優秀幹部主要事蹟（通用12篇）

無論在學習、工作或是生活中，大家最不陌生的就是事蹟了吧，事蹟有兩種用途：一是宣傳典型，二是評選先進。一般事蹟是怎麼起草的呢？以下是小編幫大家整理的優秀幹部主要事蹟（通用12篇），歡迎大家分享。

優秀幹部主要事蹟1

我叫xx ，1998年9月出生，是xx國中學生，入校以來，嚴格遵守各項規章制度，做好模範帶頭作用。我時刻銘記自己是一個光榮的共青團員，處處嚴格地要求自己。作為一個學生，我把學習當作自己的第一任務，從來不肯放鬆一絲一毫，在考試中各科都取得了優異的成績。但成績不等於滿足，而是作為一種動力促使著我進步，促使著我走向成熟，融入社會，肩負起歷史賦予我們的使命。能夠妥善處理好班級工作，在思想、學習、工作等方面取得了較大的進展。

在工作上，我身為一位班級或團支部幹部，我做到了上情能下達，下情能上達，成為老師和學生溝通的橋樑。及時傳達老師佈置的各科學習任務，並將每天的作業上交給老師批改，較好的完成了學習任務，獲得了優秀班幹部的榮譽;做有理想的青年，做有作為的團員，就必須從點滴做起，從我做起，從小事做起，平時愛學習，愛勞動，愛集體，愛老師，愛同學，吃苦在前，學習在先，為同學做好榜樣，處處樹立青年團的光輝形象，做新時代的好榜樣。

在學習方面我認為自己能夠做到努力學習科學知識，關心時事，課外生活豐富健康，做到不懂就問，不會就學，上課認真聽講，認真完成作業。在品德方面能夠積極聽取別人的意見，團結同學，遠離不良嗜好，做到為人誠實，做人正派。我也為自己制定了目標，就是不僅要自己愛學習、愛勞動、愛集體、愛老師、愛同學，還要帶動同學們，為同學做榜樣，樹立團員的光輝形象，並且要緊跟時代發展響應“八榮八恥”：“以熱愛祖國為榮，以危害祖國為恥， 以服務人民為榮，以背離人民為恥， 以崇尚科學為榮，以愚昧

無知為恥， 以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥， 以團結互助為榮，以損人利已為恥， 以誠實守信為榮，以背信棄義為恥， 以遵紀守法為榮，以違法亂紀為恥， 以艱苦奮鬥為榮，以驕奢淫逸為恥。 ”同時我的缺點也要改正，例如：不善於與人交往，沒有鑽研的良好習慣，遇到困難輕言放棄等。

在生活上：我與同學相處融洽，互相關心，共同努力，並養成了批評與自我批評的優良作風。從不鋪張浪費，也不亂花一分錢;能在規定的時間作息絕不影響宿舍其他成員的休息，早睡早起，從不曠課遲到，上課認真聽講;自覺遵守學校各項規章制度，而且還帶動舍友一起努力營造一個衛生、和諧、舒適、團結的宿舍氛圍。

在學校，我團結同學，熱愛班集體，得到了老師和班級團支部的認可。 最後，請團組織對我進行考核，看我是否夠得上一個優秀團員的標準，如果能夠入選，我會再接再厲，爭取更大的進步，如果沒有入選，說明還沒有達到優秀團員的標準，我會認真總結，進一步提高自身的綜合素質和能力，爭取下次能夠達到標準，爭取早日成一個優秀共青團員 。

在今後的學習生活中，我將繼續努力全面發展，積極參加各項活動，努力為學校爭光，為自己的明天創造輝煌!

優秀幹部主要事蹟2

小云，男，1969年6月1日出生，在職研究生，2009年從部隊轉業，現任市政協辦公室老幹科副科長。23年軍旅的生涯，鑄就了他的思想素質，鍛鍊了他的業務能力，增長了知識才幹。從部隊到地方工作後，他很快就適應了新的環境和工作，並且延續了在部隊上養成的優良作風，始終保持著軍人嚴謹認真的工作態度、一絲不苟的工作作風，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，勤勤懇懇，兢兢業業，甘於奉獻。他嚴格執行離退休人員管理工作政策，注重規範管理，創造性的開展工作，促進了市政協機關離退休人員管理服務工作的良性發展。

一、 注重學習，努力幹好本職工作

2009年，小云同志從部隊轉業，任市政協老幹部工作科副科長，負責市政協離(退)休人員的管理服務工作。上任後，他找來離退休管理方面的政策檔案，認真學習，不斷地用知識充實自己，並很快熟悉了業務，使個人的工作能力水平大大提高，在接待離退休人員來訪、解答問題諮詢、理解方針政策、為老幹部排憂解難已經得心應手。小云同志從事離退休人員管理服務工作以來，從不言苦，總是想辦法克服困難，盡職盡責的幹好自己的本職工作。

小云同志，初到地方又從事老幹部工作，他就把這當作是組織上他的信任，他就下決心從頭學起，從頭做起，決心做好組織交給他的工作。他認為不管做好什麼工作，沒有一定的理論政策水平不行，沒有業務知識不行，不瞭解工作情況也不行。首先他從學習基本知識開始，認真學習了黨的老幹部工作方針、政策，並結合單位的實際，邊幹、邊學、邊思考，逐步從一個老幹部工作的門外漢進入角色，也逐漸感受到自己身上承擔的工作份量不輕，切實認識到了注重學習是平時做好本職工作的前提。

二、加強管理，切實強化服務意識

小云同志針對老幹工作出現的新情況、新問題，本著“愛心、誠心、虛心、耐心”的工作宗旨，對原有的一些工作制度作了修改完善，擬製下發了《政協安陽市委員會關於進一步加強老幹部工作的意見》，起草了《市政協機關離退休人員住院探視、後事辦理工作規範》、建立健全了離退休人員外出療養制度、重大節日和離退休幹部生病住院走訪慰問制度等一系列制度，使離退休人員管理服務工作有章可循、有據可依，做到了規範管理。因為管理措施得力，市政協機關在離退休人員管理服務工作上沒有出現執行政策上的偏差而引起不穩定事件，市政協機關老幹部工作贏得了市政協機關老幹部的交口稱讚，得到了市政協黨組、市政協機關黨委的好評。

