩上,把夢想化作風帆,用專業素養提升實力,用不斷進取的激情與堅韌前行,為嘉祥事業抒寫新的篇章。

祝大家新年快樂,闔家幸福!

  董事長

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