小云同志對離退休人員管理服務工作有著強烈的責任感、使命感，他經常組織召開離退休人員代表座談會,聽取離退休人員的意見和建議，並要求自己在離退休管理服務工作中，轉變觀念，切實增強服務意識，做到主動、熱情、耐心、周到，像對待自己的親人那樣對待老同志，為老同志排憂解難。他是這樣要求的，也這樣做的，離退休人員找到他，無論事情大小，無論是否合理，她都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或迴避矛盾，躲避問題。

三、突出重點，認真落實老幹部待遇

小云同志按照市政協總體部署要求，把落實老幹部生活待遇作為工作重點，以落實醫藥費報銷為根本，有效保證了老幹部“老有所養”、“老有所醫”，使老幹部充分享受到了政策規定的生活待遇。

小云同志，關心老幹部政治生活，認真落實老幹部政治待遇。根據市委老幹局的要求和安排，堅持對老幹部的走訪慰問，組織市政協機關離退休擔任過地廳實職的幹部加市裡組織的迎春茶話會、老人節座談會、市年度廉政建設情況通報會、市政府工作報告徵求意見座談會等;市政協機關組織離退休老幹部參加市政協春節團拜會，組織召開老幹部代表座談會，組織市政協機關老幹部集中上了一次黨課、組織老幹部學習了有關檔案和會議精神、組織離退休工作人員分別到洛陽和上海世博會參觀學習。

“老幹部工作無小事，要幹好，必須認識到位，感情到位，工作到位，服務到位，多一些體貼，多一份關愛。”他始終以此為工作宗旨，以高度的責任意識和大局意識、良好的精神狀態、務實的工作作風，紮實做好政協機關老幹部工作，為推動政協機關老幹部工作的科學發展做出了積極貢獻。

優秀幹部主要事蹟3

xx海同志現任中共xx市繞城公路建設指揮部支部委員，市指揮部辦公室主任，是中共xx市紀委、xx市監察局駐繞城公路建設指揮部執法監察室成員。他嚴格按照執法監察室的工作內容、職責來辦事，盡到了一名紀檢監察幹部應盡的職責，促使市指揮部被市xx局黨委評為xx年度黨風廉政建設先進單位。

xx海同志認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐“三個代表”重要思想，特別是努力學習了黨的“十六大”精神和十六屆三中、四中全會的決定，認真學習和鑽研反腐倡廉的理論和政策，用以指導黨風廉政和執法監察工作。他堅持黨的基本路線，認真貫徹執行黨的方針政策，模範遵守國家的法律、法規。他始終保持堅定正確的政治信念，始終牢記黨的宗旨，始終保持共產黨員的先進性;他始終與高度一致，時刻用一個黨員的高標準，嚴要求對待自己，用黨的“兩個條例”作為自己行動的準則，牢築思想防線，固守清正廉潔觀;他正確對待手中的權力，始終清正廉潔，無私奉獻;他對事業充滿激情、對工作充滿熱情，始終保持頑強拼搏、求真務實的工作作風和精神狀態;他以無私無畏、堅持原則、秉公執紀、求真務實的崇高精神和高貴品德，展現了紀檢監察幹部的良好風貌。

他的業餘時間從不參與賭博，而是認真看書、看報，瞭解國家大事，掌握有關方針政策，以指導工作。

他為了用制度規範指揮部管理行為，保證工程質量，預防和杜絕不正之風，增強全體員工廉潔自律的自覺性，協助指揮部制定了《xx市繞城公路建設指揮部廉政建設十條規定》和《員工廉潔自律手則》。規定中規定了指揮部的任何人員不準打麻將，不得干預施工單位的材料採購、工程施工;不得與施工單位有任何娛樂活動及請吃遊玩活動，一經查出將予以開除。

他還協助指揮部建立了“指揮長辦公會”、“指揮部全體成員會”、“工地會”、“安全工作會”、“安全檢查現場會”、“技術分析會”、“施工方案評審會”等會議制度。協助制定了市指揮部各部門工作職責，建立了人事管理、財務管理、內部會計控制、保密、安全保衛、目標管理、車輛管理等制度。建立了設計變更，工程支付“會審制”、“會籤制”，杜絕了暗箱操作，產生腐敗，給國家造成重大經濟損失。

在平時的工地例會，重要會議，他都及時地通知執法監察室、財務監督員、市xx局監察科及華信審計等各監督單位的人員參加。他經常組織主持、聯絡會議，邀請紀檢領導參與監督。隨時向市領導彙報指揮部廉政方面的情況。在職工大會上、黨支部支委會、黨小組會及中幹專題會上，他經常及時向全體職工傳達、貫徹中央、省、市紀委有關檔案精神，特別是省委、市委電視電話會議精神，還學習吳官正、張學忠、吳果行等領導同志關於廉政建設方面的講話內容。通過學習，全體職工都認識到，省委召開全省電視電話會議的重要性及深遠意義，特別是對黨員幹部收送現金，有價證券和貴重物品等問題有了新的認識。

他非常重視對全體職工，特別是黨員領導幹部的廉政警示教育。一年來，他組織職工觀看反腐倡廉警示片8次。尤其是在xx大橋建設進入了緊張的施工階段的情況下，也擠出時間，組織全體職工在指揮部會議室觀看了《警鐘——七名領導幹部違法犯罪後的懺悔》和《反腐敗典型案件警示錄》的錄影片。為了把廉政建設工作落到實處，他與執法監察室的同志先後3次組織檢查組，對施工單位材料招標採購過程，購進材料質量，及使用情況進行了全面檢查。對施工現場的工程質量、安全情況進行了突擊檢查。

xx海同志時刻嚴格要求自己，不斷築牢思想道德防線，自覺地接受群眾監督。不謀私利，不徇私情，以身作則，清正廉潔，對人對己，嚴格要求，對事原則，不講情面，以共產黨員的標準來要求自己。他的所作所為，無一例違紀違法，腐敗的事件。

優秀幹部主要事蹟4

在院黨委的領導和我院各團支部的支援下，本人自2001年擔任xx科團支部書記、2009年擔任院團委副書記以來，在思想上積極上進，工作上勤奮努力，以勤勉踏實的工作作風和卓有成效的工作贏得了全院團員青年的好評。具體事蹟如下：

一、堅定正確的政治方向，錘鍊良好的政治素質

我時刻不忘以一個團幹部的標準嚴格要求自己，在個人的道德修養、思想素質上有了很大的進步。一是道德修養進一步提高。作為一個團幹部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員和全院廣大團員青年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細節問題，做到乾淨做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。作為一名醫生，我嚴格遵守《醫療機構從業人員行為規範》，愛崗敬業、廉潔自律、恪守醫德，不索取和非法收受患者財物，不利用執業之便謀取不正當利益。二是政治思想素質不斷提高。參加工作以來，我認真學xx，樹立和落實xx，始終保持堅定正確的政治立場。我每年都參加衛生局黨校的學習，及時瞭解國內外形勢，特別是xx以來，我通過學習原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質有了新的飛躍。在加強自身思想建設的同時，我還不斷加強與同事共同學習的機會，並深入到團員青年中瞭解他們的思想和行為，發現問題及時解決，協助團支部書記把院團委工作開展得有聲有色。

二、以青年崗位能手活動為抓手，提高青年職工的綜合素質

為實現提高青年職工的綜合素質，培養造就一大批“品德優良、技術精湛、貢獻突出”的優秀青年人才這一目標，我院將青年崗位能手活動作為實現這一目標的重要手段，團委是這項重點工作的主要執行者。我協同醫務科、護理部等，每月定期安排業務學習，邀請醫學專家講授醫學發展的最新知識，開拓團員青年的視野；不定期邀請道德模範、先進人物對青年職工進行思想素質教育，使大家逐步養成愛崗敬業、無私奉獻的職業素養；每年開展優質病歷評選活動，開展英語比賽、演講比賽，督促青年團員注重學習、注重基本功的練習；每年舉行操作技能比賽，並選派優秀青年職工參加省、市級比賽，都取得了不俗的成績。通過形式多樣、紮實有效的學習、比賽活動，在全院青年職工中已經形成一種講學習、比技術、賽醫德的良好氛圍。幾年來，通過青年崗位能手活動的開展，我院湧現了一批又一批具有優良的思想品德和職業道德，敬業愛崗，熟練掌握本崗位各項業務技能和理論知識，能夠優質並超額完成本崗位各項年度考核指標的青年職工，為醫院的持續發展做出了貢獻。

三、以青年志願者活動為載體，廣泛參與社會實踐

在開展志願服務活動中，我感受到單以行政層層動員、會議動員的模式，往往效果不好、資訊傳達失真，難以激發員工參加志願服務的熱情，形不成志願服務合力；現在的年輕人對行政動員較為反叛，對以QQ群、手機簡訊、網路互動等新媒體釋出的活動，並經自身判斷後，較為感興趣、積極性較高。於是，我院團委在原有組織化動員的基礎上，加入了社會化動員的方式，從而使廣大團員青年發自內心地、自主地參與志願者活動，真正做到從身邊做起，從小事做起，努力幫助需要幫助的人，做社會最關心的事，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神。目前，我院志願者活動已形成了以“3·5”學雷鋒青年志願者服務月、“12·5”年度青年志願者服務周為集中服務期，以開展各類常規性志願服務為日常活動的工作體系。在院團委的組織協調下，我院開展廣泛的社群健康宣教，大規模的農村、社群義診，紅十字急救技能推廣普及，甲流防控、禁毒宣傳，定期至敬老院、福利院體檢，保護太湖水資源，公益晚會演出等活動。廣大團員青年在志願服務中提高了自身本領，錘鍊了高尚品格，以青春夢想，用實際行動，成為倡導良好社會風尚的宣傳隊和播種機，同時也提升了醫院的品牌形象，取得了良好的社會效益。

四、持續有效開展“青年文明號”活動，弘揚高度職業文明

我科自2001年5月被衛生部、團中央命名為國家級“青年文明號”以來，全體成員始終本著“敬業、協作、創優、奉獻”的精神，持續有效地開展“青年文明號”的各項工作。我作為xx科的一員，深知榮譽屬於過去，我們只有更腳踏實地、兢兢業業，才能把xx科打造成“管理一流、服務一流、人才一流、業績一流、文化一流”的“青年文明號”集體。工作中我們每一位科室成員都佩戴“青年文明號”號徽上崗，在科室的醒目位置將“青年文明號”成員的照片及承諾內容、便民措施、監督電話公佈上牆，並設有意見簿，自覺接受病人及家屬的監督。同時將社會服務承諾制引入到“青年文明號”， 向每位住院病人發放“青年文明號服務卡”，加強了醫患之間的聯絡。患者出院後有專人進行電話回訪，給予健康指導，並設立諮詢電話，耐心細緻解答患者的疑問。正因為我們始終以高標準嚴格要求自己，xx科在以後的複評中依然保持這一榮譽。此外，我也不忘宣傳、號召更多的人加入到“青年文明號”活動中。在全國“青年文明號”集體xx科的帶領下，全院廣大青年踴躍開展“青年文明號”建立工作，湧現出了一個個“青年文明號”集體，我院xx科於2009年被授予省級“青年文明號”稱號。

在今後的工作中，我一定會牢記自己肩負的使命，保持深入實際的工作作風，保持無私奉獻的精神和科學的工作方法，組織和開展豐富多采的團隊活動，使我院共青團工作不斷取得更大的成績。

優秀幹部主要事蹟5

鍾xx，女，1963年11月23日生，大學文化，現任墊江縣人事局副局長，分管退休管理工作。作為分管領導，她嚴格執行國家和市裡的退休管理工作政策，注重規範管理，創造性的開展工作，促進了墊江縣機關事業單位退休管理工作的良性發展。

一、加強學習，努力幹好本職工作

20xx年，小鐘同志調任人事局副局長，分管工資、福利、退管工作。走馬上任後，她找來退休管理方面的政策檔案，認真學習，不斷地用知識充實自己，並很快熟悉了業務，使個人的退管工作能力水x大大提高，在解答群眾諮詢、理解方針政策已然得心應手。此後，只要有退管方面的新政策、新檔案出臺，她都及時組織從事退管工作的人員學習，確保工作不失誤。小鐘同志從事退管工作以來，從不言苦，總是想辦法克服困難，盡職盡責的幹好自己的本職工作。

二、加強管理，強化服務

小鐘同志針對退管工作出現的新情況、新問題，提出“加強管理、強化服務”的口號，對原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人員外出療養制度、重大節日和離退休幹部生病住院走訪慰問制度、退管經費使用監督制度等一系列制度，並將退管工作納入年度考核，使退管工作有章可循，做到了規範管理。目前，全縣所有鄉鎮和縣級部門都有專人從事退管工作，都成立了老委會等機構，建立退休職工活動中心，積極組織退休人員豐富多彩的文化娛樂活動。每年劃撥退管經費x10萬元到鄉鎮和教委，用於修建活動中心，改善活動環境，開展文體活動和看望慰問貧困多病的離退休職工。因為管理措施得力，我縣在退管工作上沒有出現執行政策上的偏差而引起不穩定事件，得到了縣x的好評。

小鐘同志對退管工作有著強烈的責任感、使命感，年年親自主持召開離退休職工座談會，聽取離退休職工的意見和建議，並要求負責離退休工作的同志，要轉變觀念，樹立服務意識，要主動、熱情、耐心、周到，像對待自己的親人那樣對待老同志，為老同志排憂解難。她這樣要求，也這樣做，退休人員找到她，無論事情大小，無論是否合理，她都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或迴避矛盾，躲避問題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況，小鐘同志經常深入離退休幹部當中，主動解決他們面臨的實際困難，力所能及地幫助解決困難，最大限度地讓他們滿意。對離退休老幹部提出的不符合政策，難以滿足的要求，也要耐心地說服引導，據理說清，從而拉x與離退休老幹部之間的距離，貼x與離退休老幹部之間的感情。

三、加強組織工作，大力開展品味高雅的文體活動和外出健康療養

為了使退休人員“老有所樂、老有所養、老有所為”，我縣有針對性地組織一些形式多樣、健康活潑、積極向上的文化體育活動，組織退休人員外出健康療養，豐富他們的晚年生活。重點開展以下幾個活動：一是五一國際勞動節開展離退休職工體育活動，專案有門球、麻將、羽毛球、釣魚、象棋、柔力球、派思激靈圈、氣排球等，參加人次600餘人次。二是九九重陽節開展離退休職工遊園活動，專案有文娛表演、猜謎語、摸福摸壽、義診、盲人按摩、川劇座唱、老年法律諮詢、商品圖書展銷等，參加人數2500餘人次。三是春節開展慰問活動。向全縣機關事業單位的離退休職工每人發放價值40元左右的慰問品，讓廣大離退休職工感受到黨和人民的關懷。四是每年組織退休職工三批90餘人次外出健康療養，主要路線有北京北戴河；長江三峽華東五市；港澳，廣州，深圳，珠海；海南，北海。讓退休幹部開闊視野，增加知識，提高修養。

四、加強引導，創造性地開展二次人才資源開發工作

小鐘同志帶領退管辦工作人員，組織退休職工發3000餘元用於扶助此專案，20xx年確定的養豬、白柚管理兩個專案受到廣大群眾好評；二是鼓勵部分退休職工回到農村發展種植業、養殖業和第三產業。通過第二次人才資源開發，繼續為國家創造財富，同時也減輕了財政負擔。

“老幹部工作無小事，要幹好，必須認識到位，感情到位，工作到位，服務到位，多一些體貼，多一份關愛。”小鐘同志這樣要求，也為樣做。正是在她的努力下，墊江縣的退休管理工作開展得有聲有色，年年上新臺階。面對未來，小鐘同志信心滿懷！

優秀幹部主要事蹟6

在上個世紀六十年代，日本經濟騰飛，世界為之瞠目，許多經濟學家苦苦追尋其成功的奧祕。一位美國學者注意到，日本人在工廠車間、辦公室，甚至在大街上走路的速度和頻率都是世界上最快的。進而他得出結論，日本民族經濟的崛起與這種“小跑”的工作節奏和效率有著直接的關係。可惜這位美國學者沒有機會來到x，更沒有機會見到“v2.0靜態資料採集”中的經濟開發區國稅人，否則他一定會提出中華民族必將重新崛起的預言。在“v2.0靜態資料採集”程序中，每一名國稅幹部都保持著“小跑”式的工作節奏，“小跑”著跑完了全程。徵管科負責人李敬一就是他們的典型代表。

李敬一，中等偏下的個頭，總是略向前傾的身軀，說話乾脆利落，沉穩的臉上常掛著一絲笑意，是一個在稅務戰線上工作了二十三年的老兵。我們知道徵管科是稅收管理局的業務中樞，負責稅收徵管法律法規的組織實施、稅收徵管軟體的推廣和應用、國地稅協調、彙總上報各種統計資料等工作，工作專案多，工作責任大。7月中旬，她走馬上任接過一個基礎相對薄弱的亂攤子，經過一個多月與全科同志的艱辛努力，才將徵管工作推上了正常行駛的軌道；8月中旬，在她們還沒有來得及抖落征塵的時候，綜合徵管軟體v2.0靜態資料採集工作任務就壓了下來，徵管科首當其衝開始了繁忙的各項準備；9月初，她送孩子到南方上學深造，用了不到四天的時間，匆忙安頓妥孩子，沒有花費半點時間在沿途觀光旅遊就急忙返程，上午到家，下午就到了工作崗位，立刻投入到緊張的“v2.0靜態資料採集”工作當中，這一干就是夜以繼日的幾十天。

不瞭解李敬一的人很難發現，她是一個性格剛強的人，是一個有著很強忍受力的人，有誰知道在那張沉穩x靜臉上的背後隱藏著多少痛苦。她患有一個多年的沉疾——腰錐間盤突出症，這是一個骨骼發生變化並且非常疼痛的疾病。患上這種病幾乎是痛苦終身，發作起來人無法起臥，就是x時走路也很疼痛，不能快步行走。但她沒被疾病困擾，很少因病耽誤工作，從她忙碌的身影中看不出是個病人，臉上也從不掛半點的痛苦表情，幾乎看不到她安靜地坐在辦公室裡，用雙手拄一會腰就算做短暫的休息了。“靜採”工作開始後，沙秋豔天天起早貪黑，總是風風火火，忙個不停。不管是來往各辦公室之間，還是上樓下樓，都是帶著小跑走路，如同腳下按了“風火輪”。她每天在大樓內都能用這樣的來來往往，上上下下的匆忙腳步跑上十幾裡的路程。在x一個時期的高強度工作中，有些身強力壯的男同志都有些吃不消，她卻始終堅持著像一臺不知疲倦的機器連續地運轉在工作崗位，有人開玩笑的說：“我們的影印機都累趴窩了好幾回，沙秋豔比機器還抗造！”。人畢竟不是鋼鐵，病魔也絕沒有感情。就在工作繁忙的緊要當口，疾病再一次發作，過度的勞累使她的腰疼加重了。她上下樓只能一手拄著腰，一手扶著樓梯艱難地移動著身體，就是在x地，走在走廊和各辦公室之間，她也不得不用一隻手拄著腰邁步，但腳下的步子還是比x時要快許多。這情形被搞宣傳的同志看到了，正要給她拍照時，被她發現了，“你要幹什麼？！這個姿勢不好看，可別照。”她忙放下手，用玩笑迴避了。雖然，我們沒有抓拍到這個有價值的鏡頭，但是，她的頑強身影卻印刻在了同志們的心中。

李敬一能幹是有口皆碑的，在徵管科沒有當一天“甩手掌櫃的”。她是一個真正負“全責”的人，沒有把自己安排在科裡的分工之外，每一項工作都帶頭去幹，不拈輕怕重、遙控指揮，親自建臺帳、彙報表，整理各種檔案資料。在這次工作大會戰中，她既要帶領全科工作，還要協調排程全域性的每一個流程，並且，還要擔負採集當中的答疑解難責任，為整個工作來把質量關。按照要求徵管科負責業務的集中培訓，沙秋豔為了把工作做細還經常深入到業務科室面對面地指導填寫納稅人的資訊資料與表中的對應關係。不僅僅如此，她把自己變成了一個多面手，“全職能”人員，不講份裡份外。填表時有她、稽核時有她、錄入時有她、裝訂時還有她，總之，哪裡緊張哪裡最忙，她肯定出現在那裡。在幾十天的會戰中，誰也看不出她是做指導的，更看不出她的科長身份，她說的多，作的也多，付出的不會比分工在專業崗位上的人員少，卻肯定比其他人的工作量大。

多年的工作，李敬一已經養成了一個x慣：對自己要求嚴，對工作要求更嚴。她經手稽核後的資料總能完備準確、統計報表上傳快速及時，各種檔案內容齊全，擺放有序。徵管科在這次工作執行的.全過程當中，如同是一個總的“監控室”，沙秋豔更是起到了一個“總監”的作用。每次開業務碰頭會，她都一絲不苟的聽取彙報，對提出的問題，或查閱資料或向上級請示，然後都能一一做出明確的解釋。她時刻注視著每一個環節，生怕出現一點疏忽，親手稽核過難以勝數的資訊資料。在工作時領導們曾不止一次地說過，李敬一干的每一項工作我們都很放心。採集上來的資料要填入規定的表中，填寫的準不準確，關係到下面幾個環節，稽核工作非同一般，稍有疏忽會造成大量的返工。李敬一對沒有經過核對的資訊資料決不讓出手，就此，向領導提出了不少的積極建議，與領導一起對工作進行了周密的研究，根據業務的不同，把人員做了適當的調配，抽選了工作細心的同志來完成這項工作。往微機裡錄入資料是這次採集的又一個關鍵環節，如果在這裡出現差錯將會使上面的工作前功盡棄。李敬一更是沒有絲毫的大意，時刻聽取領導的意見，注意與同志們的協調配合，始終站在錄入人員的身後，眼睛不停地掃視在幾臺機器上，並將輸出的資料與複核後的原件進行再次認真比對。沙秋豔對這項工作確實投入了不同尋常的精力和心血，如同懷中抱著襁褓裡的嬰兒，關心備註，就連最後的裝箱，她也是把裝訂好的資料查了又查、看了又看，才和大家動手貼上了封條，也就在這一天，為了結束採集的收尾工作，她和部份同志幾乎又忙了一個通宵。

我們從她x和、安穩、達觀的心靈走出，看到的仍然是務實無華的李敬一。然而，她為我們開啟了觀看人生的又一個視角，也使我們對她的印象自然而然地發生了改變，眼前的遠方彷彿凸現了一個令人肅然起敬的形象。沙秋豔不光是能吃苦、有幹勁、工作認真，而且還是一個不善言辭、處事低調、熱情厚道的人。我們提煉不出她工作當中發出的感人肺腑的豪語狀語，也無能篩選出生活當中情感糾葛使人潸然淚下的事蹟，因此，不敢輕率的使用煽情的辭藻進一步昇華，更怕弄巧成拙，讓她在大家心中原有的形象從此而遠去。

綜合徵管軟體v2.0上線推廣工作上演的大幕已徐徐拉開，“戲眼”將一個接著一個亮相，在“敬業求實、廉潔高效、聚財為國、執法為民”的國稅精神鼓舞下，國稅幹部進行的這場沒有硝煙的戰鬥正方興未艾、如火如荼。李敬一還在忙著，繼續“小跑”著，從她留下的呈“v”字型的一串足跡中，我們不難看出她前方所要奔向的終點……

優秀幹部主要事蹟7

1975年9月出生，大學文化，1994年參加工作，1997年6月入黨。參加工作以來，先後在工作過。在工作和生活上，處處以一名國家公務員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業，踏實工作，默默奉獻，爭創一流。由於工作的勤奮，取得了一定成績。

一、努力學習，爭作業務骨幹

在縣x工作以來，一直都勤於學習，刻苦學習，勤勤懇懇、孜孜不倦，不恥下問，向領導、同事請教，一方面努力學習書本上的x，另一方面向領導同事學習了xx工作的實踐知識，經常一個人坐在辦公室加班加點，看書學習作筆記，從一個完全不懂x業務的工作人員到一名能懂全懂、能知全知的業務骨幹，同時還是一名懂財務管理的財務人員。

二、勤奮紮實，辦公室工作就是要做到最好

於x年8月從調縣x工作，初來乍到的他，既自豪，又倍感壓力，業務工作不熟悉，領導交辦的任務完成起來感到十分吃力。為了儘快進入工作角色，加班加點學習業務知識，熟悉政策檔案，曾連續9周沒有過休息日，很快提高了自身素質，適應了工作環境。辦公室工作就是全身心工作，用心品味的工作崗位。具體到辦文方面，有這樣的感受，即12個字，熟能生巧，巧能成風，妙筆出神。從熟練的完成承辦工作，到靈活的掌握方法，形成自己的風格，都是他用心走過的歷程。

工作無止境。x辦公室工作繁雜、辛苦、清貧、事無大小皆關係大局，做為辦公室工作人員，必須不斷提高自身素質，開拓進取，守得住清貧，耐得住寂寞，在x凡的日常工作中，求上進，求特色，求成績。在x凡的.工作崗位上頻繁地工作，從來不講半點價錢，不說一聲累，許多髒活累活都是他自己一個人幹，通常在領導同志們上班前的一個小時就到單位打掃衛生，也通常在領導同志們下班後很久後才下班，在x七屆一次會議期間，他身兼多職，既是資料組的成員，又是會務組的人員，又還要處理辦公室的日常事務，經常加班至深夜，並且在會議期間，他的直系親屆病重住院他都一直沒有請一天假，各項工作是一項接著一項，但始終牢記“辦公室工作無小事，一旦出了問題就可能造成難以估量的影響。”他不斷激勵自己，主動工作，努力工作，力爭把每一件工作努力完成，他還擔任機關的財務會計，在財務室也要上班，x常正常上班時間就在辦公室，午休或下班時間就在財務室處理賬務，晚上經常是加班加點，休息日儘量不休息。有的同志對說，“你上班有癮啊？”心想，換了你也是這個樣。

三、心境淡泊，德性修養好，是個熱心人

來辦公室工作以來，由於工作上進，態度端正，吃苦耐勞，團結同志，為人忠厚，品德高尚，處事能力提高，逐漸成為工作骨幹，這是辦公室工作崗位對鍛鍊培養，今年，辦公室調整了幹部，與同調來的幾位同事都有了職位上的進步，就剩下他一個人，要說沒有浮躁情緒，那是騙自己、騙領導，但始終堅持一點，絕不把情緒帶到工作之中。茶餘飯後，一些同志對他說：“小，該有些想法了。”對此，他坦然一笑，說做到心境淡泊，靠的就是學習，並且有了他的感觸：學習是良藥，學習是法寶。在心緒不寧時，學習可以靜心；在面對榮譽時，學習可以實心；在遇到挫折時，學習可以舒心；在遊移彷徨時，學習可以明心。同時他又是一個非常有責任心和熱心的人，無論是領導安排的工作和事情或者是同事的工作或事情，他都努力地去完成和幫忙完成，不拉單位的後腿，不丟單位的形象，能以一種勤勞的姿態和勤懇的態度紮實地工作，是大家學習的楷模。

工作沒有終點，只有始點；沒有最好，只有更好。在以後的工作中，將會一如既往的堅持高標準、嚴要求，講真話、辦實事，不求轟轟烈烈，唯求踏踏實實，力爭做一名優秀的`國家公務員。

優秀幹部主要事蹟8

沒有感人肺腑的故事，也沒有驚天動地的偉跡，有的只是一個將青春、責任與奉獻完美演繹的年輕小夥，他是x公司網路部的一名普通員工，自從x年進入行動網路部工作以來，他用自己的朝氣與活力以及對待工作認真負責、任勞任怨的態度獲得了領導與同事的一致認可。

他謙虛謹慎、好學上進，在工作中不斷學習專業知識，向所能接觸到的每一位同事請教，努力汲取著其中的知識與經驗，迅速成長為一名能夠獨擋一面的骨幹員工，目前更是負責工程建設中的多項工作，從設計施工、資料規劃到裝置除錯入網、資管流轉都能看到他忙碌的身影。

20xx年，LTE工程建設已進入關鍵時期，為響應公司4G持續領先戰略，實現訊號的無縫覆蓋，有力的支撐市場4G業務的推廣與發展，從4G四期第一個站點施工開始，他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當中。每天聞雞而起，戴月而歸，積極協調溝通多方工作人員，緊密配合，克服一個又一個難關，使工程穩步推進。每天天不亮便組織施工隊伍籌備物料趕往施工地點，由於x地市面積大山區多，許多基站位於偏遠地帶，中午很難找到吃飯的地方，為了節省時間，他們的車上必備麵包和礦泉水，午飯常常在車上解決。

夏季的施工尤為辛苦，天氣悶熱，蚊蟲肆虐，可是無論條件多麼艱苦，他的身影依然活躍在施工第一現場，往往到天黑才能回到公司，而對他來說，這一天的工作的尚未結束，除了總結更新工作進度，安排第二天的施工，他還有一項同樣重要而繁重的工作，規劃資料、安排裝置入網以及製作集中開站過程中所需要的各種材料，直到萬籟俱寂星羅棋佈，常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。

x月底，在四期工程建設最後的關鍵時期，他突然得了重感冒，身體虛弱、咳嗽不止，由於經常熬夜和連日來高強度的工作，眼睛也出現結膜下出血，領導勸他回家休息，可是他覺得目前的建設進度正到了關鍵時期，臨陣換將，新接手的同事必然要從頭熟悉相關的流程與各方人員，將會嚴重影響工程進度，出於對工作的熱愛與負責，他依然咬牙堅持在自己的崗位上，終於在他的積極配合與努力下，順利完成了建設任務，在短短不到3個月的時間裡開通240餘處基站，有力的支撐市場業務發展。

從x月底到x月初，為了保證工程每天能夠順利進行，他自願放棄了這期間的所有節假日和週末休息時間，每天準時到達公司，堅守在自己的崗位上。繁忙而繁重的工作不但沒有讓他身心疲憊，每天出現在我們面前反而是一個精神十足、樂在其中的年輕小夥，他對工作無比熱愛、認真負責與無私奉獻的精神，深深的打動著身邊的每一個人。

“健康完善的網路是市場發展的基礎”這是他時常掛在嘴邊也是牢記在心中並身體力行的一句話。在投身LTE四期建設過程中，他並沒有因為這項工作的繁忙而耽誤其他工作，在此期間，他積極參與搬遷站、投訴熱點的建設，並在20xx年G網擴容工程和優化工程中取得優異成績，開通2G基站30餘處，對完善訊號覆蓋，解決使用者投訴，起到不可忽視的作用。

室分建設中我們依然能看到他活躍的身影，在接到市場同事反應x化工園4G訊號偏弱，而使用者業務需求迫切後，他立即趕往現場勘察瞭解情況，並積極協調爭取資源，在裝置到位後，僅用2天就完成了施工與裝置入網，有力的支撐市場業務發展，也使使用者真切的感受到我公司高效率、高品質的服務。

從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中，我們看到的是他對公司事業的激情與熱愛，是對工作的認真負責與無悔奉獻，一個原本稚嫩的少年，正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟，相信在以後的工作中，他的表現定然會更加出彩。

優秀幹部主要事蹟9

我叫x，1971年9月出生於x一戶x家庭，1994年7月份畢業於新疆城市建設學校，10月開始參加工作，1997年12月加入中國共產黨，，2007年8月開始擔任x鄉黨委委員、組織員。我在以往的工作中兢兢業業，克己奉公，曾在去年的先進個人評選活動中被縣委、政府評為“十佳個人”光榮稱號。在工作崗位上，我以嚴謹的工作作風，認真細緻的工作態度，一絲不苟的工作責任心，以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，贏得了組織的認可，為蓋孜力鄉基層組織建設工作做出了自己的貢獻。

作為一名鄉鎮組織幹事，我始終沒有忘記自己的使命，在工作、生活、學習的實踐中，我不斷校正自己的人生座標，不斷堅定自己的理想信念，不斷錘鍊自己的品格意志，始終保持共產黨人應有的政治品質，努力增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性，永葆共產黨人的政治本色。尤其是學習了xx之後，我深刻認識到這是我們黨著眼新形勢、新任務，對黨員幹部的政治品格、思想境界、精神狀態和工作作風提出的新要求。組織幹部是從事黨的組織工作的主體，是從事黨員教育管理工作、幹部選拔管理工作的黨員幹部。工作重要，崗位“特別”，這就要求我們組織幹部更要講黨性、重品行、作表率，樹立良好的組織形象。

一、認真學習，不斷提高政治素養

我在x鄉5年的組織工作中，時刻以組織幹部的形象嚴格要求自己，深入學習中國特色社會理論體系，帶頭貫徹落實xx，在反對民族分裂和維護祖國統一的大是大非問題上，政治立場堅定、旗幟十分鮮明，在思想上、行動上、作風上能與鄉黨委、政府保持高度一致。除了系統學習黨的理論外，還積極參加各類培訓，不斷豐富自身的知識，提升工作能力。同時，我還通過各種途徑學習黨建工作的新經驗，並運用於工作實踐，特別是在“創先爭優”和“雙滿意”活動中，認真學習，勤于思考，自覺從人生觀、世界觀的角度認真反思，對找到的問題有針對性地在工作中努力改正，帶頭樹立公道正派的組織幹部形象，在“雙滿意”活動中，得到了領導和同志們的一致好評。

二、愛崗敬業、在工作中甘於吃苦

作為一名組織幹部，更是黨員領導幹部，我非常熱愛自己的本職工作，幹一行、愛一行、專一行，在工作中表現出了非常強的主動性和積極性，在遇到困難的工作總是主動承擔。在生活中，我始終把“對己清正、對人公正、對內嚴格、對外平等”作為自己的座右銘，帶頭踐行公道正派的要求。在平時工作中，充分發揚“舍小家、顧大家”的高尚品質，經常加班加點深入各村開展工作，更多的犧牲自己的休息時間完成鄉黨委、政府安排的各項工作任務，受到廣大群眾的信任，各項工作受到黨委、政府肯定和讚揚。

三、加強黨政領導幹部學習，樹立良好領導形象

由於我以前從未接觸過組織工作，在我接受了組織工作後，感到肩上的擔子很大，但我從沒有向組織提出過任何要求，我積極的探索出自己的路子，並積極向上任組織員請教，找來大量組織幹部的學習資料，使我對組織工作有了進一步的瞭解。要幹好組織工作，首先要加強學習，不流於形式，除積極組織黨員鄉里組織的各項活動外，組織黨員重新學習黨章，強調黨員要進一步樹立全心全意為人民服務的思想，增強黨性修養。在黨員中開展“五想五看、自查自改”活動。通過和黨員民主評議，要求黨員隨時牢記在黨旗下的誓言，看一看現在對黨的信念；想一想黨員的八條標準，看一看哪條沒做到；

想一想入黨前的表現，看一看自己工作是否好於群眾；想一想黨員在發展中應有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜樣的作用、帶動作用。在黨員幹部中開展了“六比六看”活動，這一活動鞏固強化了黨員的理想信念。現在，奉獻意識、模範作用已成為我鄉黨員的工作標尺。樹立了立黨為公，執政為民的工作意識。

四、緊抓基層組織建設工作不放鬆

為加強我鄉組織建設和黨建工作，做為組織員，我首先狠抓了機關支部建設工作，親自制定並嚴格落實各項制度，使鄉機關支部戰鬥堡壘作用進一步加強，支部凝聚力、號召力得到飛速發展。積極組織全鄉黨員幹部學習黨和國家的一系列路線、方針、政策，進一步提高各級黨員幹部和群眾黨員的理論水平。在鄉黨委的支援下，幾次組織考察組，深入基層，走家串戶，及時掌握廣大群眾對班子的意見和建議，並將瞭解的情況及時上報鄉黨委。對存在的問題更是不放過，定期對整改的情況進行督促，使存在的問題得到了及時的糾正。在提高村級兩委班子的工作能力和搞好黨群關係做出了一定的貢獻。同時積極扶持幫助抓好團建工作，使團建工作有了較大的進步。

五、圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟

在基層組織建設工作中，重視“十個一”活動的開展。號召各村黨支部在鄉黨委的正確領導下，以“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”為指導思想，堅持以“五好’為標準，嚴格按照目標管理的總體要求，下大力氣抓好村支部班子建設。各支部都制定了兩委班子成員崗位目標管理制度，給每個村支部書記下達了目標任務並簽定了責任書，年終實行管理目標考核，並將考核成績與工資待遇掛鉤。其次能夠嚴格落實黨員“三會一課”制度，定期召開黨員大會，針對我鄉實際就農業生產發展的重大問題進行討論，發動廣大機關黨員參與到我鄉的經濟發展建設中來，讓每一個黨員都成為發展建設中的一員。

經常召開支委會，分析查詢機關支部在工作作風、聯絡群眾、黨風廉政建設等問題，及時制定整改措施，並做到跟蹤問效。同時，以三級聯創為有利抓手，給支部班子成員挑毛病、找問題，不斷提高支部成員工作的能力。同時還能充分利用電教裝置組織廣大黨員、幹部觀看電教片，主要播放黨的路線方針政策、時代的發展、黨風廉政等，使每一名意識到肩上的責任，樹立起心中的榜樣，找到存在的差距，明確努力的方向。

同時還要組織黨員觀看關於農村經濟建設方面的記錄片，讓每名黨員掌握更多關於如何抓好農業生產，促進農村經濟發展方面的知識。還利用黨課時機，請來縣裡的技術人員，為大家傳授農業科技知識，使支部班子成員都成為農業生產的能手，從而提高指導農民搞好生產的能力。使黨建工作和農業生產有機的結合起來，形成了黨員目標管理雙向發展同步執行的良好機制。

六、加強團結促工作，抓好工作求發展

鄉黨支部建設中的一些特殊性使我提出了“加強團結促工作，抓好工作求發展”的指導思路。班子的團結與否直接影響到工作的順利開展。堅持做到“不講不團結的話，不做不利於團結的事”的“兩不原則”和“發現問題快、上報問題快、解決問題快”的“三快”要求。使鄉機關支部建設穩中有升。有了團結的力量做為堅強的後盾，機關幹部工作的互補性也得到了發展，工作中的一些推諉扯皮的事得到了根本性的轉變。

工作就是責任，責任推動工作。在工作中，我時刻以時不我待的工作勁頭嚴格要求自己，樹立了一名組織幹部的良好形象，成為廣大黨員幹部學習的好榜樣，為自己贏得了精彩的人生華章。

優秀幹部主要事蹟10

x，男，x年x月出生，畢業於x大學土木工程學院工程力學專業，x年x月加入中國共產黨，現為x鄉x村大學生村官。

一、宣傳政策，解民疑惑

近年來各種惠民政策不斷出臺，許多群眾對政策不瞭解，導致該享受的優惠政策沒有享受到。為了使農民群眾及時瞭解政策，他經常進村入戶發放宣傳單，並向群眾解釋政策，提醒他們，及時準備材料，申報可以享受的補助。先後將土坯房改造、精準扶貧、糧食直補、低保評選、移民搬遷等惠農政策，用通俗易懂的語言將政策解讀給群眾，幫助村民弄清了惠農政策享受的條件和時間。為三戶土坯改造殘疾戶，追得土坯房改造資金1.5萬元，為群眾爭取到了應得的補助資金。

二、關愛老人，奉獻愛心

x村是一個典型的“留守村”，大多數年輕人都外出務工，只留下老人和小孩。他作為年輕人，長期住在村中，對村裡的情況非常瞭解，經常到村內老人家中，聊聊家常，噓寒問暖，幫助他們做力所能及的事，溫暖老人的心。上級下發的各項補助和慰問金，都會第一時間將錢送到老人手中。

三、維護村民利益，保護村內財產

x圍屋是x村的物質文化遺產，需要好好保護，他經常協同村內黨員幹部及保潔員進行清掃，美化圍屋環境。

優秀幹部主要事蹟11

x，男，x年出生，x年x月加入中國共產黨，支委會紀檢員。近年來，同志能夠堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，不斷的提高自己的思想和覺悟。在全國號召學習龔全珍式優秀共產黨員的活動下，作為一名新入黨的共產黨員。同志覺得自己也應該積極的學習黨的優秀幹部龔全珍，為社會多辦實事、多做好事。

一、尊老愛幼，鄉鄰模範

x年農曆春節即將臨近，到處都洋溢著春節喜慶的氣氛。想到鄉里還有好多孤寡老人和中、國小的貧困學生，儘管自己無固定的收入來源，但他還是拿出自己勤儉節約的10000元，送老人和孩子們手中，給予他們關心和問候，讓他們能夠度過一個歡樂的春節。

二、熱心慈善，溫暖老人

x年x月，同志組織縣城的一些熱心於社會慈善事業的人士，共募捐了4000餘元。來到鄉敬老院，慰問了院內的老人。並主動幫助他們，清理房間，打掃衛生，改善居住環境。能夠用自己微薄的力量幫助老人們，同志心裡由衷的感到高興。

三、愛好公益，城鄉通暢

在x公路升級改造的這項利民、便民工程中，同志瞭解到專案改造資金尚存缺口。主動發揮共產黨員的先進性和模範帶頭作用，組織全村的黨員開會進行募捐。在他主動捐贈10000元的號召下，全體黨員積極響應，單方面籌集資金18600元，為家鄉的公益事業貢獻了不小的力量。

優秀幹部主要事蹟12

按照上級組織部門的安排，縣委辦公室工作員張德福同志於20xx年x月x日起進駐x鄉x村委會。在縣委辦的領導下、x鄉政府的支援下，張德福同志積極協助村支兩委班子，圍繞“創先爭優、作風建設年、四幫四促”為工作主題，認真理清思路，找準工作切入點，確保駐村工作取得實效：

一、深入瞭解村情，理清駐村工作思路

該同志能轉變思想觀念和工作作風，積極主動地去適應從機關到基層的環境轉變，克服在生活、工作中的許多不適應和困難，做到人到心到，在思想感情、行動上與群眾打成一片。逐戶對群眾進行走訪，在走訪過程中，廣泛深入瞭解當地的村情民意，特別是瞭解當地的自然情況、生產發展情況、村務情況、基層組織建設情況以及群眾關心的熱點、難點問題等。大力宣傳黨的各項方針政策特別是惠民政策，動員群眾自力更生髮家致富。

二、圍繞中心開展工作，為群眾辦實事

1、在紅土組、黃土組、綿竹組、新華組四個組，村民原先的飲用水習慣是到水源點用桶擔水回家飲用。因沒有保水蓄水的設施，造成水資源極大的浪費，經常無水可用。在瞭解到這一情況後，張德福同志到這幾個組檢視水源點情況，發現修建小水窖是一個比較好的解決村民飲水困難的辦法。挨家挨戶走訪，統計願意修建小水窖的農戶。到水利局協商，為這四個組爭取到39口小水窖建設專案，每口小水窖補助3000元。小水窖修建成後，畜滿水，基本可以解決一家人一年的飲水問題。

同時積極組織村組幹部尋找新的水源，在離紅土組兩公里的一個山凹裡找到一個新的水源點。動員村民投資投勞，打井修水池，目前水池已建成使用。

2、積極走訪市場，摸清農資供應情況，做好各種農業生產資料的保障工作；聯絡有關部門技術員奔赴春耕生產一線，採取進村入戶進行諮詢宣傳，通過發放資料、技術指導等方式，提高農民鑑別假農資常識的能力。同時，積極開展抗旱救災工作。在周家組，村民種植的一百多畝魔芋因乾旱難以發芽、出苗。該同志同種植戶一道，從麻布河用車運水救急；還深入綿竹組、蘭蛇坡等田間地頭實地查看了農作物受災情況，帶領群眾開展生產自救。